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安全保卫科2014年工作总结2014年,丘北县局(分公司)安全保卫工作,在州、县职能部门的指导和县局(分公司)班子的领导关心下,始终坚持“安全第
一、预防为主”的安全工作方针,认真贯彻落实认真贯彻落实省、州、县安全生产工作会议精神,始终把安全工作作为一项重要工作的内容来抓通过全体干部职工的积极参与和共同努力,基本实现了“五为个零、两个为100%”的安全目标现将一年来的安全工作总结如下
一、基本工作情况及采取的主要措施
(一)县局(分公司)领导班子高度重视安全生产工作,多次对安全生产工作进行安排部署,在安全生产财力、物力、人力上给予力所能及的支持在经费保障上,2014年安全费用预算为60万元,比2013年增加了31万元,增长了一倍在工作安排上,县局(分公司)于开3月4日召开了重点安全工作会议并对全年安全工作作了详细安排,烟叶收购前夕,县局(分公司)分管领导带队对各烟站的安全工作进行了检查在日常工作中,县局(分公司)班子成员在多种会议以工作检查中经常强调安全工作,或针对某些具体事项进行具体安排,以上这些事实,充分体现了县局(分公司)班子对安全工作的高度重视
(二)加强制度建设一是针对县局(分公司)安全保卫值班工作比较滞后和薄弱的情况,先后于1月9日,3月14日召开了安全保卫值班人员会议,讨论如何加强安全保卫值班事宜,同时经县局(分公司)同意,制定下发了《安全保卫值班人员管理考核办法》,加强了对安全保卫值班人员的管理考核力度二是要求各烟草服务站加强日常安全保卫值班工作,并于每月最后一日下班前将一下月的安全值班表报安全保卫科三是将安全工作拿入各部门的目标管理考核中,在县局(分公司)制定的《2014年度工作目标责任考核办法》中,安全工作作为综合管理的3大内容之一,占各科(室)、烟草服务站全年各项目标任务的10%,为推进安全工作进一步明确了责任,夯实了基础
(三)签订安全工作责任状层层签订安全生产目标责任书责任书一级对一级,一直签订到基层和个人;责任书体现了一级抓一级,逐级负责制;体现了不漏一个单位(部门),不漏一位员工;体现了2014年全年安全工作的具体控制目标;体现了安全工作,人人负责;体现了便于监管、便于评价、便于考核烟叶收购期间与烟叶收购临时人员签订安全协议600余份各科室站所主要领导为安全生产第一责任人,对安全生产负总责;各分管领导为安...。


