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文本内容:
团队建设拓展训练的心得体会怀着激动的心情,我很荣幸参加了为期两天的团队建设培训,这次团队建设培训让我记忆深刻,这是我人生中的一笔宝贵财富在这两天里,我学到了很多东西,也有了一定的进步,同时也认识到自己的不足忠心感谢公司___给我们提供一次这么珍贵的培训机会,还要感谢培训的各位老师,是他们让我对团队建设有了更深的认识这次培训内容丰富,既有户外拓展训练,又有理论培训,整个培训安排井然有序,队员们全心投入,奋勇拼搏,充满___,相互关爱使我认识到了什么是团队,什么是团队精神,什么是团队协作,以及如何建立高绩效团队,拓展训练更是磨练了我们的意志,培养了我们团结协作,奋勇拼搏,相互关爱,相互进取的精神这次团队建设的培训给予我的感悟和启发是一笔宝贵的财富,我将永远受益通过这次培训,我们都有所得,有所思,有所悟对我而言感触尤为深刻,我有以下团队建设,简单讲就是给你一拨人,你得能把他们拢在一起,朝着一个方向走虽然看着确实是很简单的事情,但那我们又该怎么做呢以下是我认为应该优先考虑的一些做法
1、尊重,如果不懂得尊重别人,一切都无从谈起这里指的尊重并不是鬼都不相信的“人人生而平等”,而是于坚信“只要是个人,就有比自己强的地方”这个尊重是有形的,是可以看得出来、感觉得到的,比如说对人的守时、守信、虚心听取意见等等最大、最可贵、最有效地的尊重是信任,这体现为对各团队成员的合理、有效的授权和委任
2、沟通,一个团队的___者应该把情况了解上来,把影响施加下去好的沟通就像一个灵敏有效的神经系统,又像是机件运行的润滑剂,沟通的手段多种多样,例如有聊天、娱乐等,在这次拓展训练中每一个项目、每一位成员都是在无时无刻的沟通当中,在沟通中一个人的性格无所谓优劣,最重要的是要因人而异,善加利用,通过合理的组合,减少冲突,增强合力,从而达到最理想的目标
3、服务,我觉得这是团队建设的核心内容___层要尽可能地把自己是___、有权发号施令的念头压下去,把监督、控制等字眼儿压下去更多地想的是对这个团体的责任,目的是要把工作做好工作最终要靠整个团队,而不是某个人来完成要立足于服务,给团队成员创造出一个良好的工作环境换句话说,___者的任务就是把台子搭好,让团队成员把戏唱好,不要担心会被抢了风头即便是团队成员最终超越了你,你真诚地帮过他,他自然也...。