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做竞聘演讲技巧范文做竞聘演讲技巧 竞聘演讲中的准确有两层意思一是所谈事实和所用材料、数字都要“求真求实”,准确无误二是要注意分寸,因为竞聘演讲的角度基本上是以“我”为核心,如掌握不好分寸,夸大其词,就会让人产生逆反心理,从而使自己的演讲失败 竞聘演讲与其他的演讲稿件不同,它的全过程都是听众在候选人之间进行比较、“筛选”的过程,竞聘者如果“谦虚”、“不好意思”说自己的长处,表示自己也是“一般般”,就不能战胜对手因此演讲者必须“八仙过海,各显其能”,而“竞争性”说白了,也就是演讲者无论是讲自身所具备的条件,还是讲自己的施政的构想,都要尽最大可能显出“人无我有”“人有我强”“人强我新”的胜他人一筹的“优势”来,有时,甚至还要把本来是“劣势”的东西换一个角度讲成“优势” 目标的明确性,是竞聘演讲区别于其它演讲的主要特征这一方面表现在演讲者一上台就要鲜明地亮出自己所要竞聘的目标也就是明确的竞聘职位,另一方面,演讲稿其所选用的一切材料和运用的一切手法也都是为了一个目标——使自己竞聘成功而其它类型的演讲则不同,不管是命题演讲还是即兴演讲,虽然都有一定的目的,但其目标却有一定的“模糊性”、“概括性”和不具体性 竞聘演讲稿所用的材料一定是符合实际的,又是对自己竞争“有利”的,无论讲自己所具备的条件还是谈任职后的“构想”,都要从“自我”出发、从实际情况出发竞聘演讲是“竞争”,但并非是比赛谁能“吹”,谁能用嘴皮子“甜”人听众边听你的演讲,边在“掂量”你的“话”是否能在现实中发挥作用取得效果发自肺腑讲实际的措施才是听众最欢迎的 竞聘演讲不像一般演讲那么“自由”,它除了题目和称呼外,一般分为五步 第一步,开门见山讲自己所竞聘的职务和竞聘的缘由 第二步,简洁地介绍自己的情况年龄、政治面貌、学历、现任职务等一些自然情况 第三步,摆出自己优于他人的竞聘条件,如政治素质、业务水平、工作能力等既要有概括的论述,又要有“降人”的论据 第四步,提出假设自己任职后的施政措施 第五步,用最简洁的话语表明自己的决心和请求 演讲者在竞聘演讲中所表达的`意思要单一,不枝不蔓,重点突出在表达意思时,必须突出一个重点,围绕一个中心,不要搞多重点,多中心,不能企图在一...。