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XX职代会员工发言稿职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构下面是中国提供的职代会发言稿,欢迎阅读参考!各位代表大家好!我受大会一分团的委托进行发言,我发言的题目是《解放思想,更新观念,凝心聚力,跨越发展》带着春天的气息,带着++人的期盼,++集团+届+次职代会在紧张、热烈的气氛中胜利召开了这次会议站在了新的历史起点,即是一次总结过去、谋划未来的总结会,又是一次民主务实、统一思想的献策会,更是一次坚定信念、鼓舞干劲的动员会会议的召开,对于凝聚人心,激发干劲,把全体++员工的力量集中到“打造百年++”的宏伟战略上来,有着十分重要的意义2月6号上午,我分团代表认真听取了大会所作的各项工作报告,下午我分团代表对各项报告进行了审议,并对目标数据展开了讨论,大家一致认为各报告均客观实际的回顾了0六年所取得的成就尤其是总经理所作的工作报告,以科学发展观为主线,以和谐、发展、改革、创新为主旨,处处突显以人为本的管理理念报告实事求是地回顾和总结了集团06年的工作,对07年的工作以“五个++”的概念为我们明确了指导思想,提出了奋斗目标我们认为报告讲成绩讲得全面充分,找问题找得深刻实际,谈形势谈得客观明了,充分体现了集团领导带领全体职工抢抓机遇,推进各项事业协调发展的信心和决心技改工作报告为实现百年++描绘的发展蓝图催人奋进,鼓舞人心,振奋精神20XX年是集团改制第一年,我们面临着难得的发展机遇,也面临着巨大的挑战07年集团提出了“转变思想观念、深化改革创新、发展循环经济、创建和谐企业”的治企方针我们要紧紧围绕“发展、改革、和谐”这三大主题,进一步解放思想、更新观念、谋求跨越,以创新实干的精神唱响发展主旋律每一次经济发展的跨越,都伴随着一次思想的解放,实现跨越式发展,必须向落后保守的心态宣战,落后的思想观念禁锢的不仅是我们的意识,更阻碍了我们前进的步伐对于不利于公司发展的体制和机制方面要勇于变革尝试,解放思想只有靠先人一步的理念,才能引领民营经济的发展国企改制是企业发展步入快车道的切入点,然而企业发展提速与否,并不因为车道的变换而改变,还需要我们自己卯足劲、加把油国企改制改变了所有权,确实灵活了一些政策,它虽然改变了员工的身份,但不会自动改变职工的思想意识如果说改制需要转变观念,首先管理者要转变观念,改制...。