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美容导师入职培训的具体流程对于新入职培训的美容导师,我们需要做哪些入职培训呢下面瑞文网为大家提供了美容导师入职培训的具体流程,仅供参考
1、一般美容企业都有一个教育部,专门负责信任培训,会提前招人,定期开班,错过开班时间太大估计要等下一期
2、一般企业的入职培训为20天左右,公司包住,集体订餐,封闭式学习,要求佩戴胸牌,着职业装,六项妆容,不得迟到等,违者乐捐十元!
3、招聘渠道各式各样,有内部推荐,学校输送,网上投递等,所以你可以体验到人作为生物的多样性
4、培训的每一天都不得松懈,因为美业缺口大,但一般好的企业不是缺人,而是缺人才,这是一个相马识才的过程,决定你的去留和品牌市场去向……,淘汰是很严格的,加油吧
5、只要有机会,不论大小,一定要好好表现自己,以自己特有而又不讨人嫌的方式,教育部的老师都是经过市场洗礼千磨万砺的老将,不可聪明反被聪明误!
7、交的歌舞才艺一定要认真学,下了市场都要用的掌握一门才艺很重要!
6、凭记忆比较模糊,自己回味,仅供参考第一周专业知识第一天,上午,学员自我介绍籍贯,学历,爱好,工作经验…,选出一个班长,生活委员下午,教育部总监分享灵活第二天,上午,企业歌舞企业文化下午,企业歌舞职业描述培训大纲公司福利略讲第三天,上午,企业歌舞化妆课下午,企业歌舞职业礼仪感动视频第四天,上午,企业歌舞皮肤专业知识下午,1234报数分组皮肤专业知识沙盘推演纠正推演并评分第五天,上午,再次沙盘推演评分,下午,分品牌第六天,上午,品牌老师宣讲,中午,考核舞蹈考核不过就一直跳,考核过了就学其他的舞蹈下午,市场体验附近卖体验套盒第七天,休息第一周总结每人写一篇周总结,实践总结,一定要认真写额,可以看到你的工作态度和性格什么的,这也是淘汰环节第二,三周产品知识第一天——第五天,每人十分钟产品演讲产品知识学习精彩舞蹈学习中午实操专业手法这个阶段锻炼学员的演讲能力和专业手法,中间穿插一个娱乐互动pk,比如说结合产品组织一次《电视购物》活动第六天,潜能训练
1、默契训练,从背后传数字,眼神对视,指责同伴淘汰进行中……写周总结和实战心得第六天,去高端美容院体验和顶端奢侈护肤品专柜体验,写周总结和实战心得总结好好用功背课件,好好用功练手法特别是真的转行的...。