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车间员工年终工作总结2018与车间员月工作总结及下月计划汇编车间员工年终工作总结2018车间员工年终工作总结20182018年转瞬即逝,在这一年里我经历了很多、学会了很多、同时也收获了很多;在这一年里我通过不断的努力,加强电气的技术知识学习,加强了车间的现场管理,把好质量关,尽自已最大的努力把工作做到最好;在这一年里我们在公司的正确__下,以“安稳供电,确保生产”为主要工作目标,以“精细管理年”为契机,从基础工作入手,扎实整改,稳定电力,确保电气设备安全稳定长周期运行并圆满完成了年初制定的计划现总结如下
一、强化安全意识,落实安全措施在2018年度的工作中,我们高度重视装置的安全工作,充分利用班前班后会,向员工进行安全教育,使员工清楚了安全工作的重要性,提高了员工安全工作的防范意识同时车间加大了自检自查和处罚力度,有效地避免了各类事故的发生车间坚持每周五检查班组安全学习,督促班组隐患治理每周六在周六活动上我们讲评安全检查情况、讲评安全隐患整改落实情况职工安全意识显著增强,在电气运行和设备维护的过程中,能够严格遵守各项电气规程和制度,通过我们扎实细致的安全工作,确保了我车间装置全年安全生产无事故
二、加强基础工作,科学严细管理基础工作是电气安全运行的前提年初,电仪车间把“精细管理”作为贯穿全年的基础工作我们把完善基础资料,严格细致管理作为重点工作根据车间工作计划,认真安排好电气设备大中小修例如l机,m机,罗茨风机并按要求完成了新增技改工作例如新老煤球主窑,复肥等 电气运行需要严格的工作制度,我们在工作中执行了严格的奖惩措施车间__坚持查岗制度,加大监督检查力度,坚决杜绝违章违纪现象的发生 设备管理上,我们继续加强了三级巡视检查制度每天安排俩人对全公司的电器巡检,专区包机人员自检,车间管理人员抽查,一年在巡检中发现解决了35kv1号主变压器出口开关触头发热、锅炉2号给水泵轴承故障等问题,为减少非计划停机工作出了贡献技术业务培训上,以车间__,主管,技术员在车间讲课为主,专区包机人员为辅的方式讲课内容贴近生产实际,紧扣电工岗位应知应会和基础理论一线职工都有提高
三、努力为生产服务,提高服务意识今年初,我们在全车间开展了形势与任务教育,教育职工树立危机意识、竞争意识、创新意识深刻理解“__服务就是电工在创效益”的含义一方面走访生产车间,与各车间干部职工加强沟通;一方面召开职工座谈会,__职工讨论三个议题自己的思想水平如何适应公司的发展车间在管理上还有哪些需要改进之处如何理解“处理事故迅速可靠,维护设备__完好”通过讨论,职工明确认识到了在____的形势下,自己的利益和公司生产经营息息相关若想在竞争中获胜,必须充实自己,全面提高素质摆正自己在车间生产中的位置把提高服务意识,改善工作质量作为车间对班组、对职工个人进行考核的主要依据,职工为生产服务的态度明显改进
四、以人为本,搞好职工队伍建设我们做了下面几项工作
1、完善车间的各项规章制度,用制度规范职工的行为
2、抓好以劳动纪律为首的五项纪律
3、加强内部各项工作的检查、监督和考核
4、奖惩分明、加大力度,进一步发挥骨干作用和调动全体职工的积极性
5、开展切实可行的形势任务教育
6、加强职工的技能培训
7、了解职工思想动态,制定深入细致的解决职工思想问题的方法
8、搞好干群关系,在车间创造一个职工团结一心,有__荣誉感,有责任心和紧迫感,有良好工作作风,又轻松活波的和谐氛围完善车间的管理制度与考核方法,使其更具有针对性和可操作性
9、合理搭配人员分配工作,取长补短,充分发挥每一个人的优点
10、进一步加强日常管理工作的程序化和科学化,做到责任到人、分工明确、各负其责、协调互助
11、进一步完善备件、材料、资料、设备、计划、消耗、记录管理,为生产和效益服务车间员月工作总结及下月计划气温突然地下降,伴随了刺骨的暖风把我们带进了七月份,回首六月份,有欢声笑语,更有忐忑深思!现将六月份工作总结如下
一、工作方面本月工作主要还是负责夜班车间的5s管理工作,并__自制馅的炒制工作经过半个月的磨合和有效地沟通,夜班卫生班的工作能有序的进行配合夜班第一副主任的工作安排,保证班组员工的正常生产本月公司为清盘区购置一台清盘机经过几天的使用,有一点可以肯定清盘机清理的烤盘要比风枪吹得要干净的多只是要供应上班组用盘,清盘区就必须要有四名员工的操作,两名上机器两名拉架送盘,如果做红豆烧就更供不上,夜班班组少有三名员工清盘就行了,所以最后夜班还用风枪吹盘月初在工具发放出现了两次争执__第一天为了一把铁把模具枪,和五班班长操风翠更换,不愿意把模具枪扔地上,第二天为了擀面杖,五班员工薛婷把擀面杖扔在卫生员面前__发生以后,都做了响应的处理就不多说了,主要还是咱们工具准备不到位造成的如果都是一样的铁耙模具枪,都是同样的擀面杖,就不会因为挑工具而引发的不愉快的事情事后厂部快速的__了模具枪和擀面杖工具___做到心中有数,公平分配就不会再发生此类__
二、全员活动6月11日公司为了丰富员工文化生活,提高企业精神文明建设,厂部__一场别开生面的文体竞赛活动刚开始进行的体育活动羽毛球的比赛首先是逐轮淘汰制,最后进行冠亚季军的决赛,张总也赶到现场,提高了现场气氛男女冠军被质检部所夺走下午进行文艺比赛,活动中各展才艺争奇斗艳现场气氛一浪高过一浪,最终白班卫生班的三句半和质检部的手语舞蹈并列获得团体冠军,个人节目也是让人耳目一新,也决出了一二三等奖,相应的夺得丰富的奖品,所有的员工也得到参与奖活动完满结束!此次活动不仅丰富了员工的文化生活更体现了各部门的团队合作精神
三、本月问题月底老员工因为工资待遇问题出现了____,带给我们得是深深地沉思!员工提出___我们要重视,并要做一回应,从这起__以后,要经常和员工做到有效沟通,及时了解员工的心情动态,把事情处理在萌芽状态,否则给公司造成损失,更给公司声誉带来影响当然对那些挑事者和刺头要严肃处理,对心态消极的要团结教育,也对这起__中表现优秀的员工进行奖励,让其积极心态洒遍周围,带动所有员工积极向上为公司作出应有的贡献!
四、下月计划1干好自己的本职工作,做好车间的5s管理2严格要求自己,做到言行一致,不做语言上的“巨人”,只做行动的平凡人认真学习和完善自己的不足之处3每天__提醒,做好企业文化的延续和传承4积极配合厂长和车间主任的工作,保证完成分配的临时性工作第PAGE页共NUMPAGES页。