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文本内容:
营运督导岗位的基本职责5篇营运督导需要对区域内店长及各级管理人员进行思想沟通及工作___,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标以下是___的营运督导岗位的基本职责5篇职责A、负责商场日常监管工作,监管项目如商户品牌、形象、经营情况;B、完成商场所有费的收取工作;C、___店长周、月、季、年度营销例会,定期巡查___;D、负责跟进各商户的销售情况,分析数据,优胜劣汰更换商户,并负责商户的进、清场、续签工作;E、协助企划部完成全年促销及宣传活动,维护商场店容店貌,优化商品陈列;F、协调解决营运部日常工作问题,及时向上级___汇报情况任职资格A、大专以上___,三年以上商业、___工程营运部工作;B、年龄30-40岁之间,管理学专业;C、具备较强的沟通、协调能力,熟练使用、软件;职责
1、对营运部经理负责,管理本区域内的所有直营店
2、协助营运部经理对地区公司的直营店进行营业分析和市场分析
3、负责对地区店面工作目标、的实现进行协调、检查、监督、持续改进,保证目标的充分实现
4、对所辖区域店面提供的食品、服务、卫生等情况进行检查和监督、指导
5、对所辖区域店面的规范、制度、手册等规章的执行进行检查和监督
6、对所辖区域店面的各项营运费用、成本控制进行监督和检查,提高效率
7、负责辖区域店面与公司总部之间的及时有效沟通,做好双传下达及时汇报
8、对所辖区域店面的新品___和促销宣传活动的实施进行监督、指导、检查和汇报
9、准确及时市场信息,为重大营运决策提供重要参考
10、完成对所辖区域店面员工的培训、培养工作,以及配合营运部完成对加盟分店员工的培训工作
11、履行和实现上级___特别批准授权的其他权利和职责,并承担相应责任岗位要求
1.2-3年大型连锁餐饮店经验,有餐饮运营管理经验的优先考虑;
2.做事认真负责,懂得总结分析数据;
3.具备制定的能力;
4.服从上级安排的工作任务职责
1、管理和安排所辖餐厅的日常工作,为各分店的正常营运提供保障;
2、通过规律、有效的巡店,帮助经理发现管理的机会点,重点在QSC的标准执行、营销策略制定与执行、店务管理等,帮助加盟店实现与直营餐厅同等管理呈现;
3、帮助加盟店经理对___调查、数据分析、目标达成等进行__...。