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文本内容:
[最新私营企业劳动合同样本]私营企业劳动合同赔偿编号劳动合同书(固定期限)甲方乙方签订日期年月日北京市劳动和社会保障局监制根据《中华人民___劳动法》、《中华人民___劳动合同法》和有关法律、法规甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同共同遵守本合同所列条款
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民___号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省市区县街道乡镇
二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效,其中试用期至年月日止本合同于年月日终止
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工种工作第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到标准
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定第八条甲方对乙方实行的休假制度有见《员工手册》
五、劳动报酬第九条甲方每月15日前以货币形式支付乙方工资,月工资为元或按基本工资+绩效工资执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为元或按执行
六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行甲方按《员工手册》支付乙方病假工资第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇
1、北京市户口人员上五险(五险工伤、养老、生育、失业、医疗)
2、外市户口人员上4险(四险工伤、养老、失业、医疗...。