还剩34页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
【精选】服务合同模板汇编5篇【精选】服务合同模板汇编5篇随着人们法律意识的建立,越来越多事情需要用到合同,签订合同也是非常有必要的行为那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢?下面是为大家的服务合同5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友甲方用人单位名称法定代表人或主要负责人乙方劳动者姓名根据《中华人民___劳动法》、《中华人民___劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款第一条劳动合同类型及期限
一、劳动合同类型及期限按下列第项确定
1、固定期限自年月日起至年月日止
2、无固定期限自年月日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止
3、以完成一定工作为期限自年月日起至终止
二、本合同约定试用期,试用期自年月日起至年月日止第二条工作内容、工作地点及要求乙方从事工作,工作地点在xxxx乙方工作应达到以下标准根据甲方工作需要,经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位、工作地点第三条工作时间和休息休假
一、工作时间按下列第项确定
1、实行标准工时制乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天
2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制
3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制结算周期按结算
二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,但每月不得超过三十六小时甲方依法保证乙方的休息休假权利第四条劳动报酬及支付方式与时间
一、乙方试用期间的月劳动报酬为元
二、试用期满后,乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为元,或根据甲方确定的薪酬确定为乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准
三、甲方的工资发放日为每月日甲方应当以货币形式按月支付工资,不得拖欠
四、乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工资第五条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险,...。