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干部教育培训2018年度工作小结范文与干部教育培训个人工作总结汇编干部教育培训2018年度工作小结范文今年干部教育培训工作,在县委的正确__下,根据市委__部提出的任务和要求,结合我县实际,以兴起学习贯彻“____”重要思想新__为重点,全面启动“大教育、大培训”工作,取得了一定的成效现总结报告如下
一、基本情况全县共有干部**人,其中__党员**人,大学本科以上学历**人,大专学历**人,中专学历**人,高中及以下学历**人**年,以县委党校、县行政学校为主阵地,举办各类培训**期,培训在职干部**人,占在职干部总数的**.*%,培训农村党员、干部**人,其中举办科级__干部轮训班*期,培训**人;举办科级__干部“____”重要思想专题学习班*期,培训**人;举办科级以下公务员培训班*期,培训**人;举办企业经营管理者培训班*期,培训**人;举办专业技术人员培训班*期,培训**人;举办非__党员干部培训班*期,培训**人;举__论骨干培训班*期,培训**人;举办妇女干部培训班*期,培训**人;举办基层团干培训班*期,培训**人;举办农村党支部书记、村主任培训班各*期,培训**人,达到了每年培训在职干部五分之一的要求,超额完成了培训任务另外,上派了*名县级__干部、**名科级__干部、*名中级以上职称的专业技术人员参加省、市委党校的培训,有**名县级__参加了市委__部、市委党校举办的“____”重要思想轮训班,全面完成了上级的调学任务
二、主要做法
(一)着力抓好集中正规化培训
1、加强__,提高培训工作的计划性按照“党管人才”的原则,充分发挥牵头抓总作用,成立了县委干部培训教育工作__小组,制定下发了《关于开展大规模培训干部工作___》和《**年度党员干部培训计划》,转发了市委办公室《____〈吉安市干部“大教育、大培训”学分制实施办法〉___》并按照干部管理权限把各项培训任务逐一分解,落实责任,县、乡财政安排预算,确保了培训经费,切实提高了培训工作的计划性
2、创新培训模式,调整办学思路按照“两扩一缩”的思路,创新培训模式“两扩”,一是扩大培训面,把以往培训科级__干部为主扩大为培训科级及科级以下公务员和中级职称以上专业技术人员为主;二是适当扩充办班时间,将以往每期培训班*天左右培训时间改为**—**天“一缩”,即缩小单个脱产班次的办班规模,由原来的每个班次**人左右,缩减为**—**人
3、创新培训内容和方式按照“加强理论、严格管理、注重实效”的要求,既注重_____传统经典理论学习,___理论、“____”重要思想的培训工作,又注重贴近学员的需求,把经济法、金融证券、创业教育、行政执法等作为重点课程,着重提高学员驾驭市场经济的能力同时,积极探索和创新培训方式方法,学习借鉴一些先进的教学方法和手段,不断提高培训的效果
4、创新管理理念,加强培训制度建设建立了督学、评学和考学制度,每期培训班均成立班委会,学员编成若干学习小组,全体学员编定座位,对号入座,每天安排一名教员值班,上课前点名,强化考勤制度学习班结束前统一进行理论考试,并评出优秀学员进行表彰
(二)切实抓好干部在岗自学__了全县**名公务员参加更新知识第
三、第四阶段的考试,并按照市委__部的要求,__了干部在岗自学教材《____市场经济理论》和《英语**句》的征订工作为检验自学效果,对科级__干部读书笔记进行了一次抽查,共抽查**名科级__干部的读书笔记和__实际撰写的学习“____”重要思想心得体会文章,对抽查的读书笔记和心得体会文章,__县委党校的教师进行了认真评阅,并在全县进行了通报
(三)努力抓好干部的实践锻炼
1、以外出招商引资为契机,外派年轻干部到广东、__、浙江等地招商,开阔眼界,增长见识全县**个招商组,共外派干部**余人同时,选派平都镇村*名农民到福建厦门种蔬菜、打工学习,选派严田镇土桥、楠桥、岩头等村的农民**名到湖南长沙市郊区打工学习花卉苗木、到福建省尤溪县食用菌研究所学习食用菌技术这些农民打工学习回来后,利用所学技术,发展相关产业,到目前为止,平都镇向阳村**户村民,户户都种植了蔬菜,仅此一项,户均增加纯收入**余元;严田镇种植食用菌的有**户,种植花卉苗木的有**多户,楠桥村*户农民就种植花卉苗木**多亩,规模比较大,农民的收入得到明显提高
2、结合县直单位包村挂村工作,挑选了**名县直单位的年轻干部,下派到边远山区乡镇、条件艰苦的行政村帮助工作一年,使他们经受锻炼和考验
三、存在的问题和不足我县干部教育培训工作虽然取取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足一是少数单位和部分干部对干部教育培训工作缺乏正确的认识,参训和__安排干部培训的积极性不高,存在应付的思想;二是一些__干部,特别是主要__干部调学有一定的难度这些问题和不足,有待地我们在今后的工作中努力研究对策,切实加以解决
四、**年干部教育培训的思路**年,我县干部教育培训工作将进一步围绕中心,突出主题,创新观念,建立健全监督、约束和激励机制,努力争创新优势,形成新特色,全面推进干部教育培训工作的新发展
1、继续抓好集中正规化培训以县委党校、县行政学校为主阵地,扎实开展干部教育培训工作县委党校(行政学校)计划全年举办主体培训班**期,培训干部**人,其中举办科级干部轮训班*期,培训**人;纪检监察干部培训班*期,培训**人;专业技术人员理论学习班*期,培训**人;基层团干培训班*期,培训**人;科级以下公务员培训班*期,培训**人;科级后备干部培训班*期,培训**人;__理论培训班*期,培训**人;农村党支部书记培训班*期,培训**人县人事劳动和社会保障局会同各单位对专业技术人员进行业务培训,培训人数要达到**人
2、进一步强化干部的实践锻炼和在岗自学年内,拟选派**名左右年轻干部到经济发达地区跟班学习、挂职锻炼和谋职招商,选派**名左右科级后备干部到边远山区乡镇和县工业园区锻炼,使他们在实践中增长才干,提高综合素质干部在岗自学主要是学习《____市场经济理论》、《英语**句》和计算机知识,并要__考试,检验学习的效果同时,继续对科级__干部的读书笔记进行一次以上抽查,并认真__评阅,对调阅读书笔记的情况进行通报,奖励先进,鞭策后进并逐步扩大抽查面,机关一般干部的读书笔记也要抽查
3、强化措施,着力解决调学难的问题今年将在调研的基础上,制定__一个加强干部教育培训的管理办法,切实解决部分干部特别是主要__和专业技术人员调学难的问题干部教育培训个人工作总结xx年,我局干部教育培训工作在县委、__的正确__下,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻《XX-2020年干部教育培训__纲要》,创新培训内容,改进培训方法,整合培训资源,提高培训质量,为全局工作顺利推进提供了有力的人才保证和智力支持现就一年来全局干部教育培训工作情况总结如下
一、基本情况xx年,我们紧紧围绕全县中心工作任务,精心__实施业务知识讲座、廉政党课、党风廉政教育、消防安全知识讲座、“___精神”学习活动,积极参与省、市、县__的《招投标实施条例》培训、“加强和创新社会管理”培训、“群众观念和群众工作能力”培训、__采购专管员培训、公务员骨干培训全年共开展、参与各类培训活动18次,参与人数达312人次,是全局干部总数的11倍目前全局拥有9名工程师,5名招标师,2名会计师,专技人员比例达到了50%以上
二、主要做法
1、树立创新型的干部教育培训理念树立以人为本、服务大局和全员培训的理念,严格遵循以人为本、因人施教的原则,坚持把每名干部都纳入干部教育培训范围,围绕全县“领跑中西部、进军前十强”的目标,把提高各级干部服务科学发展、推动中心工作的能力作为干部教育培训的出发点和落脚点,不断加大党员干部在经济、社会、文化、科技、法律、__科学等领域的学习提高,增强教育培训的针对性、多样性和实效性,使广大党员干部真正学为所需、学有所获、学以致用、用有所成
2、建立长效性的干部教育培训机制高度重视党员干部教育培训工作,不断加大人、财、物的投入力度一是把加强__、统筹规划成立由局长任组长,党组人员为成员的党员干部培训工作__小组,明确工作职责,定期研究培训工作,履行协调指导作用制定__了《长沙县招标采购局学习培训制度》、《长沙县招标采购局年度培训计划》,加强统筹规划、__协调和综合管理二是落实经费、加大投入在全局厉行节俭、经费紧张的情况下,坚持优先预算安排干部教育培训工作经费,保证培训工作的正常开展,奖励通过专业考试和职称的干部,充分调动干部参与培训学习的积极性三是把健全制度、强化考核积极创建学习型党__,建立干部教育培训责任目标考核制度,坚持干部教育培训工作任务完成情况列入全局绩效考核,以考促学,营造良好的学习氛围
3、构筑全方位的干部教育培训网络一是坚持开展“每月一课”采用干部授课、集中学习、廉政党课、专家讲座、同行交流等灵活多样的形式,紧跟时代步伐,及时更新观念,先后__了招标采购知识问答、__采购业务学习、招标信息与招标工作学习、财务业务知识学习、党风廉政教育、___精神学习等活动10次,全面提高干部职工的业务素质和综合素养二是积极参加各类培训先后积极选派35名__素质好、工作表现突出、有培养前途和发展潜力的干部,推荐参加上级部门举办的各种培训学习,提高了干部的思想__素质和业务工作能力三是主动搭建学习平台充分利用网络、报刊等资源,自5月起在《今日星沙》上开设宣传专栏,连载招标采购知识问答23期,促使参与招标采购的主体能够熟知法律法规并依法办事开展普法宣传共计2230人次,3月宣传《招投标法实施条例》200人次;XX年6月29日适逢《中华人民_____采购法》颁布十周年,联合财政局通过悬挂横幅、展出展板、连载报道、现场__等方式进行广泛的法制宣传,达XX人次建立新闻发言人制度,开通政务微博,加强网络__引导,及时更新宣传橱窗和电子屏,完善__信息审核以规范发布流程,局__管理和更新情况排名前列四是大力推进专业教育积极鼓励和支持广大干部报考招标师、建造师、工程师、会计师等专业考试,对通过考试、成绩优秀者给予一定物质奖励,全面提高干部的业务素质水平
三、存在问题和下步打算今年我局的干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩,但仍然存在一些差距和问题,主要表现在一是部分干部学习主动性有待提高部分干部不能持之以恒地坚持理论学习,对具有前瞻性、指导性的理论学习得不够,对工作中遇到的新情况、新问题缺乏深层次的分析能力二是培训内容和培训方式有待改进干部培训的普遍性需求和不同级别、不同层次、不同岗位的特殊要求结合不紧密,理论教育方式方法陈旧单调,专业培训精细化、个性化水平不高等三是学习培训的深度有待加强有的学习培训缺乏培训者与被培训者之间的互动、交流,培训采用听课灌输的方式,被培训者难以深入思考,获得较深体会xx年,我们将严格按照党的___的要求和上级统一部署,进一步总结经验,开拓创新,加大培训力度,切实提高全局干__伍整体素质,为推动全县经济发展发挥积极的作用
1、进一步夯实培训基础强化__织__,着重抓紧抓实干部教育培训,制定计划,定期总结,把干部教育培训工作落到实处,切实解决干部培训不平衡的问题加强学风建设,建立学风建设督查制度,把学风情况纳入干部培训考核评价体系,作为衡量干部作风好坏的重要标准,推动学风建设取得新成效,充分调动干部参加学习培训的主动性
2、进一步丰富培训内容以强化理论武装为重点,提高思想__素质坚持用________理论体系和党的路线方针政策和国家法律法规武装干部的头脑,用__开放的生动实践和宝贵经验启迪干部的思维,用党的优良传统和作风美化干部的心灵,引导干部时时刻刻讲党性、重品行、作表率,增强忧患意识,切实做到为民、务实、清廉以能力培训为重点,提高解决实际问题的能力重点提高各级干部准确运用科学理论指导实践,推动工作创新发展的本领,贯彻党的路线方针政策,结合实际创造性地开展工作的本领,运用掌握的知识、经验分析解决现实问题的本领和提出新思路、采取新举措、开创新局面的本领
3.进一步优化培训方式增强培训的针对性,充分听取干部对培训需求、教学内容、教学形式等方面___建议,并以此为依据合理安排教育培训改进方法,增强培训的实效性推动培训重点由知识培训为主向党性锻炼、能力训练、思想和工作方法培养转变;教学方式由课堂讲授为主向现场教学、情景模拟、案例研讨、互动式教学、心理调适等方式相结合转变,提高在学习锻炼中发现问题、分析问题和解决问题的实际能力第PAGE页共NUMPAGES页。