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【精品】工会工作计划模板合集十篇【精品】工会工作计划模板合集十篇光阴的迅速,一眨眼就过去了,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,为此需要好好地写一份工作计划了可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?以下是精心的工会工作计划10篇,欢迎阅读与收藏
1、加强教师学习,认真学习《工会法》、《妇女儿童保护法》、《女工工作条例》、《教育法》、《劳动合同法》等法律法规,使广大教职工成为知法、懂法、守法的模范;
2、充分发挥工会组织的桥梁纽带作用一方面要主动收集广大教职工意见和建议,及时向学校党支部、行政反映教职工的合理要求和建议;另一方面也要及时把党支部、行政的工作精神、要求传达给教职工;
3、切实将“五必访”工作落到实处;对全校教职工做到“五必访”即有病住院必访;困难户必访;家庭纠纷必访;邻里不和必访;离退休老同志必访;
4、协助学校相关部门,办好学校食堂包括督促相关部门、人员搞好食堂环境卫生、食品卫生等各项工作,让全体师生吃得安心、吃得放心,既能吃饱又能吃好,从而安心工作和学习;
5、做好女工委员会工作和计划生育工作,认真组织女教职工学习《妇女儿童保护法》、《女工工作条例》、《妇女“五期”保护》等法律法规,切实维护女教职工合法权益;1根据女教职工的特点开展一些文体活动和比赛如拔河、跳绳、抱球跑、定点投篮比赛等;2定期组织女工进行体检根据公司党政领导的指示,xx年公司劳动竞赛将一改以往“多头、多线”的模式,将劳动竞赛与公司生产经营实际有机结合起来,开展“三零”劳动竞赛,即零事故、零缺陷、零损耗根据《厂、分公司班组升级建家考核细则试行》文件精神,以班组建设为抓手,充分发挥班组建设的“源头”作用,不断优化企业“细胞”,通过标化管理、班组岗位自主创新、班组夺标计划,把员工个人和企业团队岗位创新能力的提升作为素质工程的出发点和落脚点1进一步落实推进公司的机制整合、人心整合、管理整合、技术创新整合2使班组的“四看”计划,即“看受教育年限、看技能等级、看诚信、看创新”,计划合理、管理科学、推进扎实3将公司领导提出的“为十一五项目培养储备坚实可靠的后备梯队”指导原则落实到班组推行步骤
1、确立试点班组;
2、确立目标;
3、进行可行性论证;
4、拿出夺标计划书;
5、过程跟踪,持续推进根据我行今年一年来会计结算工作的实际...。