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营运助理岗位的基本职责模板5篇营运助理需要经常与营运经理、区域负责人沟通部门执行相关文件;重要文件下发终端传达、执行,收集等结果下面是第一的营运助理岗位的基本职责模板5篇职责
1.协助营运总监制定系统的战略方针,协助各分部完成各项销售指标;
2.协助全国各区域店铺管理工作,做好上传下达,协调好各分部门工作分配与安排,协助各分部解决难点,根据总监下达的指示拟定市场的策略和政策价格与渠道;
3.依据公司经营计划,配合总目标协助总监拟写本部门目标及,并随时予以追踪了解,以便有效执行;
4.协助总监协调好本部门日常工作,不断完善各项管理制度,并组织监督及实施;
5.根据销售目标,依据客户群体特点及VIP客户的过往资料,制定相宜的销售方案,协助各分部确保销售目标的达成;
6.做好销售业绩的日周、月报工作,协助总监及时组织收取销售应达账款,确保账款的安全、到位任职要求
1.男女不限,大专以上学历22-28岁;
2.熟练运用办公软件,精通excel等常用软件;
3.有一定的VIP客户管理能力,对商品知识、店铺运营熟悉;
4.优秀的执行力、组织能力及应变能力,反应快速;
5.形象良好,气质佳,对时尚有一定的了解及兴趣职责
1、协助主管做好营运现场的管控;
2、协助营运主管做好租户的现场环境、人员、陈列、迎宾、送宾等工作的监督与指导;
3、协助营运主管对广场内的租户做好服务工作;
4、做好每日广场经营情况、客流情况、车流情况信息汇总统计;
5、每日统计广场销售数据、客流数据、车流数据并上报;
6、每日统计租户相关缴费情况并跟踪;
7、协助主管做好处理客诉,解决矛盾的工作;
8、接待顾客投诉,协助主管与商家联系,协商解决方案并回复顾客;
9、接待租户投诉、报修等,并协调相关部门解决后回复租户任职资格
1、全日制大专以上学历,市场营销及相关专业
2、具备一定的管理能力;良好的沟通能力、表达能力;熟练应用电脑;
3、一年以上大型商业中心或购物广场营运现场工作经验;
4、诚实正直;团队合作;追求卓越;严于自律;出色执行;作风正派;尊重他人职责1负责各类单据的核对、账务登记工作;2负责部门单据与其他部门的流转;3负责销售数据的分析与;4负责部门行政内勤方面的事务;5负责部门文件资料和纠正、预防措施的控制;6负责对部...。