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毕业生档案管理须知 毕业生档案管理须知毕业季来临,毕业生们除了拍毕业照、办理离校手续、落实工作单位等事项外,还应该特别注意自己档案的处理方式,这将直接影响应届毕业生以后的工作和生活,例如应该享受到的相关人事管理、劳动待遇、社会保障等社会机构提供的服务,对职业生涯可能造成的影响,如专升本、预备党员转正、当兵、进入事业单位、出guo审查、评定职称等都需要根据档案出具相关证明现就档案各类问题答疑如下
1、档案有什么作用答1确定本人身份、家庭出身、___、学习经历、工作过程等历史资料是毕业生日后转正定级、评定职称、转入体制内就业等最有利的依据 2若更换单位,可以计算在原单位的工龄,以前的经历、评价、身份都保留 3办理个人养老保险、继续深造如出guo、考研、考公务员等事关个人切身利益的问题时,都需要提供档案材料
2、档案内有些啥答档案中包含高中毕业生学籍归档材料、《高校毕业生登记表》、《安徽机电职业技术学院学生成绩总表》、在校期间的奖惩材料、入团入党志愿书、毕业生报到证等
3、哪些机构能保管人事档案?答按国家政策规定,组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案,各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案,一般由委托的各级人才交流机构托管
4、学生毕业了,档案将寄到什么地方答普通高等院校一般是按照《就业协议书》即三方协议、《报到证》转移档案的 1若您的就业单位是国有企业或机关事业单位等有人事档案管理权的单位,您的档案将被寄送到工作单位 2若您的就业单位是非公企业,有以下两种方式转移档案 (a)就业协议书上单位盖章,且用人单位上级主管部门加盖公章,档案将寄送到用人单位所在地的政府人才交流中心 b就业协议书上只有单位盖章,档案将寄送到入学前户籍所在地的政府人才交流中心 3若您离校时未就业,档案将被寄送到您入学前户籍所在地的政府人才交流中心
5、档案能否自行保存答不可以按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规,毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息,个人不得截留和销...。