还剩5页未读,继续阅读
文本内容:
员工工作失职检讨书员工工作失误检讨书员工工作失职检讨书_员工工作失误检讨书工作失误怎么给给领导写检讨书才能得到谅解,那么有关工作失职检讨书的有哪些下面是为大家的员工工作失职检讨书,一起来看看吧!尊敬的领导由于我的原因,致使中心丢失一台冲击锤,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题
1、思想懈怠,责任心不强思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法
2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象
3、对下属要求不严在工作中,对下属要求太松,监督不力发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于,而且造成了工作上的失误鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我尊敬的xxx x月x日,在x会议上,正当x在台上讲话时,我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神,却在下面偷偷看报纸,并被领导发现几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一...。