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销售人员需要狼性而不是狼性精神管理资料很久没有写关于销售人员的文章了,不是因为不想写,也不是不能写,而是在互联网思维大潮的冲击下,传统营销的“位置”悄然被互联网、移动互联网以及O2O等概念替代了,我非常同意这样的观点传统行业的互联网化,不是一个工作经验很短的人可以做起来的,原因何在?首先是对传统行业需要有很深的认识;其次得有很深的积淀,不仅是财务积淀,还包括能力、控制大局的能力和对宏观环境的认识能把传统行业互联网化做起来的人,肯定不是纯粹互联网领域的人传统企业互联网化需要复合型人才,而传统企业的人进行这种转型,比互联网公司的人要更容易些因为他们对传统行业的很多细节和很多“坑”非常了解从实践看,互联网人搞传统行业需要很长时间(以上观点摘自《中外管理杂志》微信公众平台,采访对象阳光印网创始人、CEO张红梅,记者李靖)看看以上的文字,传统的销售人员,你还有什么可自卑呢xx年,迈开大步积极拥抱互联网吧,因为互联网、移动互联网和O2O的未来,一定在线下的“传统”之中,而你们不正是具有这样的优势吗?好了,我们现在要来讲讲狼性了以前,我们都说销售人员要具有狼性精神,其实是不对的,狼性和狼性精神尽管只相差两个字,但本质却相距十万八千里为啥?狼性讲的是个人和团队的战斗力和执行力;而狼性精神讲的是个人和团队对待问题的思考方式这就像是互联网、移动互联网和互联网思维的对垒,互联网思维吵得那么热,你们看到的哪些案例是利用了互联网思维成功的?基本没有,懂了吗?亲爱的销售人员所以我们不需要什么狼性精神,我们需要狼性!何为狼性?为了目标拼尽全力、不达目标誓不罢休、甚至为了目标不择手段的工作态度;为了公司、团队的利益可以不惜一切的争取,敢于冒犯权威的不屈不挠的方式我认为就是狼性,狼性就是敢于达成目标,实现价值如果被别人陷害、算计、栽赃、欺辱连一个屁也不敢放,还要委曲求全的去讨好、巴结别人的人,别说是好的销售人员,简直就TM的不是个男人!你要问我有必要吗?我告诉你,很有必要,如果谁处心积虑的陷害你,你没必要去做岳飞怎么办?以其人之道还治其人之身,收拾他如果你心肠很好,还问我为啥、理由之类的话我只能说连这点血性也没有,你还能做成什么事情!这么富有正能量的话,估计小伙伴们一辈子难得看到几...。