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公务员年终考核个人工作小结与公务员年终考核个人工作总结2018汇编公务员年终考核个人工作小结篇一20xx年即将结束,下面我对本年度个人工作思想情况简要总结如下在__和同志们的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕本所工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从__、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫在__学习方面,通过学习___理论及“____”、胡___的“科学发展观”的重要思想,尤其是学习___精神,进一步增强了党性,提高了自己__洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观
一、一年来的工作表现一强化形象,提高自身素质为做好督查工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和__利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高经过学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步,撰写简报5篇,利用办公室学习资料,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向__、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高二严于律已,不断加强作风建设一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重__,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面___,不断改进工作;坚持做到不利于工商形象的事不做,不利于工商形象的话不说,积极维护工商部门的良好形象三强化职能,做好服务工作工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平办公室人手少,工作量大,这就需要所有人员团结协作在这一年里,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成
二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定发扬吃苦耐劳精神和孜孜不倦的进取精神认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负__和同志们对我的期望篇
二一、基本情况这次考核是执法局成立以来较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、__实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每个人的真实成绩,圆满完成了年度考核工作目前,我局人员现有人员345人,其中局__7名、工勤人员16名,共有322人参加了年度国家公务员考核本年度考核我们对参考单位划分了两个考核范围,一是由局考核小组负责的各大队分局__班子的考核;局机关各处室__和各大队分局__个人的考核;本级机关非__职务公务员的考核另一个是局直属各大队考核小组负责的对本单位中队长含以下人员的考核两级考核小组都对局考核委员会负责通过考核共评出了执法督察大队、应急执法大队、执法一大队、执法二大队、执法四大队、万柏林分局、迎泽分局、晋源分局、尖草坪分局等,共九个优秀__班子对局机关各处室__和各大队分局__的考核我们共对59人进行了考核,通过局考核委员会研究讨论,局机关处室__被评为优秀的是周钦秀、侯文年、阴小兵等三位同志;市局各直属大队__被评为优秀的是张贵宝、王建原、赵保隆、孟宏星、贾旭华等五位同志,其他均为称职城区各分局共有24名__参加了考核,通过我局考核委员会评定,有9名同志被评为优秀,其他均为称职,对这24位同志的考核成绩,我局将分别推荐给各区__部门,作为年度考核等次评定的依据局机关和各直属大队共有280名非__职务公务员参加了考核,通过局考核委员会评议,袁晋峰、王永胜等38名同志被评为优秀等次
二、主要做法一__挂帅,突出考核工作的严肃性为了准确评价我局公务员的德才表现和工作实绩,切实加强执法队伍的管理,提高所属人员的执法素质,局党组对这次考核工作十分重视一是局党组就20xx年度公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,党组书记张利同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我局年度考核工作的顺利进行了奠定了基础;二是局机关成立了由张利局长挂帅的“考核委员会”局长张利任考核工作委员会主任,副局长刘作铭任副主任,委员有副局长崔大华、副局长张红、纪检组长高喜跃、助理调研员孙玉锋、__处处长周钦秀、机关党委专职副书记付子俊、法规处处长侯文年、督察大队政委孟新光并设置了考核工作办公室,__处处长周钦秀为考核工作办公室主任,并负责制定了《太原市城市管理行政执法局XX年度考核实施方案》和《太原市城市管理行政执法局年度考核计划》三是__集训,提高考核人员的施考能力元月19日在考核办公室主任周钦秀同志的主持下,召集各单位秘书科的同志们,进行了为期一个上午的集训这次集训主要进行了三个内容的学习*个内容是进一步学习理解太原市人事局《关于做好二0一二年国家公务员年度考核工作___》并人管字[20xx]167号及《太原市城市管理行政执法局20xx年度考核实施方案》中有关指示精神和规定要求;第二个内容是就如何使用太原市公务员考核管理系统软件进行了讲解学习;第三个内容是对各种__测评表的填写规定进行了统一通过这次集训使各单位进一步明确了考核工作的方法、步骤、__程序、报表填写等具体细节问题,提高了各级考核组人员的组考能力四是立足一线、注重协调、全线跟踪,较好地完成了考核工作由于我局所属的12个考核单位,办公地点分散、点多面广线长的特殊情况,给考核工作带来了一定难度在考核中,有些同志还在值勤点上,有些同志还在案件__中,在这种情况下,我局考核委员会的同志们不怕工作繁琐、不辞奔波辛劳,一边协调工作,一边进行考核尤其是副局长刘作铭同志、副局长崔大华同志和助理调研员孙玉___,在历时七天的考核工作中,亲临一线、亲自协调、亲自督考由于__重视、机构健全,有力地保障了这次考核工作的顺利完成二按级分考,提升考核成绩的真实性在本年度考核工作的__上,为了让__、让群众正确评价每一个__同志,公正考评每一名公务员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我局采取了“一级考一级、上级考下级”的考核方式,市局机关考核各大队、各大队考核所属队员,机关成立考核委员会,各大队成立考核组,充分发挥大队一级的职能作用在此基础上,市局考核委员会又分为三个考核小组一个小组负责对各大队分局__班子的考核;一个小组负责对各大队__个人的考核;第三个小组由__处主任周钦秀同志负责对个别__和群众代表谈话这种考核__方式,不但克服了我局人多、点多、、面广、线长给考核工作带来的难度,而且还给考核工作带来了三个“便于”一是按级分层考核便于体现真实成绩谁用人谁管理,谁管理谁考核,这种以行政建制进行的按级分层考核方法,能够使本级__对所属人员进行真实公正的评价,也能够及时纠正解决在考核工作中,一些带有个人倾向性的不负责的问题发生;二是方式方法得当便于__实施真对我局的人员构特点,如果没有一个科学的考核实施方案,那将投入很大的人力、物力,且__起来相当繁琐难以实施,而分级__既能考核出每个人的真实成绩,且实施起来相对简便;三是分组分项考核便于提高效率由于我局考核委员会分工细致、任务明确,因此我局的年度考核从__准备、考核实施到成绩统计,在短短的七天内就顺利完成了考核任务,这也是我局成立以来,就如何搞好单位年度考核工作所取得的一点经验三因职施考,增强考核内容的实用性本年度考核我局针对不同的岗位层次,设置了不同的考核内容,按照“用什么、考什么”的考评思路,对不同层次的__班子、不同层次的工作岗位,进行了不同内容的考题设置,体现了考核内容的实用性对各单位__班子的考核,我们主要从__测评和班子建设两个方面进行了考核__测评主要从__学习、班子风气,开拓创新、工作状态,科学决策、__管理,任人唯贤、干部培养,廉洁自律、公道正派,群策群力、团配合,依法行政、群众意见等七个方面进行了考核班子建设主要从__学习、业务技能、勤奋敬业、年度业绩、廉政自律等5个方面进行了考核,并对5个考核项目细化为27个考核内容,从全方位对12个大队分局的__班子进行了考评通过考核使各单位找到了班子建设上的差距,消除了影响班子建设发展的“症”,同时,局党组在班子整体建设上也理清了思路,为新年度的执法队伍建设迈出了坚实的一步对全局59名科级__干部的考核,我们主要从思想品德、__素质、政策水平、管理能力、__作风、廉洁自律、工作成绩、年度成绩、个人述职等九个方面进行了考核,对获得优秀成绩的周钦秀、侯文年、阴小兵等22名__干部,全局进行了通报表彰,对没有取得优秀成绩的和受过处分的__干部,局__进行包干帮助通过考核、帮助、指导等措施加强了干__伍的建设,为新年度工作的顺利开展做好了准备对非__职务的国家公务员,我们主要从__学习、创新能力、业务能力、执法效绩、廉洁自律、言行举止、岗位考勤、服务态度、思想品德、年度成绩、个人述职等十一个方面进行了考核注重了年度考核与平时考核的合,从各个方面考评每一名执法队员在这次考核中,被考核人员对我们将不同层次的岗位设置不同考核内容的作法反响很大,普遍感到对不同岗位职责实施不同内容的考核体现了“客观、公正”的考核原则,通过考核使每一个人能够找到自身的差距,对以后的执法工作有很大的督促作用,增强了考核内容的实用性四干群合,展现考核氛围的__性本年度考核中,我局在注重了平时考核与年度考核相合的基础上,更重视了__干部与普通群众的合比如,在对所属12个大队分局__班子和__个人的考核中,先后有210名普通队员参与了测评,为了获得真实的考核成绩,助理调研员孙玉___、考核办公室主任周钦秀同志,都先后与50多名普通队员进行了座谈,从班子建设、单位政绩、__作风、干部威信、单位风气、工作氛围等一系列问题上,让群众畅所欲言、各表己见,同时,还对被考核单位管辖区内的市民进行了走访,获得了*手考评材料,我局之所以能够公客观正地评价每一名参考人员,其根本原因在于坚持考核工作的__性,多让群众参与到考核工作中来,是我们能够圆满完成年度考核任务的成功做法
三、存在问题20xx年度的考核工作,是我们执法局*次较为系统、全面、正规的一次考核,在这项工作中我们取得了一些好的做法和经验,但也存在着开拓我局公务员考核工作发展的一些问题一是在考核内容的设置上,还存在着考题偏移、量化不细、针对性不强等问题由于我局所属12个大队分局担负着城市规划、市容环境、工商管理等多项执法业务,各大队分管业务不同、执法种类不一,在对各单位年度政绩的考核上,就如何提高考核工作的针对性和考评成绩的准确性,是我们在下一步考核工作中需要思考和解决的问题二是在考核的__方法上,还有待于改进我局具有办公地点分散、参考人员众多、执法任务较重等特点,如果__方法不得力,就会影响到上级规定的考核时限因此,就如何科学编组、因时施考,以缩短考核周期,是我们在考核的__协调上重点研究的问题公务员年终考核个人工作总结2018xx年,在__的关心支持下,在__与同志们的__和帮助下,努力工作、认真学习,积极丰富工作积累,提高思想认识水平,并取得了一定的成效
一、思想__方面
1、树立正确的人生观、价值观和世界观进入国家公务员系统,是我人生一个新的转折点、一个新的起点自进入到市某局工作的第一天起,我就要求自己严格按照国家公务员规定身体力行,时时处处以党和人民的利益为重,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,以讲__、讲党性的高度,进一步增强__责任感和工作的使命感,强化中心意识和服务意识,紧紧围绕全局中心工作,自觉主动为__和科室搞好服务,自觉遵守党纪国法和局各项规章制度,廉洁自律,保持自重、自盛自警、自励,树立团结协作,互相支持,互相尊重的__观念,勤勤恳恳工作,默默无闻奉献,在__的带领下,作好助手、配角,当好无私奉献的“老黄牛”,走好自己的国家公务员历程,无愧于____对自己的培养,无愧于帮助和教导自己的好__、好兄长、好老师、好朋友、好同事,无愧于生我、养我、育我的父母我坚信做好一件事,走好一条路,关键是方向和态度,而有什么样的人生观、价值观和世界观,就有什么样的方向和态度,也决定了成功与否因此,一年来,我不断告诫自己,认识自己,改造自我,提高__素质,认真学习了马列主义、毛__思想、___理论和党的有关方针和政策,坚定了_____、____的__方向和__立场,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步提高了坚持“一个宗旨”,牢记“两个务必”和实践“____”的自觉性,牢固树立了权力是人民赋予的观点,坚持把权力用在为党建功、为国尽职、为民造福上,努力做到工作上勤奋、作风上艰苦、生活上廉洁
2、按照局党委安排,我在__的指导和帮助下,积极参加并协助局办____科室以“立党为公执政为民”为主题,以建设服务型__和优化经济发展环境为切入点开展思想认识大讨论活动,按时完成活动四个阶段工作任务通过大讨论活动,深入学习了“三观一作风”,我更深刻认识到“立党为公执政为民”的重要性和必要性,深查摆、严剖析、认真整改后,我在要努力争做学习型标兵,争做勤奋工作的标兵,争做勇于创新的标兵,争做__服务标兵,争做廉洁自律的标兵
二、工作方面,坚持理论__实际,努力做好办公室的各项工作
1、立足岗位,做好办文工作全年承办文档85篇,约10万余字,主要有目标管理方面撰写了局XX年度上半年工作总结;起草并印刷了局XX年度工作目标、目标管理考核办法、第四季度工作要点;XX年上半年主要工作目标执行情况、上半年重点工作进展情况、__一号文件省委四号文件落实情况、下半年重点工作计划和措施等;按时完成月报,向市委办公室、督察室,市__综合科、督察室、目标办,四创办、文明办、创卫办等部门上报局十件实事、重点某工程进度、精神文明创建活动等材料,为__及时掌握全市某工作进展情况提供信息资料年鉴、某志方面参加《###》20*卷编撰工作会议,收集并撰稿《####》某部分;收集并撰稿《河南####》20*卷某市部分;参与核校了《####》某信息方面做好某信息的撰写、上报工作,全年共撰写上报信息8篇,被采用8篇与某同志共同做好政务信息的接收、编发工作__方面完成某__案的调查报告、孟双保在某水库养鱼案的结案报告、筒子房停水停电强行拆除案的结案报告;参加部分__例会,做好会议记录;做好__接待、记录市长便民公开__方面完成第二批入网工作,接发、__、登记建档市长便民公开__30件,全部及时__,没有一件超期综合治理方面完成综合治理先进单位申报材料参加综治干部培训班,完成XX年度综合治理述职报告、工作总结工作“一申四创”和精神文明建设方面做好了局“创卫”资料建档、目标分解、信息上报工作在主任的指导下,连夜加班加点,完善档案资料、汇报材料等,局机关顺利通过省级文明单位复查
2、努力做好内勤工作办公室的内勤工作主要负责__局、办公室__交办的各项工作任务,包括收发、处理各种文件、信函和材料,通知全局会议,登记、传阅文件,管理公章和介绍信,接听、记录、答复__,接待外地及市内各单位和群众的来访工作既琐碎又繁杂,常常是来了文件办文件,来了__接__,__交办什么事就办什么事办公室人员既有分工又有合作和默契配合,认真落实主动询问负责制,共同努力争创文明科室我平时__随响、随接、随记、随传,有时间就帮助发报纸、文件接管文件收发、传阅期间,共收文63件,传阅、承办文件、资料82份,做到了传递及时无误、无泄密、无丢失、无差错,并能按时收交归档;全年年接待各类来访、来电3500余人次工作实践使我认识到办公室的工作虽然繁忙,但不能杂而无章,因为它是机关工作的总后勤,要通过自己的工作保证机关高效率地运行
3、做好会务、重大活动的服务和参加会议工作__安排我的会务和参加会议工作,都能尽心尽力按时的完成,没有出现过差错全年参加重大会议21次积极参与了XX年上半年汇报交流会、总结会,《####》评审会,全省水政水资源工作会,春季抗灾、秋冬种电视__会,禁烧、地震应急数据收__等
4、严格遵守各项规章制度,积极参与做好办公室及全局的防汛值班工作始终坚持办公室有人值班,早来迟走,及时处理各种__、通知,保证了我局与市委、市__及各单位的日常__畅通自觉按时坚持机关昼夜防汛值班制度,及时传递汛情,确保信息畅通
5、认真完成__交办的其他工作在完成本职工作的同时,对__和__上交办的其他工作任务,都能够认真负责的做好,并力求做到紧急事马上办,优先事尽快办、普通事抓紧办,努力促进科室之间的合作、同志之间的团结
三、学习方面坚持自学某相关法律法规、知识,并按时参加局安排的学习课程,努力提高自身的__素质和业务水平一是参加“立党为公执政为民”学习;二是学习河南省干部法律学习手册,并通过考试取得普法合格证书;三是自学专业知识和某法律法规汇编等业务书籍和资料,努力做到尽快熟悉业务、参与工作,为提高自己业务水平和办事能力,做好办公室各项工作打下坚实的基矗四是为提高学习、工作效率,扩大知识面,提高自己综合素质,节衣缩食凑措资金专门购置了电脑
四、存在不足及今后努力方向一方面注重加强自身思想作风建设,不断加强__理论学习,认真参与和完成单位__各项__学习教育内容,撰写学习心得体会,注重理论__实际,不断提高自己的思想水平另一方面,注重加强自身思想道德建设能积极参加镇____的义务献血,参与慈善捐款,__并参与党员户籍所在社区“党员进社区”活动,还主动与洪合镇蓝翔民工子弟学校贫困学生结对捐资助学注重八小时内外行为自律,在工作__与社会交往中坚持廉洁自律存在不足方面,主要是有时思想情绪不够稳定,有时考虑问题也不够全面周到工作主观能动性发挥还不够积极通过回顾与总结,我将在今后的工作中进一步从严要求自己,不断完善和提高自身素质和工作能力水平,努力把工作做得更好第PAGE页共NUMPAGES页。