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文本内容:
律师事务所绩效考核细则第一章总则第一条为了规范律师事务所年度检查工作,加强对律师事务所执业和活动的监督,根据《中华人民___律师法》以下简称《律师法》的规定,结合律师管理工作实际,制定本办法第二条律师事务所年度检查考核,是指司法行政机关定期对律师事务所上一年度的执业和管理情况进行检查考核,对其执业和管理状况作出评价年度检查考核,应当引导律师事务所及其律师遵守宪法和法律,加强自律管理,依法、诚信、尽责执业,忠实履行___社会主义法律工___的职业使命,维护当事人合法权益,维护-法律正确实施,维护社会公平和正义第三条司法行政机关对律师事务所进行年度检查考核,应当坚持依法、公正、公开的原则第四条省、自治区、直辖市司法行政机关负责指导、监督本行政区域律师事务所的年度检查考核工作设区的市级或者直辖市区县司法行政机关负责组织实施对本行政区域内律师事务所的年度检查考核工作县级司法行政机关负责年度检查考核的初审工作第五条司法行政机关对律师事务所的年度检查考核应当与律师协会对律师执业的年度考核相结合第二章检查考核内容第六条对律师事务所进行年度检查考核,主要检查考核律师事务所遵守宪法和法律、履行法定职责、实行自律管理的情况,具体包括下列内容一律师队伍建设情况;二业务活动开展情况;三律师执业表现情况;四内部管理情况;五受行政奖惩、行业奖惩的情况;六履行律师协会会员义务的情况;七省、自治区、直辖市司法行政机关根据需要认为应当检查考核的其他事项第七条本办法第六条第一项规定的“律师队伍建设情况”,主要包括并可分解为下列事项一律师人员的数量、素质、结构变化的情况;二组织律师开展思想政治教育和律师职业道德、执业纪律教育的情况;三组织律师开展业务学习和参加职业的情况;四开展律师党建工作的情况第八条本办法第六条第二项规定的“业务活动开展情况”,主要包括并可分解为下列事项一办理业务的数量和类别、拓展服务领域、提高服务质量以及业务收入等方面的情况;二在开展业务活动中遵守法律、法规、规章和行业规范的情况;三指导和监督律师代理重大案件、群体性案件的情况;四对律师执业实施监督和投诉查处的情况;五履行法律援助义务、参加社会服务及其他社...。