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文本内容:
企业文化长廊建设方案企业文化,是企业综合实力的体现,是一个企业文明程度的反映,也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉要想把企业做大做强,就必须树立“用文化管企业”、“以文化兴企业”的理念,积极推进文化强企战略为了进一步弘扬公司的企业文化,树立起公司正面形象,增强的归属感,提高企业的创新力、形象力和核心竞争力,营造“企业有生气、产品有名气、领导有正气、员工有士气”的发展环境综合部建议在公司外走廊办企业文化宣传栏办理文化宣传栏既能美化公司环境,又能作为公司的文化窗口把公司的发展、经营动态、各项工作及对职员工的关怀等充分展现出来制作体方案如下
一、文化长廊地点定在公司办公室外走廊两侧墙面
二、文化长廊具体内容通过以下几个栏目展现
1、公司简介及发展历程(大事记)公司简介体育中心简介与各场馆介绍(附图片)发展历程(大事回顾)公司纪念日、历年获奖情况(附图片)、各类认证证书等领导来访
2、公司组织架构、行为规范、部门介绍及主要职责
3、光荣榜或行业动态明星员工典型人物和典型事迹具有很强的示范、辐射、传成作用,对形成独特的企业文化有很重要的影响平时工作中应对大力发掘、发现、总结并大力宣传和表彰先进典型先进集体(附相片、事迹简介)
4、专栏各类知识培训励志故事培训有感等
5、员工活动信息(职工生活)主要是展现员工风采,如旅游业余活动等、对职工的关怀、生日祝福等
6、公告栏(公司动态快递)包括公司新闻、图片,奖惩、人员调动、内部、等
7、阅报栏(关注体育热点)
8、运动注意事项、小常识机关单位文化长廊建设方案xx-09-2218:40|#2楼文化长廊内容要结合楼层实际,展现出单位的生机活力,四楼主要是*****局和*****办公的.楼层,文化长廊要体现二七新城建设开发的元素,背景要气势磅礴,标语要展现出二七新城人敢干敢拼的勇气和干事创业的热情五楼主要是***领导和*****办公的楼层,文化长廊以礼仪文化为切入点倡导和培养机关工作人员的文明礼仪行为,提高文明办公水平同时,廉政文化可以穿插到四楼五楼的宣传板中引导管委会工作人员在工作中养成自重、自省、自警、自励,洁身自好的习惯
1、宁公而贫,不私而富
2、扬清激浊,尚德崇贤
3、求通民情,愿闻已过
4、气正山河壮,政廉日月春...。
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