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文本内容:
XXX项目职工篮球比赛方案 为了丰富职工业余文化生活,活跃公司气氛,增强员工的凝聚力和向心力,激发员工拼搏进取的企业精神,加强部门及员工间的交流与合作,营造公司团结和谐、积极向上的氛围,公司决定在全体员工中开展一次职工篮球比赛,现将相关事宜通知如下
一、活动主题迎劳动节
二、组织机构
(一)赛组委会组 长刘强副组长余文俊成 员陈强、赵文君、李超职 责负责本次活动的全面领导,以及比赛争议的仲裁
(二)竞赛工作组组 长孙磊成 员王俊、李磊、王志远 职 责负责活动的组织实施竞赛物资的采购,生活后勤的保障,以及拉拉队的组织管理
(三)竞赛裁判组 裁判长王强裁 判李健职 责负责本次活动的裁判执法工作
三、活动时间
1、活动总时间5月1日---5月3日
2、每天比赛(训练)时间6:30---830
3、报名时间4月23日---4月25日
4、小组赛时间5月1日---5月1日
5、半决赛时间5月2日--5月2日
6、决赛时间5月3日
四、比赛地点项目篮球场
五、参赛队伍
1、组队办法 可以以部门组队,也可以部门联合组队,部门联合组队需得到竞赛组委会的同意
2、分组办法 如只有5支以下队伍参赛,则不分组;如有6支以上队伍参赛,则分成两个小组进行比赛
3、每队成员 每队可报8名队员,设队长(领队)1名
六、比赛办法 如男子组有两个小组进行比赛,则比赛分三阶段进行
(一)第一阶段采用分组单循环 每组代表队数量,根据参赛队伍数量抽签决定循环赛决定名次的办法
1、小组赛每组进行单循环积分制比赛,胜一场得2分,负一场得1分,弃权得0分,每组积分最多的前两名,进入第二轮比赛
2、两队或两队以上积分相等,则采用下列办法决定名次A(胜局总数)/B(负局总数)=C值,C值高者名次列前
3、如C值仍相等,则采用X(总得分数)/Y(总失分数)=Z值,Z值高者名次列前
(二)第二阶段采用分组交叉赛 每组前两名进行交叉赛 第一组第一名对第二组第二名 第一组第二名对第二组第一名
(三)第三阶段决赛 交叉赛获胜的两支队伍进行决赛,决出冠亚军...。