还剩14页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
精品妇产科医生个人工作总结范文优秀妇产科医生个人工作总结精选如下,希望您可以仔细阅读今天就给大家带来优秀妇产科医生个人工作总结精选5篇,但愿对你有借鉴作用!优秀妇产科医生个人工作总结精选【一】x年即将结束,回顾过去的一年,医务科全体成员在医院党政领导下,深入学习党的十七大的文件精神,坚持科学发展观,齐心协力,努力工作按照医院的总体部署,重点做了医院改扩建和学科建设两方面的工作取得了辉煌的成绩,现将一年的工作情况总结如下按照学院的要求,围绕着未来将我院建设成为自治区肿瘤专科医院的目标,根据我院总体规划,进行了学科的设定和人员的编制及培训1肿瘤科系12腹部外科肝胆胰、胃肠;泌尿外科;胸部外科;头颈外科;妇瘤科;骨与软组织肿瘤外科;乳腺外科;放疗1科;放疗2科;靶向介入科;肿瘤内科;血液科;2综合科系总数20急诊科;ICU;心血管科;康复科;神经内科;消化内科;内分泌科;保健病房老年医学科;呼吸内科;肾内科;血液净化;眼科;麻醉科;产科;儿科;皮肤、变态反应科;同位素;临终关怀科;中医科;蒙医科;放射科普放;CT\MRI;药剂科;检验科;病理科;核医学科;超声科;器械科;心血管电生理室;高压氧科;1肿瘤科系病房承担门诊2综合科系病房承担门诊3独立门诊心理门诊;肠道门诊;发热门诊;疼痛门诊根据医院xx年工作整体安排,加快专业技术人员的培养,肿瘤专业的进修是xx年培训的重点,分期分批派出14人赴中国医学科学院肿瘤医院进修学习25人次参加了短期培训继续围绕着“以病人为中心”,不断提高医疗质量,从强化核心制度入手,狠抓医疗技术和服务医学教,育网|搜集以质控考核为抓手,责任落实到科室,对每一位医生进行多层面的考核,直接与收入、晋职和聘任挂钩,取得了良好的效果过去几乎40%左右的科室拿不到全工资,在年底几乎100%的科室除了全工资之外,还拿到了奖金xx年门急诊患者45826人次;住院人数8151人次,较上一年增加了
42.02%;出院人数8375人次,较上一年增加了
42.97%;危重症抢救患者358人次;平均床位使用率
59.88%同比增加2个百分点;平均床位周转率
23.26%,同比增加了9个百分点xx年医务科在整体规划上加强了这方面的工作,目的是扩大附属人民医院的影响,尽早的实现...。