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主管竞聘演讲稿保险与主管竞聘演讲稿范文汇编主管竞聘演讲稿保险尊敬的各位__、各位同志首先感谢大家给我这次参与竞聘的机会,我竞聘的职位是综合科主管个人情况简介我叫xx,19xx年出生,现年xx岁,籍贯大学本科学历.XX年毕业于xx大学xx系.同年进入中国人寿保险公司在其支公司工作至今.先后历任银行兼业代理顾问,外勤及综合科出纳等职.在学校我学习的专业就是保险,对保险行业有较为全面深刻的认识.为自己能投身这样一个富有朝气和活力的行业而感到骄傲.我们中国人寿保险公司是老字号的保险公司为了顺应加入WTO的形式公司进行了一系列的__这次人力资源__便是其中的一个重要内容.变则通通则顺有__就有活力在进入国寿的这几年来我深感这个公司的发展潜力巨大,不仅屡获各种殊荣更跻身全球500强行列为中国的民族寿险业争光.我部作为x市市场上不多的专业团险公司在总公司__下其发展潜力同样不可估量.我们的业绩节节高我们的发展一天比一天好.与公司一同发展壮大是每个员工的愿望,当然,我也不例外也很想在这片沃土上有所作为“不想当将军的士兵不是好士兵”,此次竞聘给了总结检验自己机会和展示自己的舞台做为基层公司的一员,我也很想为公司的发展出一分自己的力从学校毕业后我就进入中国人寿保险公司x分公司x部工作虽然工作时间不是太久但在__的关怀和同志们的帮助下学到不少东西能力大有提高同时也具备了做为主管应有的一些素质.首先有完善的保险专业知识,具有较高的综合素质和处理问题的能力我毕业于保险系保险专业,对保险基本原理掌握比较到位,经历的工作岗位使我对保险知识由理论到实践融会贯通这对我的工作帮助很大.同样这些知识对于理解上级公司的方针和政策,领会上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益这为争取工作的主动少走弯路打下了坚实的基础;此外,会计学,金融学,经济法学方面的知识也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余其次具有较强的综合协调能力综合科主管是公司的中层管理阶层,也是公司的____随着金融一体化,市场的全球化,知识经济正在快速到来,企业的内外部环境都发生着巨大的变化而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调能力显得尤为重要对内部而言,在目前的工作中,我的职务是综合科财务出纳,担负着本公司与市公司财务部之间的衔接工作,能作到两者之间信息及时沟通,问题顺利解决此外,由于工作需要,我还负责与税务部门,质量监督局,公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系,使公司的工作能顺利有效的进行第三熟悉财务管理,现代化办公技能熟练,能有效的使工作顺利进行由于现在从事的是财务工作,我对财务工作比较熟悉,已顺利取得了会计师资格证在工作中能很好的协助__对公司的财务状况进行及时准确的把握,确定公司发展的方向另外,对OFFICE等办公软件能熟练操作,企业办公自动化方面应该不成问题,在对新技术使用方面,在今年的学平险的收费管理中,还首次了使用财务软件进行管理,大大减少了相关人员的工作量,提高了工作效率第四具有从事综合科工作的经验.我的职位所在综合科所谓近水楼台先得月使我对办公室的工作情况比较了解对其工作流程较为熟悉能够在上任之后尽快的使本部门工作走上正轨.竞聘后的几点想法一认清综合科工作在公司整个管理工作中所处的位置,完善并修定办公室的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量;强化服务意识,改善服务条件,提高服务层次;作好大家的后勤保障工作不拖不等1·结合工作勤于思考,从__的角度思考应该需要提供什么样的信息、要作出什么样的工作部署;从其他部门的角度思考他们缺少什么样的服务,需要提供什么样的信息;从员工的角度出发,思考员工目前有哪些实际困难,该如何去帮助解决2·做好“上行下达、下情上达”的重要环节对上级交办的任务、对其他部门的具体要求,能办的一定马上就办;对反映工作的动态___要严格按照时间要求及时上报3·多到业务部门走走,多了解情况,以求及时掌握工作动态,争取工作主动二做好协调工作首先是内部协调,对内部而言,在日常工作中,协调好上下级关系,遵循把方便留给业务处室的原则,使其和谐顺畅;其次是注意强化外部协调,与税务,银行,质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系,使本部一些工作能够顺利有效的进行R三加强财务管理及时了解最新的财务信息及状况发挥财务的监督和管理的职能.扮演好管家婆角色四.增进办公自动化进程在公司财力允许的情况下改善公司的办公条件使用先进的软件为公司的业务发展锦上添花.如可以用POINTPONT制作课件使我们的外勤在展业时对客户更有说服力;有意识的选用一些管理软件对内部单证文件等进行更规范有效的管理等.这次竞聘我抱这“一颗红心,两手准备“心态如果竞聘成功,我会珍惜大家给我的这次机会不断学习进取踏实工作做个称职主管,使公司的管理更上一层楼如果竞聘失败,说明自己的知识有所欠缺,能力有待提高一定会在将来的工作中继续努力,并将继续协助好本部门__做好各项工作使x的明天更加辉煌!主管竞聘演讲稿范文主管竞聘演讲稿范文1各位__首先,感谢公司提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会“公开、平等、竞争、择优”,这是___必然,也是时代发展的要求这次竞聘对我个人是一个重要的激励和挑战,将有益于我个人素质的提高此次竞争,无论成功与否,我都将一如既往的听从__的安排,干好自己的本职工作我竞聘的岗位是基隆店门店经理下面我将分三个部分进行我的竞聘演讲
一、个人简介我叫**,现年**岁,**学历,现任职**电器基隆店门店经理xx年6月到国美电器工作至今,曾经在文化店,天化店,基隆店工作,主要负责行政管理,店面维护、行业单位客户团购__及门店管理各项工作工作三年多来,在分部__的带领下,在同事们的支持配合下,我认真的做好各项维护、__及管理工作,圆满完成公司总部及分部__下达的各项任务,部门的相关工作取得了较大的成绩,尤其在春节期间的销售工作,我们门店不断创新,应用各种新思路、新办法,及时迅速的完成各项__任务,受到分部__的好评
二、对岗位的认识我竞聘的岗位是**电器基隆店门店经理随着我国深化__、现代企业制度的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧必须建立以企业文化为基础,以__服务为运营控制,在不断满足顾客需求的竞争环境中良性发展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”因此,在当前竞争激烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以人本+文本+客本为策动力,是企业生存和发展的基础和关键同时,为保证企业财富最大化,我个人认为应按照季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的__卖场,最大限度地挖掘每平放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利控制,不断优化、提高,并利用严格的规范流程与新的手段,降低运营成本,使企业在竞争中取得更大的优势我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑主要实现以下目标
1、贯彻落实及__制定各项规章制度、销售指标及任务、人员管理办法,库存计划,保障卖场的安全、高效、稳定运行
2、加强检查、监督力度和人员能力__,__店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、配合厂家的现场促销,有效降低企业运营成本
3、及时、准确、有策略的开展时常调研,确保价位优势及合理利润并制定针对竞争随手灵活、阶段性的对策
4、掌控门店及配送中心库存情况,执行安全库存制度,提高资金使用率,加快____
5、对样机进行专项管理,加快样机周转
6、__业务培训,员工的业务知识和销售技巧,制定技术规范、开展技术支援,提高全店人员整体水平监督对员工下达促销商品的了解及主推情况
7、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅通传达、从分理解和有效执行过程有效控制,并对结果反馈、分析以上七个目标是相辅相成的,全店销售人员整体水平的提高,必将能够保障我店的安全、高效、稳定运行,也必将降低企业在运行维护方面的各项运营成本
三、工作设想如果这次我能够顺利竞聘成功,我将做好以下工作履行自己得岗位职责
1、协助各部门搞好店面销售,提高岗位执行力,高质量的做好计划、__、__、控制和管理工作我认为,作为门店经理,是分部总经理对部门管理的分担者,因此,我要摆正自己的位子,严格做到工作主动积极不越位,协助管理不越权,加强团结不分散充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪明才智;加强内部员工的业务技术培训,提高整体员工的技术水平加强各项运行维护管理制度、作业流程、管理办法的执行力度,做好监督、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实
2、努力完善自我,提高工作能力虽然我刚刚接手门店经理的工作不久,但是在家店零售行业一日千里得今天,尤其是在店面运营维护技术方面,如何加强零售经营的稳定运行能力,营销网络的业务支撑能力,强化一线销售人员技术和意识,做好运营管理系统大客户的自主__工作,将会是一个需要认真学习,不断发展的领域只有不断努力学习,深入实践,才能做到与技术同步,担当起技术指导和管理的任务
3、创新解决问题的方法,加强技术交流和对外协作店面零售管理人员在不断提高自己水平的同时,还应该能够__各方面技术力量,我将充分利用公司先进的交流平台,为各部门、各单位提供更加丰富和完善的数据技术支持另外还要加强全店销售人员的交流与培训,组__更多更高水平的讲座,提高整体防范意识和技术水平,以保证全店的安全、高效、稳定运行我将在工作中逐步建立各品类人员、维护专家及相关厂家之间通畅的信息传送途径,共享知识,共享经验,共同提高人员水平和技能同时,我还将努力建立一个通畅的维题解决途径,使出现的各种问题能够及时得到相关技术人员及专家的支持,并能将类似问题统一发布,使大家得到共同提高
4、加强应用__,利用先进的方法进行科学管理,提高管理成效作为一个家电运营企业,我们在为用户提供__产品及服务的同时,也应该充分利用自己的资源和行业优势,为本企业建立先进的科学管理平台以后我们还应加强应用管理__,充分利用我们的网络资源,进行科学管理,提高企业管理效益和管理水平众所周知,家电零售是个软课题,随着经营的日益多样化,服务工作所面临的问题也越来越复杂俗话说,“道高一尺,____”,服务售后的领域就是在此消彼长中不断发展,不断进步服务永远面临着挑战,没有一劳永逸、尽善尽美的解决方案所以在各项日常售后工作中,不仅要求我们的售后人员随时跟踪,了解售后维护重点工作内容,还要在各种服务中不稳定、不安全情况的发展中不断提出新要求,解决新问题最重要的是,我们还应加强售后服务的自主__,不仅可以提高我分部客服的技术水平,而且对后期维护,客户再__等方面带来便利之处,并且能够为企业节约大量资金,降低企业运营成本主管竞聘演讲稿范文2尊敬的各位__、各位评委、各位同事大家好!今天,我本着检验、学习、提高的目的走上这个演讲台在我决定参加这次公开竞争之前,思考再三,有些犹豫,但我最后还是决定参加了理由有三理由
一、表明我坚决拥护部务会推行中层骨干岗位竞争上岗的机制主管竞聘演讲稿范文理由
二、表明我是积极要求进步的,能够主动迎接挑战理由
三、表明我顾全大局,服从__安排这次竞争___提出具体职位要求,重在参与,重在锻炼,通过参加这样的活动提高自己的综合能力下面,我就从二大方面进行谈谈,一方面简要介绍个人基本情况;二方面我的竞争优势以及努力方向我叫xx,xx年出生,xx年入党xx年7月,xx农业大学xx经济管理专业毕业,获得管理学学士同年,在原志成乡__工作,先后任__干事、党政综合办主任;XX年12月调人市科技局工作,任办公室主任、综合计划股长XX年底考入市委__部近年来,在__和同志们的关心、支持、帮助下,我在思想上、工作上都取得了新的进步借此机会,向所有关心、支持我成长的__和同事,表示衷心感谢!这次部务会对中层岗位实行公开竞争,对调动干部工作的积极性和主动性,激励干部全面发展和健康成长,具有十分重要的作用我认为参加竞争的优势主要体现在三个方面一是具备了一定的理论和文化功底大学毕业后,从事办公室和党务工作4年多,并且积极参加社会实践活动,积累了一定的理论和业务知识,能较快的适用新的工作岗位二是经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了多方面的能力参__作七年来,从事过文秘、人事、党务、综合等多项工作,都取得了较好的成绩XX、XX、XX年度被评为优岗XX年被评为市级优秀___员三是经历过乡镇艰苦生活的磨炼我曾在条件最艰苦的志成乡工作3年10个月,在那里培养了我吃苦耐劳、坚韧不拔的性格这些为__好工作的打下了坚实基础尊敬的各位__、各位评委、各位同事!如果这次竞争成功,我将发扬勤勉好学、爱岗敬业、求真务实、团结协作的精神,扎扎实实地做好各项工作不负重托、不负众望在以后工作和生活中,我将从三方面努力一方面加强自身修养我将认真实践“六个组工”理性、铁面、规范、阳光、人文、勤廉,不断做到在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实干事上有新成效,在清清白白从政上有新形象二方面多向__汇报,搞好与兄弟科室的协作演讲稿经常向主管__请示、汇报,了解__要求,把握__思路,把工作的主动性与针对性、实效性有机结合起来虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同进步三方面搞好科室内部团结做到生活上相互关心、照顾;工作上互相支持、帮助,团结一致为实现共同的目标而努力工作如果今天竞争不上任何一个岗位,我都不会灰心因为我知道,作为一名“组工新兵”,我要学的东西还有很多,离在座的各位差距还有很远总之,无论在哪个岗位,我都会虚心学习、扎实做事、诚实做人请__放心!请同事们放心!谢谢大家!第PAGE页共NUMPAGES页。