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XX小学校本培训总结新课改向我们展示了全新的理念,崭新的课堂教学模式和新学生观、质量关、人才观,要求我们不断地学习,树立终身学习的意识,立足于学校加强校本培训,使老师们尽快地转变观念,全身心投入课改,真正走进新课程回顾一年来,我校加强校本培训,取得了不少成果,现将我们学校的校本培训总结如下
一、校内提升
(一)学校领导用讲座引领思想在校本培训中,校级干部身先士卒,做好表率伊始,我们吕志仁校长就参加校本研训会议,共同商讨、制定校本研训计划还有现在社会、学校、家长尤其重视的学生安全问题,我们学校也开展了《浅谈小学生的安全教育》的讲座,让教师和学生都树立起安全责任重于泰山的意识还有一些教师在各自的业务领域取得突出成绩,有较强的理论基础和实践经验,都能通过各自的平台开展形式多样的讲座,主持专题论坛如有丰富班主任管理经验的应彩芬老师的《班级的有效管理》,郑丽娟老师的《如何上好科学课》,麻晓菊老师的《如何激发学生的数学学习兴趣》等等,他们引领全校教师走进新课改,领会新课改,实施新课改,他们的课改思想构成一股强劲的合力和强势,通过“讲座”、“讨论”、“汇报”等形式引领着全体教师的课改思想,为我校持续有效地开展多种形式的校本研训奠定了坚实的理论基矗
(二)骨干教师用课堂引领思想教研的效果如何,通过课堂来反映,教师的收获如何,通过课堂来体现学生的发展,就是教师的成功;教师的发展,才是学校的成功我校的教研思想,课改思想,首先由骨干教师来体现,体现在每一天的每一节课我校骨干教师麻旭华为老师没开设公开课,能够用课堂说话,用自己的学生说话每学期设置“优质课”周其他骨干教师上一节展示课,用他们的课堂实践相全校教师传达新的课该理念,引领教师走进新的课堂,感受新的理念,实践新的课堂模式,为学校校本培训提供现常
(三)其余教师用教育随笔引领思想组织教师全员参加校本培训老师们通过听讲座,听课,分析案例,交流心得体会,多形式、多途径、多层次的培训在教学中总结经验,发现问题,分析现状,我校最常用的做法是在教师会上交流教学反思
二、总结反思,让教师听到成长的声音反思是教师以自己的职业活动为思考对策,对自己在职业中所做出的行为以及由此所产生的结果进行审视和分析的过程,是“教师专业发展和自我成长的核心因素”我校不...。