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文本内容:
餐馆劳动合同范本甲方注册地址经营地址乙方性别居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址邮政编码在临居住地址邮政编码户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)签订日期____年____月____日根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守第一条合同期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限
(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月第二条工作内容和规章制度
(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事____岗位工作,____根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位
(二)乙方应按甲方的要求,入职后交____元的押金(离职时见押金单退还)第三条工作时间和休息休假
(一)实行不定时工作制的,工作时间和休息休假以本店规章制度执行第四条劳动报酬
(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为____元/月风险提示试用期包含在劳动合同期限内,《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定,如
1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;
2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;
3、劳动合同期限三年以上的,试用期不得超过六个月
(二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下第____种工资形式
1、固定工工资乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成基本(固定)工资为____元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定
(三)甲方应以货币形式按月支付乙方工资
(四)合同期内,甲方视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会第五条社会保险风险提示缴纳社会保险是企业的法定义务,即使是员工自己同意不缴纳社保,还签订了相关的协议,这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务因此,为劳动者缴纳社会保险,是企业必须而为的行为,否则,当员工以此通过法律程序维权,用人单位就要为此付出相应的代价甲方应按国家和地方有关社...。