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医院医技科工作总结与医院医教科工作总结多篇范文汇编医院医技科工作总结XX年在院长正确__下,医院向前开创新局面,院容院貌换然一新,法律法规,各种制度逐步落实,医技科全体医务工__遵照医院各项规章制度团结一致齐心协力共同努力完成医院的各项工作任务,今年来,继续开展.医院管理年活动以及创建学习型党__活动人人参与,认真学习坚持以___理论’xxxx’的重要思想为指导继续全面贯彻深入开展‘以病人为中心’的服务宗旨改善提高医疗质量服务,优化管理规范重点围绕医院管理年提出的主要内容,结合今年开展【创建学习型党__活动】为动力,医技科全体医务工__积极响应,认真学习落实,自查自纠,边查边纠边对照,认真讨论,层层落实到岗位责任上,积极.做好各项工作,.今年取得了巨大成绩,一;明确医院发展目标,以医院管理年活动为动力,以创建三甲医院为目标,立足本职工作,积极完成本职工作任务;今年各检查人数,比去年大幅度增加.XX.
12.25止科室项目XX年XX年增减人数增收元检查人数收入元检查人数收入元内窥镜胃镜 XX人570855 肠镜 368人103776 病理活检3641 3398 增243人次 骨髓16 12 tct1688总969696__6 增792人次217490彩超腹部161923006480151002715950增1092人290534其中血管1139 b超胸腹1909080178018196719936增904人81844元体检 心电病人7174254104709424725380人6851元体检1500 心监护9110447229 425126增22103 其中体检 11296 脑电图45050400504 --54 多普勒11361156681008 增128 动脉检查仪41653548336 增80人 ct平扫 9614人5441524__245050984增690人390540元 增强cta___人212264225 增__人60164181396875432增11人8532合计9946人次565378__256 100459236元ct室的工作人员,在工作环境简陋情况下,尽责尽力,认真工作,努力学习,发挥了16排螺旋功能作用,今年来,停机的时间很少,开机工作时间,大大超过了大型设备使用要求,赢得医院经济效益ct室医技人员缺欠,工作量明显增多,节假日依然照样工作,坚持24小时值班岗位制度,对急诊危重病人的检查从不怠慢,早上班晚下班,刻苦完成工作职责任务紧跟时代,积极参与专业知识三基理论学习以及工作时间外自我学习,提高了专业理论知识水平,向专业技术深化方面发展落实质量控制管理规范,加强质控工程,把好质量关,坚持__阅片后出报告,急诊及重病号病人检查,及时出片,及早报告,从不怠慢疑难病例集中讨论分析,病例跟综随访,不断总结临床经验,进一步提高对常见病多发病检查诊断的准确率,同时,开拓脑血管成像检查及腹部血管成像检查以及三维重建等新项目,优化全身各种检查规范化操作,减少球管时间消耗对病人的检查,明确告知检查前的准备事项,使病人得到满意检查结果,另一方面,对急腹症ct扫描的诊断技术有明显提高,配合临床,有利于病人得到有效治疗彩超,b超病人数比以往明显增加,工作量加大,加上今年各种体检,工作人员积极肯干,检查人数,创造了历史性新高,工作量数增加,同志们,从未叫苦叫累,刻苦耐劳,积极完成本职工作任务.坚持24小时值班制.医疗技术诊断水平方面有所提高没有出现医疗意外差错现象.胃镜室做好检查规范操作,规范消毒、灭菌、等工作措施,加强院内感染知识学习,防止操作过程中出现的院内感染以及意外事故发生病理室在工作环境简陋的情况下,积极工作,配合临床,按时完成工作任务,加强质控管理,逐步提高病理诊断技术水平二;规范检查工作流程,端正职业服务理念;提高服务质量;检查流程规范化,对急,重病人,优先检查,检查报告按时发出通过学习管理年活动,服务质量有所提高,改变生、冷、硬、顶、推委现象;建立改善医患沟通和谐关系,学讲文明规范言语,主动加强与病人的交流;倾听病人与家属合理意见,及时改进坚持发扬救死扶伤的人道主义精神,树立忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的卫生行业新风尚,医务人员从不利用职责之权收受索要红包职业道德思想明显提高,‘以病人为中心’的服务理念落实在工作岗位上,坚持为病人服务满意度方向发展规范执业正当行为把好医疗管理质量,精心细致做好检查,确保医疗服务安全性,检查诊断准确性三;检查管理方面;建立完善检查管理登记制度,医院对检查科室__连网收费漏收系统,控制了偷收漏收违规现象,在实践工作中,存在不完善缺陷,漏收现象存在,对此,必须加强监督与管理机制对收费漏收管理系统不足之处,要进行加密设置,这样才能效地杜绝检查漏收,人情检查等,进一步完善医院科学性管理制度5;劳动纪律方面医技科劳动纪律思想意识不强,岗位职任心不稳,遵守纪律自觉性差,个别同志经常迟到,但绝大部分同志都能够遵守院部规章制度,基本能够准时上下班,表现比较好的同志,周婷,刘淑乔,李群芳,胡义根等,但距离医院要求还有一定差距,今后要加大力度,加强整改,强化劳动纪律思想观念转变,把劳动纪律及工作绩效与奖金挂钩,发挥工作人员积极性,完善劳动体制多劳多得的基本原则6;存在问题及建议;1;医技科工作场所及环境,可以说是__地区算最简陋__的地方,没有登记窗口及候诊环境,多数病人拥挤在检查室门口,病人等久有意见,出现投诉现象,对此,要求院部__应该从整体发展方面考虑,改观医技科工作场所环境旧ct4800已停用近两年,建议果断及早处理,腾出空间,改变ct工作环境2;劳动纪律制度管理体制不严格,迟到早退现象依然存在.制度落实不持久,缺乏监督机制及有效奖扣方法3;业务技术水平还是薄弱,4;专业技术专业人员欠缺,b超,病理尽早配置好人员结构ct医技人员不够工作安排周转,建议挑选一名思想素质良好医师到上级医院进修ct或者招入影像本科生,这样才有利于医院发展需要医院医教科工作总结目录第一篇医院医教科工作总结第二篇XX年医院医教科工作总结第三篇XX年医院医教科年终工作总结第四篇XX年医院医教科工作计划第五篇XX年医院医教科工作计划正文第一篇医院医教科工作总结XX年是深化医院“管理年”活动的关键年,医务科在院部的关心、支持和全体医务人员的共同努力下,围绕“以病人为中心,努力提高医疗服务质量”为主线,以加强医院管理和规范医疗行为为工作重点,较好地完成了年初制定的各项任务现总结如下
一、医疗质量医疗质量是医院生存和发展的根本,狠抓医疗质量管理、全面提高医疗服务质量是医教科的首要任务
(一)医疗质量指标完成情况
1、医疗业务指标内容上年度本年度备注全年门诊量人次人次全年收治病人人次人次全年业务收入万元万元病床使用率平均住院日天天手术总例数例例
2、医疗质量指标甲级病案率危重病人抢救成功率处方合格率治愈好转率申请单报告单合格率三日诊断率急救物品完好率入出院诊断符合率成份输血率手术前后诊断符合率法定传染病报告率药品收入占总收入比例
(二)核心制度的落实零九年医教科从各科室实际情况出发,狠抓项核心制度
1、在院长或业务院长带领下,医教科坚持每日查房,了解各科室核心制度落实情况尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节,如交__制度、病例讨论制度(术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论)会诊制度等根据职能科室对各临床科室督查情况反馈,选择性参与科室早交班,医教科将科室存在问题和改进意见及时反馈,并跟踪监督科室落实情况
2、为了了解各项制度的落实情况,医教科对医疗质量的控制采取不定期抽查,每月月底全面检查,每季度进行全院质量控制总结与反馈针对所发现问题重点进行督查与整改
3、在核心重点落实方面儿科、妇产科交__制度落实较好,个别科室存在危重病人、新入院病人漏交班现象;内科病例讨论制度落实较好,个别科室病例讨论不规范,登记本流于形式;骨科、外科在会诊制度上落实较好,个别科室存在会诊程序不规范或申请单填写不规范问题;检验科在输血管理上做的较好;放射科坚持每日读片并对疑难病例进行讨论;急诊科危重病人抢救记录做的很好;麻醉科业务学习坚持较好;药房在抗生素合理应用、处方点评上作了大量工作……不足之处是核对制度、三级查房制度有待加强
(三)医疗文书的书写医疗文书的书写是医疗质量管理的重点也是医疗质量的最直接反应,医教科始终严抓病历质量管理不放松
1、每月抽查现症病历和归档病历质量、门诊病历、处方、医技各种检查申请单、报告单书写情况,并对存在的缺陷按责任落实到个人,定期进行反馈,针对存在的问题进行整改
2、进行了《湖北省医疗文书书写规范(XX版)》的培训工作,重点抓年轻医生的文书书写
3、医疗文书书写较规范的医生有,b超室、病理科、心电图室报告单比较规范,放射科个别医生审核医生签名不到位
(四)学科建设
1、疼痛门诊的前期准备工作已完成
2、成立了血液净化中心,启动顺利,进展很好
(五)重大活动均取得圆满成功
1、3月1日至6月10日我院开展了“医疗安全百日行”专项活动,6月中旬进行了总结
2、7月30日在“医疗安全百日行”专项活动的基础上,我院又启动了XX年医院管理年活动及“医疗质量万里行”活动方案
3、12月11日启动了“医疗质量专项整治活动”通过以上活动的开展,今年我院医疗质量得到明显提高,医疗纠纷、投诉显著减少,在社会上赢得了良好的声誉
二、医疗安全09年我们紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安全工作,加强了法律法规的学习和教育,增强依法执业意识,强化制度管理,规范医疗行为,强化“三基三严”训练,不断提高诊疗水平,杜绝医疗差错事故,防范医疗纠纷
(一)自去年成立“医疗纠纷处理办公室”并__《医疗纠纷处理办法》以来,我院医疗纠纷处理机制进一步得到完善,针对去年《医疗纠纷处理办法》的一些细节问题今年又__了《医疗纠纷处理办法补充规定》,使我院医疗纠纷责任追究制度得到进一步落实
(二)坚持院长或业务院长、医教科每日查房制度,继续强调科室不良__报告制度,发现医疗安全隐患,医教科提前介入,效果良好,今年至少避免了三起较大的医疗纠纷
(三)在院__班子高度重视下,在全院动员大会、中层干部会、科务会上反复强调医疗安全,使全院员工医疗安全意识较上年度明显加强今年尤其难能可贵的是医生敢于面对病人家属,直接参与谈判12医院医教科工作总结医院工作总结第二篇XX年医院医教科工作总结xx年是深化医院“管理年”活动的关键年,医务科在院部的关心、支持和全体医务人员的共同努力下,围绕“以病人为中心,努力提高医疗服务质量”为主线,以加强医院管理和规范医疗行为为工作重点,较好地完成了年初制定的各项任务现总结如下
一、医疗质量 医疗质量是医院生存和发展的根本,狠抓医疗质量管理、全面提高医疗服务质量是医教科的首要任务
(一)医疗质量指标完成情况
1、医疗业务指标内容上年度本年度备注全年门诊量人次人次全年收治病人人次人次全年业务收入万元万元病床使用率%%平均住院日天天手术总例数例例
2、医疗质量指标甲级病案率%危重病人抢救成功率%处方合格率%治愈好转率%申请单更多内容请访问好范文网报告单合格率%三日诊断率%急救物品完好率%入出院诊断符合率%成份输血率%手术前后诊断符合率%法定传染病报告率%药品收入占总收入比例%
(二)核心制度的落实零九年医教科从各科室实际情况出发,狠抓项核心制度
1、在院长或业务院长带领下,医教科坚持每日查房,了解各科室核心制度落实情况尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节,如交__制度、病例讨论制度(术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论)会诊制度等根据职能科室对各临床科室督查情况反馈,选择性参与科室早交班,医教科将科室存在问题和改进意见及时反馈,并跟踪监督科室落实情况
2、为了了解各项制度的落实情况,医教科对医疗质量的控制采取不定期抽查,每月月底全面检查,每季度进行全院质量控制总结与反馈针对所发现问题重点进行督查与整改
3、在核心重点落实方面儿科、妇产科交__制度落实较好,个别科室存在危重病人、新入院病人漏交班现象;内科病例讨论制度落实较好,个别科室病例讨论不规范,登记本流于形式;骨科、外科在会诊制度上落实较好,个别科室存在会诊程序不规范或申请单填写不规范问题;检验科在输血管理上做的较好;放射科坚持每日读片并对疑难病例进行讨论;急诊科危重病人抢救记录做的很好;麻醉科业务学习坚持较好;药房在抗生素合理应用、处方点评上作了大量工作……不足之处是核对制度、三级查房制度有待加强
(三)医疗文书的书写医疗文书的书写是医疗质量管理的重点也是医疗质量的最直接反应,医教科始终严抓病历质量管理不放松
1、每月抽查现症病历和归档病历质量、门诊病历、处方、医技各种检查申请单、报告单书写情况,并对存在的缺陷按责任落实到个人,定期进行反馈,针对存在的问题进行整改全年我科共抽查现症病历619份,甲级病历605份,乙级病历14份,甲级病案率
97.7%;抽查归档病历720份,甲级病历709份,乙级病历11份,甲级病案率
98.4%,无丙级病历
2、进行了《湖北省医疗文书书写规范(xx版)》的培训工作,重点抓年轻医生的文书书写
3、医疗文书书写较规范的医生有,b超室、病理科、心电图室报告单比较规范,放射科个别医生审核医生签名不到位
4、医疗文书存在的问题有
(1)上级医师签字不及时;
(2)日常病程记录不及时;
(3)三级医师查房记录不到位
(4)电子医疗文书排版、格式不规范针对这些问题,我们将在以后的工作中不断加强监管力度,利用业务学习时间__专项培训,强化医师责任心,争取从根源上改正
(四)学科建设
1、疼痛门诊的前期准备工作已完成
2、成立了血液净化中心,启动顺利,进展很好
(五)重大活动均取得圆满成功
1、3月1日至6月10日我院开展了“医疗安全百日行”专项活动,6月中旬进行了总结
2、7月30日在“医疗安全百日行”专项活动的基础上,我院又启动了xx年医院管理年活动及“医疗质量万里行”活动方案
3、12月11日启动了“医疗质量专项整治活动”通过以上活动的开展,今年我院医疗质量得到明显提高,医疗纠纷、投诉显著减少,在社会上赢得了良好的声誉
二、医疗安全xx年我们紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安全工作,加强了法律法规的学习和教育,增强依法执业意识,强化制度管理,规范医疗行为,强化“三基三严”训练,不断提高诊疗水平,杜绝医疗差错事故,防范医疗纠纷
(一)自去年成立“医疗纠纷处理办公室”并__《医疗纠纷处理办法》以来,我院医疗纠纷处理机制进一步得到完善,针对去年《医疗纠纷处理办法》的一些细节问题今年又__了《医疗纠纷处理办法补充规定》,使我院医疗纠纷责任追究制度得到进一步落实
(二)坚持院长或业务院长、医教科每日查房制度,继续强调科室不良__报告制度,发现医疗安全隐患,医教科提前介入,效果良好,今年至少避免了三起较大的医疗纠纷
(三)在院__班子高度重视下,在全院动员大会、中层干部会、科务会上反复强调医疗安全,使全院员工医疗安全意识较上年度明显加强今年尤其难能可贵的是医生敢于面对病人家属,直接参与谈判
(四)xx年共接待医疗投诉起其中20人以上较大型纠纷起,一般纠纷起接待投拆处理起,补偿现金万元,减免住院费用元,其它处理起接待投诉与去年同期比下降%赔款与去年同期比下降%,减免药费和住院费用与去年同期比下降%值得表扬的是外科、骨科、儿科无纠纷
(五)不足之处
1、医护人员工作责任心不强,服务态度欠佳,沟通不到位,医疗文书书写不规范,所造成的纠纷仍占主导地位对当事人的处罚力度尚显不够,达不到接受教训的目的
2、对一年来零纠纷科室的奖励比例较小,激励机制仍需进一步完善
3、对纠纷高发科室,巡查力度仍显不够,使高发科室的纠纷隐患时有出现
三、科教工作
1、建立了科技人员继续医学教育档案,建档率100%,对每人的继教学分进行了审核及电子版本的汇总
2、规范继教学分管理工作xx年下半年开始试行发放院内继教学分,对每次主讲人授予2学分,参加人员授予1学分
3、明星带教老师xx年对住院医师和___进修生带教管理较好的明星老师分别是
4、获市级科技进步奖一项
5、开展新业务、新技术新项目全年开展新业务、新技术28项内 科3儿 科4皮肤科1外 科1麻醉科1检验科2icu2口腔科2血透室1骨 科3耳鼻喉科1妇产科5眼科2小 计
286、医学论文全年发表医学论文59篇1.省级及以上论文13篇(其中中华级1篇,省级论文11篇市级科技进步三等奖1项)2.市级论文46篇,(其中医22篇、药2篇、技2篇、护20篇
7、举办市级继续医学教育项目一项内容消化道肿瘤的靶向治疗
8、举办院内学术讲座全年开展院内学术讲座17场次,参加人次XX人次学术讲座安全教育病历培训12次4次1次
9、“三基三严”培训全年“三基三严”培训14次,参加人次1014人次三基考试制度职责病历培训2次11次1次
10、人才培养选送赴上级医院进修14人次其中医生10人,护士4人
11、外出培训学习参加省外学术会议18人次,省内84人,市级102人
12、___、进修生管理
(1)免费为基层卫生院培训进修人员9人次
(2)接收___15人次
(3)召开实习进修生会议1次
13、其他方面
(1)市医学会专家库成员参加医疗事故技术鉴定会3次.
(2)完成无偿义务献血人员13人(
四、社会公益活动
(1)9月15日我院在__“送医、送药、送健康”义诊活动暨两癌普查活动,并发放科普宣传资料,义诊__180人,免费发药85人次
(2)9月20日是全国爱牙日,我院在市社会福利院义诊活动主题发放口腔健康知识宣__、口腔检查与__、免费测量血压;发放100把牙刷、100条牙膏、1件漱口水(约50瓶)
(3)9月25日,在社区__“健康进社区暨两癌普查活动”活动内容免费量血压和身高、义诊__、免费妇科检查及刮片、免费乳腺检查和乳透
(4)10月10日“世界精神卫生日”,主任在大学学术报告厅为大学生举办精神卫生专题讲座,下午在我院心理__师在院内进行了义务__活动
(5)10月23日重阳节前夕,我院在光荣院为80余位老人免费义诊__,免费量血压共发放健康教育处方70份,疾病科普知识宣__70份
(6)为辖区及市区内的学生接种甲流疫苗工作,并得到了上级主管部门的肯定
(7)免费接收市卫生局派谴“三支一扶”工程一人
五、突发公共卫生__
1、应急演练二次
(1)__了一次突发公共卫生__的应急演练,详细考核了院前急救、绿色通道、院内急会诊、各科疾病的诊疗常规和技能操作,考核涉及到急诊科和临床及医技科室
(2)开展了甲型____流感防控工作演练多次召开甲型____流感防控工作会议,并对相关科室及人员进行培训及考核工作
2、传染病管理
(1)制定xx年春季传染病防治__小组及工作专班、落实发热门诊、完善卫生应急工作的相关制度及职责、__;督促预诊分诊工作,全面执行首诊与预检分诊制度重点抓好防控甲型____流感工作措施的落实
(2)成立了医院感染科门诊加强感染性疾病科的建设和规范管理,召开感染性疾病门诊工作人员会议,进一步规范感染性疾病门诊,规范相关工作制度和操作流程医教科在xx年的工作中取得了不少成绩,但在某些方面仍存在不足,如在年轻医生的规范化培训上仍显不足我们将在今后工作中努力提高,不断完善第三篇XX年医院医教科年终工作总结XX年医院医教科年终工作总结兴化市李中镇李健卫生院XX年是深化医院“管理年”活动的关键年,医务科在院部的关心、支持和全体医务人员的共同努力下,围绕“以病人为中心,努力提高医疗服务质量”为主线,以加强医院管理和规范医疗行为为工作重点,较好地完成了年初制定的各项任务现总结如下
一、医疗质量医疗质量是医院生存和发展的根本,狠抓医疗质量管理、全面提高医疗服务质量是医教科的首要任务
(一)医疗质量指标完成情况
1、医疗业务指标全年门诊量19848人次、全年收治病人802人次、全年业务收入410万元、病床使用率54%、平均住院日8天、手术总例数235例
2、医疗质量指标甲级病案率96%、危重病人抢救成功率95%、处方合格率__%、治愈好转率95%、申请单报告单合格率98%、三日诊断率90%、急救物品完好率98%、入出院诊断符合率95%、成份输血率98%、手术前后诊断符合率98%、法定传染病报告率100%、药品收入占总收入比例
58.92%
(二)核心制度的落实11年医教科从各科室实际情况出发,狠抓项核心制度
1、在院长或业务院长带领下,医教科坚持每日查房,了解各科室核心制度落实情况尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节,如交__制度、病例讨论制度(术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论)会诊制度等根据职能科室对各临床科室督查情况反馈,选择性参与科室早交班,医教科将科室存在问题和改进意见及时反馈,并跟踪监督科室落实情况
2、为了了解各项制度的落实情况,医教科对医疗质量的控制采取不定期抽查,每月月底全面检查,每季度进行全院质量控制总结与反馈针对所发现问题重点进行督查与整改
3、在核心重点落实方面内科、妇产科交__制度落实较好,个别医生存在危重病人、新入院病人漏交班现象;内科病例讨论制度落实较好,个别科室病例讨论不规范,登记本流于形式;骨科、外科在会诊制度上落实较好,个别科室存在会诊程序不规范或申请单填写不规范问题;检验科在输血管理上做的较好;放射科坚持每日读片并对疑难病例进行讨论;急诊科危重病人抢救记录做的很好;麻醉科业务学习坚持较好;药房在抗生素合理应用、处方点评上作了大量工作……不足之处是核对制度、三级查房制度有待加强
(三)医疗文书的书写医疗文书的书写是医疗质量管理的重点也是医疗质量的最直接反应,医教科始终严抓病历质量管理不放松
1、每月抽查在架病历和归档病历质量、门诊病历、处方、医技各种检查申请单、报告单书写情况,并对存在的缺陷按责任落实到个2人,定期进行反馈,针对存在的问题进行整改全年我科共抽查在架病历120份,甲级病历___份,乙级病历6份,甲级病案率95%;抽查归档病历200份,甲级病历194份,乙级病历6份,甲级病案率97%,无丙级病历
2、进行了《江苏省医疗文书书写规范(XX版)》的培训工作,重点抓年轻医生的文书书写b超室、心电图室报告单比较规范
3、医疗文书存在的问题有
(1)上级医师签字不及时;
(2)日常病程记录不及时;
(3)三级医师查房记录不到位针对这些问题,我们将在以后的工作中不断加强监管力度,利用业务学习时间__专项培训,强化医师责任心,争取从根源上改正
(四)学科建设中医门诊的开设
(五)重大活动均取得圆满成功无红包医院建设、兴化市西北乡镇中医现场会议等今年我院医疗质量得到明显提高,医疗纠纷、投诉显著减少,在社会上赢得了良好的声誉
二、医疗安全11年我们紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安全工作,加强了法律法规的学习和教育,增强依法执业意识,强化制度管理,规范医疗行为,强化“三基三严”训练,不断提高诊疗水平,杜绝医疗差错事故,防范医疗纠纷
(一)自去年成立“医疗纠纷处理办公室”并__《医疗纠纷处理办法》以来,我院医疗纠纷处理机制进一步得到完善,针对去年《医3疗纠纷处理办法》的一些细节问题今年又__了《医疗纠纷处理办法补充规定》,使我院医疗纠纷责任追究制度得到进一步落实
(二)坚持院长或业务院长、医教科每日查房制度,继续强调科室不良__报告制度,发现医疗安全隐患,医教科提前介入,效果良好,今年至少避免了三起较大的医疗纠纷
(三)在院__班子高度重视下,在全院动员大会、中层干部会、科务会上反复强调医疗安全,使全院员工医疗安全意识较上年度明显加强
(四)XX年共接待医疗投诉3起其中5人以上较大型纠纷1起,一般纠纷2起接待投拆处理3起,补偿现金0元接待投诉与去年同期比下降30%赔款与去年同期比下降100%值得表扬的是内科、儿科无纠纷
(五)不足之处
1、医护人员工作责任心不强,服务态度欠佳,沟通不到位,所造成的纠纷仍占主导地位对当事人的处罚力度尚显不够,达不到接受教训的目的
2、对一年来零纠纷科室的奖励比例较小,激励机制仍需进一步完善
3、对纠纷高发科室,巡查力度仍显不够,使高发科室的纠纷隐患时有出现
三、科教工作
1、建立了科技人员继续医学教育档案,建档率100%,对每人的继教学分进行了审核及电子版本的汇总
2、规范继教学分管理工作
3、获市级病历书写竞赛奖一项
4、举办院内学习全年开展院内学术讲座12场次,参加人次360人次
5、“三基三严”考试2次,参加人次60人次
6、人才培养选送赴上级医院进修1人次
7、外出培训学习参加本市及市外学术会议18人次其他方面完成无偿义务献血人员11人
四、社会公益活动
(1)4月15日我院邀请泰州市人民医院中青年专家义诊活动,并发放科普宣传资料,义诊__50人
(2)为辖区及市区内的学生接种甲流疫苗工作,并得到了上级主管部门的肯定
(3)免费接收市卫生局派谴“三支一扶”工程五人
五、突发公共卫生__
1、应急演练二次
(1)__了一次突发公共卫生__的应急演练,详细考核了院前急救、绿色通道、院内急会诊、各科疾病的诊疗常规和技能操作,考核涉及到急诊科和临床及医技科室
(2)开展了甲型____流感防控工作演练多次召开甲型____流感防控工作会议,并对相关科室及人员进行培训及考核工作
2、传染病管理
(1)制定XX年传染病防治__小组及工作专班、落实发热门诊、完善卫生应急工作的相关制度及职责、__;督促预诊分诊工作,全面执行首诊与预检分诊制度重点抓好防控甲型____流感工作措施的落实
(2)成立了医院感染科门诊加强感染性疾病科的建设和规范管理,召开感染性疾病门诊工作人员会议,进一步规范感染性疾病门诊,规范相关工作制度和操作流程医教科在XX年的工作中取得了不少成绩,但在某些方面仍存在不足,如在年轻医生的规范化培训上仍显不足我们将在今后工作中努力提高,不断完善二〇一四年十二月__日6第四篇XX年医院医教科工作计划
一、把狠抓“医疗质量、确保医疗安全”作为医教科工作的重点,全程监控医疗过程中每个质量环节
3、加强学科建设,创建学科品牌优势,增强核心竞争力,力求快速实现我院实力增长由资源依赖型向能力依赖型转变继续把妇产科作为我院重点学科发展,加快人才引进步伐及人才培养力度,培养合理人才梯队,为申报市级重点专科做好准备;其次,做好乳腺外科建设工作,将其作为我院的特色重点专科培养;增设疼痛门诊,拓展骨科业务范围;巩固发展血液净化中心工作,将血液净化中心做大做强
4、加强门诊建设,规范专科、专家门诊,改善专家门诊诊室条件,力争将内科专家门诊、糖尿病专科门诊规范到位
6、加强对医疗环节的全程监控每月对全院医疗文书(申请单、报告单、处方、门诊病历、住院病历)抽查2-3次,并对医疗过程进行不定期抽查,对检查中存在的和潜在的问题及时反馈,提出处理意见和整改措施,并进行追踪检查每季度或半年召开一次医疗质控专题会,对医疗不合格项进行处置并在医院局域网上公布
7、负责突发公共卫生__的指挥和协调.并在6月底进行一次突发公共卫生__应急演练
8、抓好传染病疫情上报、登记和管理工作,并对传染病知识进行一次考试
9、负责医疗投拆的接待、登记和协调处理工作并力争作到每起纠纷有原因分析、整改措施进一步完善医疗纠纷的处理办法,将医疗纠纷的处理措施进一步明确化
9、加强临床用血工作的管理,确保成份用血率≥95%
10、加强药品使用管理工作,注重抗生素的合理应用,定期督查临床医生是否合理应用抗生素发现问题及时整改__相关专业知识讲座
二、医疗业务目标计划内容XX年已完成数XX年拟完成数医疗业务指标全年业务收入万元万元全年门诊量人次人次全年收治病人数人次人次病床使用率平均住院日天天手术总例数例例医疗质量指标甲级病案率98%98%处方合格率98%第五篇XX年医院医教科工作计划xx年医教科围绕医院工作计划,认真落实各项计划内容圆满完成医教科各项既定任务本着加强医疗质量管理,防范医疗安全,协调并处理医疗纠纷,抓好进修、___的管理,抓好继续医学教育的职能,为了使我院医疗工作再上新台阶,xx年我院医教科特制定如下工作计划
一、把狠抓“医疗质量、确保医疗安全”作为医教科工作的重点,全程监控医疗过程中每个质量环节
1、以强化医疗质量控制为手段,认真落实医疗核心制度,实施医疗质量的动态过程管理,加强环节质量控制,严格标准,定期检查,奖惩结合,切实整改,提供__便捷医疗服务,创建质量品牌优势增强质量意识,建立现代医学模式的科学的医疗服务质量观;开展质量教育,端正质控心态,推行全面质量管理方案认真完成xx年12月11日启动的《医疗质量专项整治活动》,并针对活动中发现的问题积极整改
2、防止医疗纠纷,确保医疗安全
(1)严格依法执业,规范执业行为
(2)认真履行行业准入制度,把好异地执业准入关
(3)严格执行医疗纠纷、医疗事故处理预案,实行医疗缺陷责任追究制
(4)认真__学习并全面贯彻落实医疗卫生法律法规、医疗制度及医疗操作规程,严格按医疗操作规程开展医疗活动
(5)加强对纠纷多发科室的巡查,加强对问题医生的重点督导
3、加强学科建设,创建学科品牌优势,增强核心竞争力,力求快速实现我院实力增长由资源依赖型向能力依赖型转变继续把妇产科作为我院重点学科发展,加快人才引进步伐及人才培养力度,培养合理人才梯队,为申报市级重点专科做好准备;其次,做好乳腺外科建设工作,将其作为我院的特色重点专科培养;增设疼痛门诊,拓展骨科业务范围;巩固发展血液净化中心工作,将血液净化中心做大做强
4、加强门诊建设,规范专科、专家门诊,改善专家门诊诊室条件,力争将内科专家门诊、糖尿病专科门诊规范到位
5、以加强住院医师管理为着眼点,抓好“三基三严”工作,强化内涵建设,挖潜增效,内强素质,外树形象,强化医师业务培训与技术考核,探索建立岗位考评机制和激励机制,提高全院医师技术水平及工作积极性
(1)不定期对住院医师基本理论知识、基本技能操作进行抽考,成绩记入年终考评
(2)每年进行两次三基知识闭卷考试对考试成绩优异者,给予奖励
(3)对新入院医技人员进行岗前培训,尤其是法律、法规及医疗文书书写规范的培训
(4)对参加执业医师考试的大学生重点强化培训
6、加强对医疗环节的全程监控每月对全院医疗文书(申请单、报告单、处方、门诊病历、住院病历)抽查2-3次,并对医疗过程进行不定期抽查,对检查中存在的和潜在的问题及时反馈,提出处理意见和整改措施,并进行追踪检查每季度或半年召开一次医疗质控专题会,对医疗不合格项进行处置并在医院局域网上公布
7、负责突发公共卫生__的指挥和协调.并在6月底进行一次突发公共卫生__应急演练
8、抓好传染病疫情上报、登记和管理工作,并对传染病知识进行一次考试
9、负责医疗投拆的接待、登记和协调处理工作并力争作到每起纠纷有原因分析、整改措施进一步完善医疗纠纷的处理办法,将医疗纠纷的处理措施进一步明确化
9、加强临床用血工作的管理,确保成份用血率≥95%
10、加强药品使用管理工作,注重抗生素的合理应用,定期督查临床医生是否合理应用抗生素发现问题及时整改__相关专业知识讲座
二、医疗业务目标计划希望以下其他精彩范文能帮到你XX年医院医教科工作计划XX年医教科工作总结医教科工作总结XX年医教科工作总结XX年医教科年度工作总结第PAGE页共NUMPAGES页。