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文本内容:
工厂临时工劳动合同范本以下是一篇关于题名为《工厂临时工劳动合同范本》仅供参考整理编辑甲方(用人单位)名称性质地址法定代表人(单位负责人)乙方(劳动者)姓名性别年龄民族文化程度籍贯省市县(区)乡(镇)村(街)现住址属于农业人口()非农业人口()居民身份证号码甲方因生产(工作)需要经劳动部门批准同意招用乙方为临时工根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及××人民政府有关规定经双方协商同意自愿订立本合同第一条合同期限合同期限自年月日起至年月日止第二条生产(工作)任务乙方同意服从甲方的生产(工作)需要在岗位承担生产(工作)任务第三条生产(工作)条件根据工作岗位需要并参照国家有关规定甲方应配备必要的安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度具体内容乙方应严格遵守各项纪律服从管理积极做好工作第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间甲方实行每周日工作制每日小时制因生产(工作)需要加班时应控制每日加班不超过3小时每月加班不超过36小时加班要提前通知乙方由甲乙双方商定劳动报酬按国家有关规定和单位的实际根据乙方岗位和承担的任务定为每日元加班工资法定节日为元公休假和平日为元夜间工作的每晚(班)发给乙方夜餐费元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月元至元如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定实行全额计件工资制的月工资按计件单结算具体办法双方约定为在合同期间如发生停工待料甲方每天发给乙方元作为基本生活费用第六条社会保险福利待遇1.在本合同期内甲乙双方应按养老保险规定缴纳养老保险费每月甲方负担元乙方负担元乙方缴纳金额由甲方按月在乙方当月工资中扣缴乙方如符合招工条件单位又有指标可招为劳动合同制工人所缴纳的养老保险可随同转移合并计算缴费年限2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同因工负伤医疗终结由劳动鉴定委员会确定其伤残程度完全丧失劳动能力的与合同制工人同等对待部分丧失劳动能力的企业应当安排力所能及的工作合同期满根据其伤残程度由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理3.乙方患病或非因工负伤医疗期最长不超过个月医疗期内待...。