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公司保洁员管理制度有关保洁员的管理制度公司保洁员管理制度是为提高保洁员的工作效率和质量而制定的,该怎么制定管理制度才能更高效的管理呢?下面是公司保洁员管理,欢迎参阅为了规范保洁人员的管理制度,提高保洁人员的服务质量,使公司整体卫生环境清新、整洁,特作以下规定
一、工作职责、工作守则及工作时间
1.保洁人员需每日全面、细致的对卫生区域进行打扫、除尘
2.严格遵守公司、服从督办人员指挥、服装整洁、礼貌待人、积极主动、认真负责、一丝不苟
3.保洁员每天工作时间为上午800―1130下午1330-
18304.休息日为周六每月休四天
二、工作制度及标准
1.保洁员上岗期间保持个人及个人卫生,维护公司良好形象;不大声喧哗,严禁与公司同事闲聊,工作期间不影响员工正常工作;穿工装上岗,保持工装整洁、干净,工装每周涤一次;不浓妆艳抹及佩带不适宜的饰物;不留长指甲;不穿拖鞋上岗
2.按要求高质量完成各项工作,所有工作在安排后必须立即行动
3.工作时间内保证按时上岗,不得擅自离岗、不得私自使用办公用品如、电话等
4.爱惜工作用具及公司办公用品如有工作用具损坏,可以旧换新
5.按工作职责每日全面清扫环境卫生包括办公室、前台、走廊挂画其中办公室卫生包括办公桌椅、公共办公柜、电脑、电话、室内玻璃、栏杆、门框擦拭、办公室内浇灌等前台卫生包括前台桌椅、饮水机、小柜子、地面除尘、门框擦拭、植物浇灌、擦拭鱼缸、换水等走廊卫生包括挂画、公司牌匾等卫生间包括洗手液、空气清新剂盒、卫生纸等用品的及时更新督办人员不定期查访
三、公司保洁员工资发放每月的月底,到公司财务部领取或者打进员工账户
一、目的为规范公司保洁员工作流程,提高保洁员工作效率和质量,保证办公楼内外区域干净整洁的环境卫生,特结合公司实际,制定本制度
二、适用范围公司所有保洁人员
三、工作任务确保公司办公楼内外清洁保养与绿化维护,认真做好工作职责,以及完成临时安排的卫生清洁工作
四、工作职责
1、负责公司外广场、内部楼道及公共区域的清扫保洁
2、负责楼道、扶手、门窗、墙砖、地砖、灯具的擦抹
3、负责楼道杂物的清洁;以及每日垃圾的处理
4、负责各层卫生间设施设备的清洁保养
5、负责垃圾桶的清洗工作
6、负责会议室的清...。