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员工户外爬山活动方案 当公司要组织员工去爬山的时候,相关负责人应该要怎么样书写活动方案呢?以下是精心准备的员工户外爬山活动方案,大家可以参考以下内容哦! 在“重阳节”来临之际,为了丰富员工的文化体育生活,提高员工身体素质以及团队合作精神,集团机关拟组织开展“重阳登高比赛”活动,作为集团xx年“快乐健身、活悦瑞华”系列体育赛事重要活动之一集团机关登山活动具体方案如下
一、登山时间2xx年1月11日
二、活动地点白云山
三、参加人员集团机关全体员工
四、比赛具体安排
1、起点
2、终点
3、登山分组本次登山比赛以部门为单位分为5组,由各部门负责人任组长分组如下 集团领导组(集团总裁、副总裁、总裁助理) 行政人事组(人力资源部、行政办公室) 财务组(计财部、资金部、稽核部) 工程项目组(合约部、工程部) 汽贸综合组(综合管理部、汽车板块各店财务经理)
4、比赛规则各组的组长负责带领各自的小组,听到登山比赛开始的命令以后,从起点统一出发,按照全体小组成员完成全程所用时间的平均数评定小组名次比赛结束后由各组的组长带队下山
五、奖励方式
1、以小组为单位设登山集体奖,取前三名,颁发奖金第一名8元,第二名5元,第三名3元
2、根据年龄段及性别设置个人奖 青年段(35岁以下)冠军男、女各一名,奖品(精美提花毛巾);中年段(35-6岁)冠军男、女各一名,奖品(精美提花毛巾);年长段(6岁以上)冠军男、女各一名,奖品(精美提花毛巾)
六、注意事项
1、参赛人员穿着统一订制的企业形象文化衫,在比赛中须穿运动鞋或者球鞋,登山时注意途中安全;
2、比赛中提倡“友谊、团结和互助“的精神;
3、中途放弃比赛或身体不适须通知部门领导;
4、参赛人员自觉遵守公共道德,爱护生态环境,禁止乱丢垃圾 为体现公司企业精神,增强员工的团结协作感,促进员工之间的沟通,公司计划8月份组织员工举行翠华山一日游活动,具体如下
一、活动意义丰富员工业余生活,促进员工之间的...。