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最新劳动合同的标准模板在签订的时候,劳动人员应该要懂得标准的劳动合同内容有哪些下面是的劳动合同标准版,分享给大家!用人单位甲方地址住所法定代表人主要负责人员工姓名乙方___住址___号码根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动、法规的规定,甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则,签订本劳动合同,确立劳动关系
一、劳动合同期限一甲、乙双方商定,采取下列第____种形式确定劳动合同期
1、有固定期限从年月日起至年月日止
2、无固定期限从年月日起至法定终止条件出现时止
3、以完成一定的工作任务为期限从年月日至工作任务完成时止二试用期的约定,采取下列第_____种形式
1、无试用期
2、试用期为_______个月天,从年月日起至年月日止
二、劳动要求注明工作内容和工作地点一乙方的工作岗位部门、工种或职务为二乙方的工作任务或职责是三乙方工作地点是;如甲方派乙方到外地或外单位工作,应签订补充协议四甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现,可以合理调整乙方的工作岗位包括部门、工种或职务
三、劳动合同范本要求注明工作时间和休息休假一甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间
1、标准工时制,即每日工作8小时,每周工作40小时,每周至少休息一天
2、不定时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制
3、综合计算工时工作制,即经劳动保障部门审批,乙方所在岗位实行以为周期,总工时小时的综合计算工时工作制二甲方因生产工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时三休息日和法定节假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费
四、劳动合同范本要求注明劳动报酬一乙方正常工作时间的工资按下列第种形式执行,不得低于当地最低工资标准
1、乙方试用期工资元/月日;试用期满工资元/月日
2、其他形式二工资必须以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付三甲方可以根据企业人力资源的经营状况和乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况,...。