还剩14页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
最新劳动合同格式范本笔者认为民法宗旨之一是培育诚信精神,任何人都应恪守合同,不得自食其言正规用工劳动合同范本具体包括哪些内容呢下面是为大家精心挑选的最新劳动合同格式,希望对大家有所帮助甲方用人单位名称法定代表人乙方劳动者姓名根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方城镇农民合同制职工,并订立本合同
一、劳动合同期限按下列第款确定一本合同为有固定期限的劳动合同合同期从年月日起至年月日止其中熟练期培训期、见习期从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止二本合同为无固定期限的劳动合同合同期从年月日起至法定或约定的解除终止合同的条件出现时止其中熟练期培训期、见习期从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止三本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同合同期从之日起至之日止起讫时间必须明确具体其中熟练期培训期、见习期从年月日起至年月日止;试用期从年月日起至年月日止
二、工作内容乙方同意按甲方生产工作需要,在岗位工种工作,完成该岗位工种所承担的各项工作内容
三、劳动保护和劳动条件甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等规定甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件乙方应严格遵守各项安全操作规程
四、劳动报酬乙方熟练期培训期、见习期、试用期间的月工资为元;熟练期培训期、见习期、试用期满的定级工资为元乙方月工资为元工资发放日为每月日,甲方不得无故拖欠乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行
五、劳动纪律甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策甲方应依法制定各项具体的内部管理制度乙方应服从甲方的管理
六、劳动合同变更、解除、终止的条件一具有下列情形之一,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容
1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;
2、乙方不能从事或者不能胜任原岗位工种工作的二乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同
1、在试用期间被证明不符合录用条件的...。