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团队精神演讲稿范文团队精神演讲稿范文1中国有两句俗语一句是一个中国人是条龙三个中国人在一起是虫另一句是三个臭皮匠赛过诸葛亮;这两句俗语讲的都是我们中国人在团队协作上的一些表现假如我们把三个人看做一个团队的话我们先来看看由三条龙组成的团队三条龙组成的团队结果却成了虫很明显这是1+12的效果;我想问一下为什么会这样好我们一起来分析一下两个团队不同的地方就在于成员不同而且这种成员之间的差异可以用截然相反来形容大家都知道龙一般代表什么样的人龙代表的是像诸葛亮一样的人诸葛亮外号叫什么叫卧龙;所以龙一般象征的是非常优秀绝顶聪明的人;而臭皮匠象征什么样的人很明显臭皮匠象征的是平凡甚至平庸的小人物那么问题就出来了为什么由三个非常聪明和优秀的人组成的团队绩效反而会差而由三个平庸的小人物组成的团队绩效反而会好呢其实道理很简单我举一个例子现在有四匹千里马和四匹笨马各拉着一辆马车四匹千里马朝着四个方向用力拉四匹笨马朝着一个方向拉大家说辆马车会前进的快当然是四匹笨马拉的那辆车快四匹千里马拉的车要么原地不动要么向着其他的方向跑就算能朝着正确的方向走也会慢的跟牛一样两个马团队为什么会出现这样的差异就是看有没有心往一块想劲儿往一块使的东西我们把这个东西叫做团队精神下面再思考一个问题刚才我们得出的一些结论是建立在假设的前提下的这个假设就是三条龙心不往一块想劲不往一块使三个臭皮匠是心往一块想劲往一块使为什么会有这样一个假设因为有着强烈的现实依据;阿里巴巴在向全球扩张的进程中曾经聘用了大量的海外精英这些精英们经验丰富技术高超管理能力也很强但就是各抒己见在一起难以磨合最后阿里巴巴在这次向全球扩张的战略以失败而告终后来马云总结这件事的时候曾说管理50个聪明人是一件非常痛苦的事为什么聪明人和那些非常优秀的人比较容易缺乏团队精神呢那是以自我为中心的意识在作祟通常非常聪明的人都比较自负比较自以为是就是说我讲的都是对的我的方法总是最好的从而忽略了团队中其他成员的感受和建议如果一个团队中有一个这样很优秀的人还好一点和他对抗的人会少一些如果一个团队中有两个三个或者更多这样优秀的人那就比较糟糕了这个时候每个人都认为自己很聪明每个人都认为自己讲的是对的自己的方法是最好的谁也不肯让步这样不仅不利于团队做出有效的决策而且容易形成团队内部成员之间的对立就算勉强采纳了其中一个人的方案但执行起来会大...。