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公司办公室上半年工作总结范文转眼半年时间就过去了,我们半年来的工作需要及时的进行总结,制定下半年计划,这样我们工作才能更好的开展以下是的“公司办公室上”仅供参考,希望能帮助到大家!半年来,办公室在局党委的___下,紧紧围绕全局中心工作,参与政务,搞好服务,认真履行职责,全力推进各项工作的有序开展
一、上半年工作简要总结办公室工作可谓是千头万绪、责任重大半年来,办公室全体工作人员,立足本职、团结协作,主动创先争优,各项工作取得了一定进展一是信息调研工作水平不断提高上半年编写、上报各类信息120多条,为___决策提供了详实信息报送量和采用量在全市区县排在前列今年上半年完成两篇同时强化新闻宣传报道工作,保证在各类报刊、市局信息刊物上的发稿数量二是办文办会办事能力不断增强在公文的处理过程中做到及时、准确、安全,保证公务活动的正常运行文件的收发,传阅,归档有条不紊;各种传真、会议通知准确及时;___的使用、管理更加规范;出色的完成了系统几次大型会议、活动的___,对于其他科室承办的专业会议,也都积极主动协同做好会务工作会前搞好布置,会中搞好服务,会后注意收集资料,认真总结,及时归档;能够以认真负责的精神,认真完成好___交办的各项工作任务机关的工作秩序、环境卫生井然有序;车辆的使用、管理规范,后勤保障及时到位,确保了各项工作正常运转;三是督查督办效能不断提高督查工作是办公室工作的重要组成部分局党委研究确定的各项重点工作,按照要求,办公室进行督查,推动决策的落实对___批转的文件、___件,凡有办结时限的都实行跟踪催办在督查过程中,注重在掌握真实情况上下功夫四是服务水平、协调能力不断增强服务是办公室的主要职能,服务工作搞得好不好,是衡量办公室工作的根本标准为此,我们坚持服务“没有最好只有更好”的理念,力求精益求精、尽善尽美对一些常规性工作,主动着手,提前准备对临时性的任务,能凭借自己的应变能力和实践经验,做到忙而不乱同时不断调整工作思路,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务在做好服务工作的同时,协调好各方面的关系一是加强内部协调根据工作需要对办公室人员进行了工作分工,明确了职责,并要求做到有分有合,分工不分家注意发挥办公室人员的团队精神,办公室的凝聚力战斗力不断增强,各项工作有条不紊、人人尽责二是积极做好与上级机关、相关部门和各区县部门的___沟通三是加强与各科室、各基层单位情况沟通,做到上情下达,下情上达,确保政令畅通,各项决策落到实处四是机关后勤管理水平有新的提高办公室的接待工作始终按照“从简、从细、从严”的要求,克服人手少、事务多、任务重的矛盾,圆满完成各项接待任务,树立了办公室的窗口形象积极做好后勤服务工作加强对驾驶员、车辆的管理,做到了无一例安全事故的发生食堂管理方面,本着“服务第一”的宗旨,为机关干部职工提供卫生、方便、可口的饮食安全保卫方面,始终坚持“预防为主、防消结合”的方针,认真抓好安全保卫工作存在的问题一是办公室工作存在着见指打指的现象,工作主动性还不够强,协调工作做得不够,工作的衔接还不够紧密;二是督查督办力度不够对各项工作进展情况有时掌握的不够详实准确等等
二、下半年工作打算办公室要努力做到以下几点一是要注重衔接办公室全体人员在办文、办会、办事上,既要有明确分工,也要精诚协作,进一步提升整体工作质量二是要注重配合办公室是个有机整体,在工作中大家要相互支持,相互配合,形成合力,使办公室成为一个团结的整体三是要注重沟通树立全局观念,减少因信息沟通不足而造成工作失误重点抓好以下几项工作
1、做好文秘工作加强信息调研工作加强各种信息的收集和上报,争取在市、区级刊物上有更多信息
2、做好工作实绩考核工作的各项档案资料的准备工作
3、做好机关接待、会务、用车等后勤保障工作
4、做好档案的、归档及管理工作
5、做好___、保密工作
6、做好局机关环境卫生管理工作
7、抓好机关作风建设工作20xx年上半年,我院总的指导方针是继续强化管理,理顺关系,而综合办面临的主要工作除了履行好基本的部门职责以外,主要是围绕我院20xx年的工作思路加强制度建设,实现管理规范化,从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡,进一步发挥好支部和工会作用,群策群力从增强企业凝聚力和竞争力的角度出发,推进企业文化建设具体完成工作情况如下成绩方面
一、部门内部管理今年我院对机关工作继续进行目标管理,并且加大了考核力度我们以此为契机,重新明确了科室的分工,并完善了岗位责任制,保证了每项工作都有专人负责,而且还有明确的工作标准和完成时间,从而提高了工作效率另外,我们按照院班子和院党委的指示精神,通过开会和谈心等形式,在科室内部做了大量的思想工作,教育大家增强责任感和紧迫感,树立危机意识和主动工作的意识在肯定初级的同时,指出不足,并提出明确要求和努力方向通过加强内部管理,科室人员的工作质量和___处理问题的能力有了明显的提高,工作的主动性也大为增强
二、行政管理工作综合办每天都要面对车辆调配、证照发放、印信使用、来访接待、资质年检等等大量的繁琐的日常工作,工作量很大,头绪也很多,科室同志在认真完成好这些琐碎工作基础上,仍然拿出了大量的精力考虑如何改进提高,我们在
3、4月间对往年漏检的证书执照十余项进行了集中清理,每天多要频繁往返于各个主管单位之间,目前我院的各类资质年检和变更工作已经基本完成另外,我们对日常工作中发现的薄弱环节和隐患进行了补充完善,比如建立了严格的证照使用审批手续,重新修订了印信管理制度、会务管理制度等等办公室在公司___的正确___下,在各科室的大力支持下,团结进取、努力工作、克服困难,以“服务工作、服务___、服务员工”为工作重心,履行办公室职能,充分发挥第一窗口、第一环境、第一形象的作用,高标准、高质量、高水平、高效率地完成了上半年的各项工作目标办公室工作千头万绪,性质复杂、工作繁琐,办公室人员调整后,工作没有丝毫懈怠,相反,以更加饱满的热情履职履责,脚踏实地,克服困难,迅速磨合,在众多的工作事项中,始终把政务服务作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫提高政务服务水平一参谋助手作用充分发挥办公室按照全年工作目标要求,把握全局工作重点,密切___各项工作动态,前瞻思考,超前谋化,为___当好参谋助手,为全局提供富有实效的政务服务一是提升文稿质量,着力以文辅政办公室牢固树立质量意识和精品意识,拟写文稿时,力求“参”到点子上,“谋”到关键处从___平常讲话中琢磨其思路,从每次___改稿中体会其风格,力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明,彰显___风格二是___调查研究,适时谏言献策按照局分公司统一部署,办公室负责人带领部门人员深入基层了解烟叶生产、卷烟营销、专卖管理工作存在的困难;了解基层员工、烟农以及卷烟零售客户基本诉求,倾听呼声;了解工作人员对烟农、卷烟零售客户的日常服务是否到位,有哪些方面需要改进,并填写调查问卷三是宣传报道力求快准办公室始终坚持及时、准确、全面地报送宣传报道在宣传报道工作中努力做到“收集信息第一时间、处理信息第一时段、报送信息第一时刻”,确保信息快速报送上半年来,办公室共计接收投稿64篇,成功编发、发表消息62条,通讯1篇其中,在市局内网发表消息59条;重庆烟草2条,通讯1篇稿件采用率达97%四是强化政务督查,确保政令畅通办公室每月按时对各科、室、部、站的工作开展情况开展政务督查,在促进工作效率提高的同时,确保了政令畅通及重大决策部署落实到实处,推动了“转作风、树新风”活动的有序开展以___重点交办事项为督查重点,半年以来对29件___重点交办的工作通过督查得以落实二协调中枢职能切实履行半年来,办公室注重公文管理、信息沟通、平衡兼顾,加强统筹协调,发挥中枢作用,助推生产经营管理规范有序高效运转一是综合协调水平不断提高办公室围绕中心工作,根据___意图,加强本单位与上级、与地方___、以及本单位内部上下级之间、部门之间、与员工之间的沟通协调,最大限度降低信息不对称带来的负面作用,促进了行业协调运转二是公文运转高效畅通参照《机关公文处理工作办法》,认真落实工作要求,加强公文运转管理,强化公文精品意识,既重“文以载道”,又讲究成文之法,追求文字表达“准、实、新”,上半年,办公室收文342份,发文103份半年来无一例退文三是办事公开扎实推进办公室积极履行办事公开___管理职能,保障员工的知情权、参与权、表达权和监督权,干部职工对工作部署更加理解支持,公司内部更加平稳与和谐三服务保障水平持续提升半年来,办公室通过加强会务接待、___稳定等工作,既为各科室部站提供细致周到的服务,又为局分公司和谐运转提供保障一是会务接待规范有序办公室认真落实“提前谋划、统筹协调、周密部署、___细节”的工作要求,各项会务、公务接待做到工作不漏项、协调不脱节二是___工作不断加强从构建和谐烟草、提供稳定保障的高度出发,加大不稳定因素排查力度,每月按时上报___稳定调查表,增强工作的预见性和主动性,有效预防和化解不稳定因素三是队伍素质持续提升机构___后,办公室人员得以进一步优化、充实,___员工积极参加市局公司举办的公文写作、信息督查、档案管理等方面的业务培训,提升办公室人员整体素质四是后勤事务管理有序运转为提高职工就餐质量,加强职工食堂的管理,提高广大员工的满意度,保证职工食堂在公开、公正、公平、合理的环境中运行,采取问卷调查的方式充分征求机关员工___和建议,制定和执行新的机关食堂管理办法,扭转了___亏损的现象做到了共同参与、共同监督20xx年上半年___办公用品费用总计
27528.20元,领用办公用品费用总计
27528.20元五是安全工作常抓不懈办公室始终把安全工作放在第一位,安排专人担任科室安全员,时刻检查办公室线路、插排是否存在安全隐患对食堂进行整改,进一步提升机关食堂卫生条件安全系数制定食堂安全操作规范、食堂食品安全规范和职工食堂管理保障机关食堂食品安全自公务车辆归口办公室管理以后,办公室积极___开展驾驶员业务知识培训和驾驶员技能竞赛,定期召开驾驶员安全会议,进一步提升车辆安全管理水平
二、存在的问题与不足今年以来,办公室在___的深切关怀和兄弟科室的大力支持下,尽己所能,做了一些份内工作,但对照部门职能要求以及___的期望,还有较大的差距一是基础工作不够精益求精,缺乏耐心、细心,思想上存在“过得去就行”的想法;二是服务意识和创新能力还不能完全到位,服务观念有待进一步转变;三是与各科室的___需要进一步密切,在工作上进一步注重实效;四是责任意识、大局观念和相互补位意识等有待进一步加强模板内容仅供参考。