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有关聘用合同汇总9篇有关聘用合同汇总9篇随着法律观念的日渐普及,合同起到的作用越来越大,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是的聘用合同9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家甲方(聘用方)_________乙方(受聘方)_________甲乙双方根据国家和_________市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同第一条合同期限1.合同有效期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为见习期/试用期),合同期满聘用关系自然终止2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同3.签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和_________市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同4.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方第二条试用期限试用期限为_________天,即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止第三条工作岗位1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责2.甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同第四条工作条件和劳动保护1.甲方实行每周工作_________小时,每天工作_________小时的工作制度2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作3.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品4.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训第五条工作报酬1.根据国家、市政府和单位的有关规定,甲方按月支付乙方工资,为_________元人民币2.甲方根据国家...。