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辞职理由报告写(简单实用版)辞职理由报告怎么写(简单实用版) 辞职报告是一种法律程序,如果你想离职,那么我们首先应该提交辞职报告,否则公司算是旷工离职,一是会扣工资,二是可能拿不到解除劳动合同证明,可能影响以后找工作同时辞职行业登记种类也不同,如果没有处理好辞职报告的手续等相关问题,找新公司时可能会被拒绝一般的辞职报告都有三个原则,具体化的原则,情感化的原则,艺术化的原则辞职报告为大家提供各种各样的辞职报告范本,欢迎参考! 尊敬的领导 您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激 在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点
一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异
二、工作时工作怠慢,热情度不高在服务上缺乏灵活性和主动性
三、自身调节力差,情绪化严重
四、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调 在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准! 此致 敬礼! 辞职者xx【辞职理由报告怎么写(简单实用版)】相关文章
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