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文本内容:
中医医院2018年工作计划与中医医院2018年护理部工作计划报告汇编中医医院2018年工作计划中医医院XX年工作计划|
一一、工作目标
1、改善医疗环境
2、继续实施“三名”战略
3、完成三甲创建工作
4、业务收入同比增长20%
二、具体工作计划为实现XX年工作目标,我院全体医务人员要同心协力,努力完成以下四个方面的任务
1、筑巢引凤,增强实力好的医疗环境,既是广大患者的要求,也受医务工__青睐,是医院持续发展的重要基础“巢”是基础设施;“凤”是服务对象,也是医学人才为筑好巢,我们分四步走第一步是腾龙换鸟,兴建过渡病房****__,即将运行内部的环境与设施目前处于全县最优第二步是兴建医疗综合大楼约*万__,近***张床今年完成规划设计,立项并开工第三步是征用发展备用地其中第二步是中医院发展的重中之重,是留住病人留住人才的____,也是科学发展协调发展的必然要求
2、培育素养,提升水平素养包含了个人的文化修养和技术水平两个方面,有了好的环境医精诚”之理念,努力提高水平,大力实施“三名战略”
1、选聘高层次人才,XX年人才计划中将招录3名研究生,其中一名中医专业、一名针灸专业、一名推拿专业
2、培养现有人才建立“内训外修”机制,加强“三基训练”,巩固每周学习制度
3、拓宽交流平台与江苏省中医院、安徽省中医院、安医大附院继续保持__合作关系为人才培养及技术支撑平台
4、加强特色专科专病建设我们在特色专科专病建设上,还要下大力气,继续做大做强内科、妇产科内科除心血管科外,继续加强对肾病、糖尿病、肿瘤、消化等科室的扶持力度与发展规划;妇产科继续加强在产科、产后康复、妇科等方面业务方面的拓展;骨伤科要在专科特色方面不断完善提高;外科做好开展微创技术等方面的前期准备工作;我院将利用中医医院的特色优势成立“治未病中心”
三、创新机制激发活力今年是公立医院__之年,管理体制与运行机制__势在必行结合我院情况,建立和完善新的运行机制
1、探索岗位管理,建立岗位进出机制包括__岗位
2、进一步加大绩效分配力度,完善绩效考核机制
3、试行护士分级管理n1-n
54、落实院科两级负责制,“责、权、利”相结合
5、奖惩激励机制,大力提倡问责制,确保医院安全
6、保洁...。