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银行竞聘演讲稿精选3篇竞聘演讲其实就是“毛遂自荐”自荐当然应该将自己优良的方面展示出来让他人了解自己但要注意的是在“展示”时态度要真诚老实有一分能耐说一分能耐不能为了自荐成功而说大话说谎话希望下文的银行竞聘演讲稿范文对大家有帮助~~银行竞聘演讲稿一尊敬的各位领导、各位评委大家好我叫***30岁竞聘的岗位是城区行副行长记得英国剧作家莎士比亚曾经说过“自信是走向成功之路的第一步”在对工作进行回顾和总结之后我相信自己能够胜任副行长的工作因为我具有以下优势我93年进入**分行工作这13年的工作经历可以用两多来概括一是部门多我先后在证券部、营业部、计财部等多个部门工作;二是岗位多我做过出纳、会计、财务管理和清算管理等工作还积极参与了银行的股份制改革从事了资产评估、资产尽职调查等工作如此种种的锻炼和磨砺使我对银行的各项业务都十分熟悉积累了丰富的工作经验;同时我工作塌实积极肯干在营业部工作期间曾两次被评为先进工作者;另外我虚心好学自修获得了成人本科学历并取得了会计师资格证书成为我行这方面的佼佼者这些都是我做好副行长工作的保障各位领导、同志们我是一个平凡的人没有什么轰轰烈烈的业绩值得炫耀但我不甘平庸希望以自己脚踏实地、勤勤恳恳的工作为我行的改革与发展贡献自己的绵薄之力如果承蒙大家的厚爱允许我走上副行长的工作岗位我将戒骄戒躁全力以赴做好以下工作第一明晰责任摆正位置发挥承上启下的枢纽作用对上努力做好行长的参谋助手严格要求自己尽职但不越权服从行里的各项决定积极执行管理层的决策;对下既要严格要求、管理员工不折不扣地执行各项规章制度又要以人为本实行人性化管理营造健康、和谐的工作氛围努力把我们的团队打造成充满爱的高效运作的集体提升我们分行的整体业绩第二强化内部管理严控金融风险我们银行上市在即现在的重点工作之一就是要严控金融风险我要强化内部管理严格执行国家金融政策和银行的各项规章制度堵塞漏洞把风险监控工作做实、做细;同时要加强教育、管理和约束提高员工的整体素质防范道德性因素引发的不良贷款创造良好的金融环境确保我们的各项业务安全、稳健地运行第三提升服务水准以优质的服务赢得客户我要进一步明确客户满意是衡量我们工作的唯一标准的思想提升我们的服务水准和服务层次打造我们的服务品牌要加强对前台服务人员的培训和管理真正做到微笑服务使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留...。