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职责履职心得体会职责履职心得体会当前全国高低正在深入开展学习实践科学发展观活动,能够说,科学发展观差不多成为时代的主题因此,我们的一切实践活动和各项工作,都要以科学发展观为指导方针,都要以是否实现了科学发展为检验标准而我们作为担负某个岗位职务的领导干部,履好职、尽好责,既是政治使命所付,也是职业操守所系,更是践行科学发展观的重要环节
一、领导干部履职尽责,是践行科学发展观的内在要求科学发展观作为指导发展的世界观和方法-论,要求我们在深入学习、掌握懂得、武装头脑的基础上,付诸于实践活动,特别是要按照科学发展观的立场、观点和方法办事,按照客观规律办事而履职尽责作为领导干部的为政之本、从政之基,其行为特点恰恰切合了科学发展观的内在要求科学发展观的本质核心,要求领导干部必须履职尽责以人为本是科学发展观的本质核心,强调的是一切以人为中心,一切依靠人,一切为了人,更加突出人的全面发展,把人作为手段与目标的统一这与我们党全心全意为人民服务的根本主旨,是一脉相承的,也是目标相一致的领导干部被党和人民提拔到某个岗位上,代表党和人民行使___利,不是用来作威作福的、而是用来为民造福的,不是用来当老爷的、而是用来当公仆的职位寄寓着使命,权利意味着责任,作为担负某个职位的干部、行使某种权利的领导,我们更应时刻牢记党的根本主旨,牢记科学发展观的本质核心,始终把实现好、保护好、发展好最大广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,把群众的忧虑和呼声当作第一信号,把群众需要作为第一决定,把群众中意作为第一标准,切实做到在其位、谋其政、履其职、尽其责科学发展观的第一要义,要求领导干部必须履职尽责发展是科学发展观的第一要义,也是我们党执政兴国的第一要务我们领导干部尽管级别不同、岗位不同,但都是党的执政者,都应为科学发展这个第一要务尽心尽力、尽职尽责反观近年来全国一些地点出现的因非法开采滥采造成的生态灾难,因安全措施不到位导致的惨痛矿难,因小事处理不当不力酿成重大群体性事件等有碍科学发展的问题而言,看似偶然,实属必定究其深因,是认识疏忽、责任缺失的后果,是我们的一些干部遇到问题踢皮球、碰到抵触绕道走、没有履职尽责的结果假如我们每名领导干部都树有科学发展观,都有强烈的事业心、责任感,都能够履职尽责...。