2018年4月后勤服务公司工作总结与2018年4月员工培训工作计划汇编

2018年4月后勤服务公司工作总结与2018年4月员工培训工作计划汇编2018年4月后勤服务公司工作总结第二后勤服务公司在院党委及主管院长__下，在院各部门的支持配合下，公司全体员工共同努力在后勤社会化__进程中又向前推进了一步，同时完成了清河校区的后勤保障工作，服务质量不断上升，主动服务的意识增强了，同时很好的控制使用了本年度的经费指标，较好的落实了专项款的使用，现将本年度工作总结　　

一、加大公司运行机制的__力度，进一步完善了管理制度，在以往__的基础上****年我们在运行机制的__上做了以下工作　　

1、进一步扩展了分配制度的__，使之更大程度地体现了多劳多得，让利益和效益紧密相连与此同时加大清除旧观念的力度，使我们的分配制度更为合理根据我们的实际情况今年在分配方案上共做了三次调整，实践证实效果较好，它鼓励勤奋的、负责任的、产生效益的员工，更主要的是让大多数员工能在思想上意识到这是__的必然结果；　　

2、****年我们更加细化了员工的工作考核制度，通过月度考核工作质量在不断提高，同时突出体现了奖勤罚懒，还建立了监督检查制度，通过实施对所属部门工作中的问题能及时发现并予以纠正建立了资产管理制度、用人制度、业务学习制度、会议制度、通过实施均取得了较好的效果，如资产管理做到了责任到人，用人做到了按程序__并按需设岗，经过对管理人员的业务培训，其素质有所提高等等　　

二、在策划企业文化强化文明服务工作中，做了以下工作　　

1、制定了创先评优标准，开展了评选服务标兵工作，本年度共评出服务标兵9名，他们是　　办公室　　（2名）田文生、顾洪坤　　物业管理中心（0名）　　__管理中心　　（2名）任庆元、庄军　　饮食管理中心　　（2名）顾凤山、朱国珍　　快客印刷厂　　（1名）黄福路　　京电招待所　　（2名）边淑梅、张秀园　　受到公司提出表扬的人员　　王晓庆、冯铧质、__国、孙伟、冯京、李庆林　　

2、制定了各岗位的工作标准，使员工在工作中对本岗位工作的责任更加明确　　

3、制定了公司的发展目标，即紧跟高校后勤社会化__步伐，增收节支，扩大积累，增强自我发展的实力，在竞争中求发展　　

4、制定了服务用语，文明工作标准，此项工作还需进一步细化　　

5、开展献爱心及互助活动等等，通过此项工作增强了公司的凝聚力　　

三、为教学及其它各项工作的顺利进行和教职员工、学生的生活提供了很好的后勤保障　　

1、公司办公室、饮食中心、__管理中心、物业中心、安委会办公室的工作职责均能圆满落实，并能主动走访用户征求意见　　

2、均能很好的控制使用经费，使其发挥最大的效益，同时能把节省的经费投入到基础设施的改造中，这不仅改观了工作环境，还增强了我们的发展实力　　

3、很好的使用了专项款的开支，__、食堂、供暖管线、开水房等改造工程保质保量如期完成，共开支300余万元，　　

4、为满足扩招需要，__管理中心完成了外租学生__的各项工作，招待所完成了一层学生宿舍的改造工程，在以上工作中，公司各部门能通力合作，顾全大局，满足了扩招需要　　

5、公司办公室对长途__厅、报刊亭、商店等项业务的开展做了很好的工作　　

6、物业管理中心在供暖、供水、供电线路的迁移和一户一表工程工作中，有较好的表现　　

7、饮食中心在__卫生许可证及饮食网点的租赁和管理工作中付出了心血　　

8、安委会办公室连续4年被评为地区交通安全先进　　

9、各部门的服务质量有较大的提高，得到了用户的认可　　

四、公司所属企业及承包单位工作　　

1、京电招待所、快客印刷厂、金路旅行社、浴室、洗衣店、电器维修部均圆满的完成了任务　　

2、京电招待所、快客印刷厂十分重视员工的业务培训工作，并在拓展业务上尽心尽力，京电招待所的企业文化建设较为出色　　

3、各企业能认真执行国家政策，严格执行国家法规　　

4、能较好的承担学院、公司交办的各项工作　　

五、公司其它工作　　

1、财务很好的承担了公司交给的各项工作，并在经费使用过程中能及时给公司__提供准确数据，能严格执行财务制度，在财务管理上能把好关，同时为公司财务的正式运行做了大量的准备工作　　

2、为提高公司的办公效率，在公司办公楼内建立了局域网，并购置了10余万元的办公室设备，改善了办公条件　　

3、加强了对外地员工宿舍的管理和出__屋的管理　　

4、能积极参加院里的各项活动　　

六、工作中的不足　　

1、奖罚力度不够，执行制度不严　　

2、员工的月度考核有不严肃现象　　

3、工作中的主动性不够　　

4、学习气氛不够，总体素质不高，跟不上发展所需　　

5、员工的观念与形势的发展不符　　

七、****年公司的重点工作　　

1、建立完整的岗位聘用制度并予以实施；　　

2、继续深化分配制度__；　　

3、调整公司编制，理顺职能；　　

4、加强经营创收的开拓和增收节支的管理工作；　　

5、建立完善劳动保障制度；　　

6、进一步提高改善员工的利益　　

一、财务财产管理方面财务工作在学校__带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支在资金使用上，严格执行___度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“___...本学期，在学校校长室的直接__下，我们后勤的全体人员认真学习上级有关教育工作文件精神，贯彻执行“教书育人，管理育人，服务育人”的方针，坚持后勤为教育教学服务，为师生生活服务方向，强化后勤内部各环节的管理，强化安全卫生工作...商场后勤季度工作总结xx年度前三个季度的工作已经结束了，在__的指导下，在全体员工不懈努力与坚持下，基本完成了前三季度的工作任务具体工作总结顾客投诉接待与处理每天忙碌充实的脚步声中，转眼间本学期的工作即将结束，在区教育局及校__的正确__下，我校后勤部门全面贯彻、认真落实教育局的各项工作部署，扎实有效地开展各项工作，本学期我校项目建设、校园绿化取得了突破性进展，现将本学期后勤...三下乡后勤工作总结在几位师兄师姐的努力精心筹备下，今年团委赴南澳三下乡活动方案获得了校级重点资助，我为能成为此团队的一员感到无比光荣作为校级的重点团队，我们应该比别人付出的努力xx年是我们后勤工作进步的一年，在这一年里，平凡中夹杂了不平凡，而且在繁杂中进步着也是我本人经受方方面面考验最多的一年，详细内容请看下文行政后勤个人年度总结但我只是想说我每天在这里的工作没有任何一件事是徒劳和白费的没有任何一点是可以马虎对待的哪怕是简单的打字影印也是这样不要小看任何一份工作每天持续着理所当然的事情，其实是最难的在委厅__的正确__和机关各部门、直属各单位的大力支持、配合下，xx年是中心持续发展的一年，中心全体工作人员做了大量艰苦、细致的工作，取得了一定的成绩2018年4月员工培训工作计划为贯彻落实董事长、党委书记******同志关于加强员工培训工作计划的讲话精神，全面提升集团公司员工的综合素质和业务能力，推进集团健康快速发展，结合集团公司实际，制定XX年员工培训工作计划

一、总体目标

1、加强公司高管人员的培训，提升经营者的经营理念，开阔思路，增强决策能力、战略开拓能力和现代经营管理能力

2、加强公司中层管理人员的培训，提高管理者的综合素质，完善知识结构，增强综合管理能力、创新能力和执行能力

3、加强公司专业技术人员的培训，提高技术理论水平和专业技能，增强科技研发、技术创新、技术改造能力

4、加强公司操作人员的技术等级培训，不断提升操作人员的业务水平和操作技能，增强严格履行岗位职责的能力

5、加强公司员工的学历培训，提升各层次人员的科学文化水平，增强员工队伍的整体文化素质

6、加强各级管理人员和行业人员执业资格的培训，加快持证上岗工作步伐，进一步规范管理

二、原则与要求

1、坚持按需施教、务求实效的原则根据集团__与发展的需要和员工多样化培训需求，分层次、分类别地开展内容丰富、形式灵活的培训，增强教育培训的针对性和实效性，确保培训质量

2、坚持自主培训为主，外委培训为辅的原则整合培训资源，建立健全以集团培训中心为主要培训__，临近院校为外委培训__的培训网络，立足自主培训搞好基础培训和常规培训，通过外委__搞好相关专业培训

3、坚持厂校联合办学，业余学习为主的原则根据公司需求主流与相关院校进行联合办学，开办相关专业大专课程进修班，__职工利用周末和节假日集中授课，结合自学完成学业，取得学历

4、坚持培训人员、培训内容、培训时间三落实原则XX年，高管人员参加经营管理培训累计时间不少于30天;中层干部和专业技术人员业务培训累计时间不少于20天;一般职工操作技能培训累计时间不少于10天

三、培训内容与方式一公司__与企业高管人员

1、__、国家和__的大政方针的学习，国内外___势、经济形势分析，国家有关政策法规的研究与解读通过上级主管部门统一__调训

2、开拓战略思维，提升经营理念，提高科学决策能力和经营管理能力通过参加企业家高端__、峰会、年会;到国内外成功企业参观学习;参加国内外著名企业高级培训师的高端讲座

3、学历学位培训、执业资格培训参加北大、清华、南开、天大以及__、省委党校的学历进修或MBA、EMBA学习;参加高级经营师等执业资格培训二中层管理干部

1、管理实务培训生产__与管理、成本管理与绩效考核、人力资源管理、激励与沟通、__艺术等请专家教授来公司集中授课;__相关人员参加专场讲座;在集团培训中心接收时代光华课程

2、学历进修和专业知识培训积极鼓励符合条件的中层干部参加大学大专函授、自考或参加MBA及其它硕士学位进修;__经营、企管、财会专业管理干部参加执业资格考试，获取执业资格证书

3、开阔眼界、拓展思路、掌握信息、汲取经验__中层干部分期分批到上下游企业和关联企业学习参观，了解生产经营情况，借鉴成功经验三专业技术人员

1、由各专业副总工程师、主任工程师定期进行专题技术讲座，并充分利用集团的远程教育培训__，进行新工艺、新材料及质量管理知识等专项培训，培养创新能力，提高研发水平年内培训安排如下，共310人

2、__专业技术人员到同行业先进企业学习、学习先进经验，开阔视野个人年度工作计划安排两批人员到山东海化、连云港碱厂等单位参观学习

3、加强对外出参加培训人员的严格管理，培训后要写出书面材料报培训科，必要时对一些新知识在公司内进行学习、__

4、对会计、经济、统计等需通过考试取得专业技术职务的专业人员，通过计划培训和考前__，提高职称考试的合格率对工程类等通过评审取得专业技术职务的专业人员，聘请相关专业的专家进行专题讲座，多渠道提高专业技术人员的技术等级四职工基础培训

1、新工入厂培训XX年继续对新招收的职工进一步强化公司的企业文化培训、法律法规、劳动纪律、安全生产、团队精神、质量意识培训每项培训年不得低于8个学时;通过实行__带徒弟，对新职工进行专业技能培训，各子公司的新职工师徒合同签订率必须达到100%，每半年考核一次，两次考核不合格，新职工予以辞退，考核优秀者给于一定的奖励

2、转岗职工再就业培训XX年要继续对再就业中心人员进行企业文化、法律法规、劳动纪律、安全生产、团队精神、择业观念、公司发展战略、公司形象、项目进展等方面的培训、每项不得低于8个学时第PAGE页共NUMPAGES页。