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文本内容:
劳动防护用品和保健品发放管理制度本制度依据《高危行业公司安全生产费用财务管理暂行办法》财政部(财企
(2006)478号);《劳动防护用品配备标准(试行)》国经贸安全[2000]189号;《劳动法》;《安全生产法中华人民共和国主席令第70号;《职业病防治法》;《劳动防护用品管理规定》;《劳动防护用品规则》(GB11651-1989)1目的为认真贯彻安全生产方针,重视员工劳动保护,确保员工在生产中的安全与健康,根据上级有关规定,结合公司的实际,特制定本制度2适用范围公司各科室在职员工3具体劳动防护用品管理规定
3.1劳动防护用品,是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品
3.2劳动防护用品应从有《生产许可证》、《经营许可证》国家认证资质证书的公司,商家采购
3.3公司应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品
3.4生产急需,临时增添或借用防护用品,需经所在科室申请,报主管负责人批准,方可领用,凡借用的,用完必须及时归还仓库
3.5公司新进员工由行政部确定工种并开出调令单后,仓库按同岗工人标准发放劳动防护用品
3.6公司应教育本公司劳动者按照劳动防护用品使用规则和防护要求正确使用劳动防护用品
3.7严格执行《浙江省职工劳动防护用品发放标准》不得任意不发或少发凡丢失者不预补发(因生产中发生突发事故而损坏的除外)
3.8公用防护用品一律以旧换新,凡不交旧品者,一律不发新品如本人掉失、损坏,一律由自己解决或出钱向公司职能部门购买
3.9根据需要,临时性或一次性防护用品,由员工提出申报安全管理办审核报厂长批准
3.10定期向劳动者提供职业卫生防护设施、个人防护用品和保健品劳动防护用品配备标准序号名称典型工种工作服安全帽工作鞋防寒服布手套纱手套防冻手套毛巾香皂雨衣雨鞋其他1仓库保管员√√√√2电工岗位√√JY√√√√3充装岗位√FZ√√√√√√√√4空分岗位√√√√√√√√√√5机修岗位√√FZ√√√√√6仪表岗位...。