文本内容:
公司离职证明标准格式范本离职证明标准格式注意事项
1.证明格式
2.必有信息单位名称注册全称,离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章“骑年压月”另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象可以选择是否添加公司联系方式
5.一般用A4纸打印档案管理标准,现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式
6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档不建议使用便笺手写格式范本一员工_____,担任_______公司的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!公司名称加盖公章________________________年_____月_____日劳动关系终止确认书甲方____________公司乙方_______身份证号_________________乙方原为甲方职工,于_____年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同甲乙双方确认终止劳动关系双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷同时,乙方已完成离职交接工作特此证明甲方签章_______________乙方签字________________甲方代表签字_______________。