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文本内容:
公务员年终考核个人工作年度总结与公务员年终考核个人工作总结汇编公务员年终考核个人工作年度总结
一、基本情况这次考核是执法局成立以来较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、__实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每个人的真实成绩,圆满完成了年度考核工作目前,我局人员现有人员345人,其中局__7名、工勤人员16名,共有322人参加了年度国家公务员考核本年度考核我们对参考单位划分了两个考核范围,一是由局考核小组负责的各大队分局__班子的考核;局机关各处室__和各大队分局__个人的考核;本级机关非__职务公务员的考核另一个是局直属各大队考核小组负责的对本单位中队长含以下人员的考核两级考核小组都对局考核委员会负责通过考核共评出了执法督察大队、应急执法大队、执法一大队、执法二大队、执法四大队、万柏林分局、迎泽分局、晋源分局、尖草坪分局等,共九个优秀__班子对局机关各处室__和各大队分局__的考核我们共对59人进行了考核,通过局考核委员会研究讨论,局机关处室__被评为优秀的是周钦秀、侯文年、阴小兵等三位同志;市局各直属大队__被评为优秀的是张贵宝、王建原、赵保隆、孟宏星、贾旭华等五位同志,其他均为称职城区各分局共有24名__参加了考核,通过我局考核委员会评定,有9名同志被评为优秀,其他均为称职,对这24位同志的考核成绩,我局将分别推荐给各区__部门,作为年度考核等次评定的依据局机关和各直属大队共有280名非__职务公务员参加了考核,通过局考核委员会评议,袁晋峰、王永胜等38名同志被评为优秀等次
二、主要做法一__挂帅,突出考核工作的严肃性为了准确评价我局公务员的德才表现和工作实绩,切实加强执法队伍的管理,提高所属人员的执法素质,局党组对这次考核工作十分重视一是局党组就20xx年度公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,党组书记张利同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我局年度考核工作的顺利进行了奠定了基础;二是局机关成立了由张利局长挂帅的“考核委员会”局长张利任考核工作委员会主任,副局长刘作铭任副主任,委员有副局长崔大华、副局长张红、纪检组长高喜跃、助理调研员孙玉锋、__处处长周钦秀、机关党委专职副书记付子俊、法规处处长侯文年、督察大队政委孟新光并设置了考核工作办公室,__处处长周钦秀为考核工作办公室主任,并负责制定了《太原市城市管理行政执法局XX年度考核实施方案》和《太原市城市管理行政执法局年度考核计划》三是__集训,提高考核人员的施考能力元月19日在考核办公室主任周钦秀同志的主持下,召集各单位秘书科的同志们,进行了为期一个上午的集训这次集训主要进行了三个内容的学习第一个内容是进一步学习理解太原市人事局《关于做好二0一二年国家公务员年度考核工作的通知》并人管字[20xx]167号及《太原市城市管理行政执法局20xx年度考核实施方案》中有关指示精神和规定要求;第二个内容是就如何使用太原市公务员考核管理系统软件进行了讲解学习;第三个内容是对各种__测评表的填写规定进行了统一通过这次集训使各单位进一步明确了考核工作的方法、步骤、__程序、报表填写等具体细节问题,提高了各级考核组人员的组考能力四是立足一线、注重协调、全线跟踪,较好地完成了考核工作由于我局所属的12个考核单位,办公地点分散、点多面广线长的特殊情况,给考核工作带来了一定难度在考核中,有些同志还在值勤点上,有些同志还在案件__中,在这种情况下,我局考核委员会的同志们不怕工作繁琐、不辞奔波辛劳,一边协调工作,一边进行考核尤其是副局长刘作铭同志、副局长崔大华同志和助理调研员孙玉___,在历时七天的考核工作中,亲临一线、亲自协调、亲自督考由于__重视、机构健全,有力地保障了这次考核工作的顺利完成二按级分考,提升考核成绩的真实性在本年度考核工作的__上,为了让__、让群众正确评价每一个__同志,公正考评每一名公务员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我局采取了“一级考一级、上级考下级”的考核方式,市局机关考核各大队、各大队考核所属队员,机关成立考核委员会,各大队成立考核组,充分发挥大队一级的职能作用在此基础上,市局考核委员会又分为三个考核小组一个小组负责对各大队分局__班子的考核;一个小组负责对各大队__个人的考核;第三个小组由__处主任周钦秀同志负责对个别__和群众代表谈话这种考核__方式,不但克服了我局人多、点多、、面广、线长给考核工作带来的难度,而且还给考核工作带来了三个“便于”一是按级分层考核便于体现真实成绩谁用人谁管理,谁管理谁考核,这种以行政建制进行的按级分层考核方法,能够使本级__对所属人员进行真实公正的评价,也能够及时纠正解决在考核工作中,一些带有个人倾向性的不负责的问题发生;二是方式方法得当便于__实施真对我局的人员结构特点,如果没有一个科学的考核实施方案,那将投入很大的人力、物力,且__起来相当繁琐难以实施,而分级__既能考核出每个人的真实成绩,且实施起来相对简便;三是分组分项考核便于提高效率由于我局考核委员会分工细致、任务明确,因此我局的年度考核从__准备、考核实施到成绩统计,在短短的七天内就顺利完成了考核任务,这也是我局成立以来,就如何搞好单位年度考核工作所取得的一点经验三因职施考,增强考核内容的实用性本年度考核我局针对不同的岗位层次,设置了不同的考核内容,按照“用什么、考什么”的考评思路,对不同层次的__班子、不同层次的工作岗位,进行了不同内容的考题设置,体现了考核内容的实用性对各单位__班子的考核,我们主要从__测评和班子建设两个方面进行了考核__测评主要从__学习、班子风气,开拓创新、工作状态,科学决策、__管理,任人唯贤、干部培养,廉洁自律、公道正派,群策群力、团结配合,依法行政、群众意见等七个方面进行了考核班子建设主要从__学习、业务技能、勤奋敬业、年度业绩、廉政自律等5个方面进行了考核,并对5个考核项目细化为27个考核内容,从全方位对12个大队分局的__班子进行了考评通过考核使各单位找到了班子建设上的差距,消除了影响班子建设发展的“症结”,同时,局党组在班子整体建设上也理清了思路,为新年度的执法队伍建设迈出了坚实的一步对全局59名科级__干部的考核,我们主要从思想品德、__素质、政策水平、管理能力、__作风、廉洁自律、工作成绩、年度成绩、个人述职等九个方面进行了考核,对获得优秀成绩的周钦秀、侯文年、阴小兵等22名__干部,全局进行了通报表彰,对没有取得优秀成绩的和受过处分的__干部,局__进行包干帮助通过考核、帮助、指导等措施加强了干__伍的建设,为新年度工作的顺利开展做好了准备对非__职务的国家公务员,我们主要从__学习、创新能力、业务能力、执法效绩、廉洁自律、言行举止、岗位考勤、服务态度、思想品德、年度成绩、个人述职等十一个方面进行了考核注重了年度考核与平时考核的结合,从各个方面考评每一名执法队员在这次考核中,被考核人员对我们将不同层次的岗位设置不同考核内容的作法反响很大,普遍感到对不同岗位职责实施不同内容的考核体现了“客观、公正”的考核原则,通过考核使每一个人能够找到自身的差距,对以后的执法工作有很大的督促作用,增强了考核内容的实用性四干群结合,展现考核氛围的__性本年度考核中我局在注重了平时考核与年度考核相结合的基础上,更重视了__干部与普通群众的结合比如,在对所属12个大队分局__班子和__个人的考核中,先后有210名普通队员参与了测评,为了获得真实的考核成绩,助理调研员孙玉___、考核办公室主任周钦秀同志,都先后与50多名普通队员进行了座谈,从班子建设、单位政绩、__作风、干部威信、单位风气、工作氛围等一系列问题上,让群众畅所欲言、各表己见,同时,还对被考核单位管辖区内的市民进行了走访,获得了第一手考评材料,我局之所以能够公客观正地评价每一名参考人员,其根本原因在于坚持考核工作的__性,多让群众参与到考核工作中来,是我们能够圆满完成年度考核任务的成功做法
三、存在问题20xx年度的考核工作,是我们执法局第一次较为系统、全面、正规的一次考核,在这项工作中我们取得了一些好的做法和经验,但也存在着开拓我局公务员考核工作发展的一些问题一是在考核内容的设置上,还存在着考题偏移、量化不细、针对性不强等问题由于我局所属12个大队分局担负着城市规划、市容环境、工商管理等多项执法业务,各大队分管业务不同、执法种类不一,在对各单位年度政绩的考核上,就如何提高考核工作的针对性和考评成绩的准确性,是我们在下一步考核工作中需要思考和解决的问题二是在考核的__方法上,还有待于改进我局具有办公地点分散、参考人员众多、执法任务较重等特点,如果__方法不得力,就会影响到上级规定的考核时限因此,就如何科学编组、因时施考,以缩短考核周期,是我们在考核的__协调上重点研究的问题公务员年终考核个人工作总结20xx年即将结束,下面我对本年度个人工作思想情况简要总结如下在__和同志们的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕本所工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从__、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫在__学习方面,通过学习___理论及“____”、胡___的“科学发展观”的重要思想,尤其是学习___精神,进一步增强了党性,提高了自己__洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观
一、一年来的工作表现一强化形象,提高自身素质为做好督查工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和__利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高经过学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步,撰写简报5篇,利用办公室学习资料,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向__、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高二严于律已,不断加强作风建设一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重__,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面___,不断改进工作;坚持做到不利于工商形象的事不做,不利于工商形象的话不说,积极维护工商部门的良好形象三强化职能,做好服务工作工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平办公室人手少,工作量大,这就需要所有人员团结协作在这一年里,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成
二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定发扬吃苦耐劳精神和孜孜不倦的进取精神认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负__和同志们对我的期望第PAGE页共NUMPAGES页。