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暑期制药厂社会实践报告与暑期办公室文员实习报告范文汇编暑期制药厂社会实践报告在这个假期中,我们一行六位大学生来到了江苏省**药业股份有限公司进行了参观学习这个企业坐落于连云港市经济技术__区,是一个新兴的现代化综合性制药企业公司自从1995年创立以来,通过实行程序化和目标化管理的营销策略,建立了一个覆盖面大、渗透力强的营销网络他们以科学的营销体系促进销售,达到了销售业绩连年翻番的好成绩,并于XX年进入全国医药企业五十强,且连续八年被评为aaa资信企业在最近的福布斯XX中国潜力100榜上,**药业位居排名第七位这作为一家新兴的药业公司,实在是难能可贵! 作为仍在象牙塔内学习的我们,非常荣幸来到这个现代化、科技含量高而且人性化管理的制药厂在这里,我们参观了厂内的__工艺;我们结识了厂里的与我们年纪相当的技术工人朋友;我们与企业的副总经理伏女士进行了深入的谈话;我们还与常年往返中国和___的负责新药研发的资深科学家王__进行了交流在这些天的交流学习中,我们学到了关于制药方面的专业知识、开拓了视野,更重要的是,我们几个学生在对待企业还有自身发展的认知上,受到了相当的震撼毫不夸张的说,这次实践,__了我们以往的一些观点而在这里,我主要想简单的谈谈关于企业文化以及大学生应该如何从学校走向社会这两个问题
一、企业文化 江苏**药业股份有限公司是一家拥有自主知识产权,朝气蓬勃,富有创新意识的知识型、科技型的大型制药企业她以创新、科技、人才、管理的核心优势和严谨、科学、兢兢业业、一丝不苟的具体行为来服务社会、营造健康 众所周知,要想把一个企业做大不是很困难,但是要把一个企业做长久甚至长盛不衰却是很不容易的我曾经在一些统计上看到过,长寿企业与昙花一现的企业之间,最大区别在于企业文化中的核心价值观和企业的核心竞争力而核心竞争力就是企业在生产经营中随着市场、科技进步、内部及外部环境的变化而保持自己不可被替代的一种能力这种能力之所以重要,因为它带来的竞争性是买不来、带不走、学不到甚至不可替代、无法模仿的 而成立于1995年的**制药在短短的10年时间内,从当年的一个不具天时不具地利的小厂,发展到了现在占地__五万多平方米、每年净盈利高于10亿元佳绩的全国知名企业,就是因为他们拥有一套自上而下的优秀企业文化 那么,究竟企业文化的内涵是什么呢“企业文化是指在一定的____条件下通过社会实践所形成的并___成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、习惯性的行为规范和准则的总和”而正是这些统一的价值观、共同的认知体系才使得一个企业拥有强大的核心竞争力 据**药业的伏女士介绍,每一个进入**的员工小到负责清洁工作的工人,大到项目经理在来到工作岗位之前,都需要提前进行培训 “回顾**药业的漫漫征程,__诸多经验我们发现,__远瞩与脚踏实地的统
一、理性与__的交织、自信与务实的辩证至关重要建厂伊始,可谓不具天时、不具地利,但我们没有为困难阻碍,没有在恶劣的条件前止步艰苦奋斗是一个企业求生存求发展的重要条件,在脚踏实地时又要__远瞩这些年来,公司__班子团结而有__,__是克服困难的动力同时我们又始终用超前的眼光缜密分析,谋划未来,这使公司的管理、制度架构、人员观念得到全面提升 在荣誉和成就面前,**人并没有满足现状,我们深深知道要创业就必须创新,创新就意味着打破常规我们的核心能力在于新产品的研发,这些年公司来一直秉承‘科技为本’的理念,以__后工作站及国家级技术中心为依托,诚招医药领域内的高科技人才,做好科研__工作,为公司进军新医药领域及现有品种的升级换代打好基础 在‘**精神’的旗帜下,我们将一如既往地致力于推动制药技术的应用和发展,为人类的健康事业做出更大的贡献” 这是每个新来的员工都需要用心阅读用心体会的关于**_____致辞其中,所谓的“**精神”就是豪在大志、森在伟业、精在管理、神在创新也即,立大志、创伟业、精管理、重创新员工也要受到这样的教育,作为一个高科技制药公司,**企业的终极目的绝不只是为了盈利,她有着更为沉重的企业责任——为医、患提供满意的服务;为员工提供良好的个人发展空间;为社会做出应有的贡献这正如管理__德鲁克在《__的管理》里所说的,“一个__机构是为了某项特定的目标和使命,或起到某项特定的社会作用而存在的”所以,我们可以看到,**企业正与德鲁克的这句话遥相呼应,证明了一个企业当且仅当她有一定积极的社会作用才能够屹立于竞争激烈的市场 在参观**制药厂的时候,我们发现厂内并没有口号式的标语例如,他们的企业宗旨是“服务社会,营造健康”,但不论何处都找不到这样的字眼我们象征性的问了几个正在休息的工人**的企业宗旨是什么么,他们都能流畅的告诉我们,其中还有一些__给出了自己的深刻理解这就让我们不得不佩服这个企业的管理能力——他们成功地避免了____我们真切的看到,企业或者员工的行为和外部形态都与内部的____达成了统一真正的做到了言行一致、表里如一伏女士也告诉我们,他们这里除了培训时候发下的学习资料,没有任何字面上对企业文化的诠释但是,当我们走进这个企业,当我们成为其中任何岗位上的一员之时,就会发现,**的企业文化就好像空气一样,无处不在每个员工的心态、每个员工的行为,处处体现着**的那种__远瞩与脚踏实地的统
一、理性与__的交织、自信与务实的辩证 我们在闲聊时也曾经询问伏女士,他们___要进行企业文化建设她告诉我们,**文化不是为了赶时髦、为了要做“文化人”,也不是为了提高企业品牌在消费者心中的档次地位,而是要通过企业文化约束员工,凝聚员工,激励员工但是,这种凝聚并不代表**文化就是统一员工的行为许多企业要求员工统一制服,清晨排列成行做早操,喊些口号,就算企业文化了其实不然,优秀的企业文化在于员工对制度的真心拥护,在于企业统一的价值观,并非只是对于工作环境的统一就好像微软的招聘__语所说“你喜欢自由自在,手拿可乐,边听音乐边工作的环境吗”实践证明,随意的工作环境并不妨碍优良企业文化的行成与执行 伏女士说,“其实人才固然重要,文化才是关键”的确,顶尖的人才,可以通过合作生产出世界上最好的产品,但也可以上演最惨烈的斗争如果__缺乏富于凝聚力和团结合作精神的文化,这个__也只是一盘散沙,这个时候人才的增多,不过是增大内耗而已所以,**需要她特有的企业文化,不但如此,任何企业都需要其独特的企业文化因为,企业文化总是标志着该企业的视野和品位,一个企业如果没有文化,尤其是没有自身特色的企业文化,那它就好比是建造房子时,只有砖、瓦、沙子,而没有水泥凝聚剂一样总之,当企业的发展达到了一定的高度时,为了能再上一层楼,再创新的辉煌,这个企业就必然要提高它的文化素质,只有这样,这个企业才可能会具有一种长久的生命力
二、大学生从学校到企业的转变 通过这次实践,我们发现,毕业的大学生与合格的企业员工相差甚远且不谈技术上从理论到现实的差别,或者是与人的交往能力的差距,光是大学生需要进行的角色转变就已经相当大了 从学校走向社会,从教室走向工作岗位,由学生变成员工,无论生活方式,还是生活环境;无论是思维方式,还是思考方法,都要发生很大的变化才能更好的适应企业在实践过程中,我们通过和员工的交谈,再加上伏女士的点拨,以及各自的观察,总结出了下面几条要想成功的从学生变为员工,至少要做到以下几点 第一,由“是什么”转变为“做什么” 校园里的学生更喜欢探究了解事物的本质,非要弄出一番道理才知足;但企业里更注重的是以实践为前提,可行性与成本效益一旦作出合理评估,即可采取行动换句话说,校园型思考喜欢冠以抽象的概念,而企业工更侧重做什么,从何时做,何处做,并如何达到最佳效果一句话学生喜欢抽象具体,但员工需要具体抽象 第二,由“别人提出问题”转变为“自己发现问题” 作为一个学生,等待老师出题目是再正常不过的了,被动的应付考试导致学生产生一种制约式的处世观然而,来到职场之后,我们必须以主动积极地态度,不断地寻找自我突破,不断寻找问题,思考问题,解决问题,才能自我成长、脱颖而出一句话学生习惯被动应付,但员工需要主动探求 第三,由“一个人__解决”转变为“大家共同解决” 在学生时代,大家都被教育要__完成作业、要__参加考试但是在企业里则不是这样,员工们遇到的问题都是错综复杂,涉及多方面的,单凭个人的主张见解,恐怕是找不到问题所在的,更拟定不出合理的对策所以,需要集思广益,结合各个专业的特色,共同合作一句话学生善于__奋战,但员工需要协同作战 第四,由“为自己”转变为“为大家” 校园里的学生都深信,只要自己努力学习,就可以换来好成绩从而换来身边老师同学的尊重所以学生的学习都是以自我为中心但企业的工作是一个整体,是需要各个环节共同努力才能做好的团队中每一个人都要扮演一定角色,必须互相协作支持,才能产生成效也就是说,我们要追求的不是个人利益最大化,而是__利益最大化一句话学生总是自私自利,但员工需要无私为工 第五,由“注重智商__”转变为“注重情商__” 校园里智商高的学生,不论他的情商如何,似乎总是可以拥有好成绩从而进入好大学但是在企业中,智商固然重要,但情商高的人才能够控制好自己的情绪、能够自我激励、能够正确对待自己,能够客观看待同事,能够适应各种环境,能够正确处理各种关系所以这类人才能够更好的完成工作一句话学生习惯纯脑劳动,但员工需要全面发展 所以,总的来说,学生从学校到工作岗位真的需要很大程度上的改变而这次社会实践,才让我们认识到了这一点大学生在思想上、心理上、学业上往往不够成熟,但由于多方面原因,大学生们常常以我为中心,自我感觉良好,常有“天生我才必有用”的豪气可实际上,很大一部分大学生的素质与真正意义上的成才有着极大的差距 曾经,我认为一个毕业生尤其是硕士研究生走完了从小到大的__余年的学校生涯,学了很多的知识,懂了很多的道理,应该可以成为一个较为全面的工作人员尤其像是清华这样的名牌学校培养出的学生,更应该能够胜任各种岗位的需求但是,经过了解,我发现清华毕业生的口碑并不像我们想象的那么好 去年六月举办的首届中国高校it院长上,与会的不少企业界代表普遍认为“清华大学it专业的学生勤奋聪明,但是不知道做事的方法,不会想问题,创造力和发散思维能力差”; 前年三月在北京国际展览中心举办的人才招聘会上,美国特路普国际集团公司的招聘摊位上方有一个很醒目的告示“说明清华北大毕业生一概免谈!”,经询问,这是因为过去公司用过的清华北大的毕业生,都有一种莫名其妙的优越感,浮躁不安,因此,他们中没有一个成功的范例; 每年人才招聘会上还有一些单位也反映,名牌大学的毕业生与一般院校的毕业生相比,往往更加注重个人待遇和工作条件,却又不愿意为单位为__尽的责任一旦遇到未满足个人心意的情况,他们往往选择立刻走人 这些事例都证明了,大学毕业生,哪怕是名牌大学毕业生,都存在着距离合格员工的或大或小的差距而对于这些欠缺处的__,在校园里往往是微乎其微的于是,这次实践告诉我们,作为大学生,我们不但要注重知识和技能教育,更要大力加强心理素质和道德品质教育,使我们既具有高度的事业心和责任心,又具备坚韧不拔、百折不挠的意志和精神,这样才能真正成为个人有所作为、又对社会有所贡献的人 同时,作为名牌院校出身的我们,更要尤其注意要正确看待自己、正确看待社会,正确处理个人理想、个人利益和社会需要的关系,这样才能既可充分施展个人才华,又为社会所接受并
三、总结 总之,我们在本次对江苏省**药业的社会实践活动过程中,检验了自身的能力,并在与企业中的员工甚至管理阶层的比较中,明显的发现了自身经验严重不足,观察问题、分析问题、解决问题的能力严重不够等等问题我们也通过这次社会实践开阔了视野,接触了社会现实,在社会这个大舞台上__和体验了许多书本上学不到的东西 社会实践中大学生认识自我、完善自我与认识社会、服务社会之间的关系是密不可分的,也是相辅相成的树木要成材,不是在温室,而是在肥沃的土壤上吸收天地日月精华,经受风霜雨雪考验大学生要成才,不应只是在大学这座象牙塔里“风声,雨声,读书声,声声入耳”,而应在社会这个广阔天地里自我历练,作到“家事,国事,天下事,事事关心”,真正在认识自我、完善自我、认识社会、服务社会的社会实践中成长为社会英才只有认识了自我,完善了自我,才能更好地认识社会,服务社会;只有在认识社会、服务社会的过程里才能更好地认识自我、完善自我暑期办公室文员实习报告范文xx年7月至9月期间,我在澄城县体育运动委员会作训中心办公室文员岗位实习,这里有许多工作经验资深的员工和__,能来这里实习,我觉得对我以后的从业生涯很有帮助,感到自己很幸运也因为这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,因此心情很忐忑但也很开心我明白自己要开始与以往完全不一样的生活每天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事“如果你不想让自己在紧急的时候手忙脚乱,就要养成讲究条理性的好习惯“做什么事情都要有条理,”这是我刚进办公室时一位__教给我的,我意识到我的肩上开始扛着责任,凡事得谨慎小心,否则对不起关心自己的人们“实践是检验真理的唯一标准”从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成__,曾经同学变成同事,相处之道完全不同在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境我们也许看不惯人与人之间的勾心斗角无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语很多时候觉得自己没有受到__重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到__的肯定做不出成绩时,会有来自各方面的压力,__的眼色同事的嘲讽失落时的无奈想找人诉说是却发现没有人可以倾诉而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松谚语有云“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”两个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识},关于做人,做事,做学问实习收获我一直认为在大学里学的不是知识},而是一种叫做自学的能力“千里之行,始于足下,参__作后我更加深刻的深刻体会到这句话的真正含义除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识}用到的很少很少我担任的是文员一职,平时在工作只是接接__,处理一些不重要的文件,几乎没用上自己所学的专业知识但是在实习的过程中,通过我认真的观察和虚心的学习,初步了解了办公室文员工作中的具体业务,拓展了所学的专业知识,并了解了很多关于招生培养方面和宣传方面的知识这与我所学的专业有着密切的关系通过这次的实习,为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础,从个人发展方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用,因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面,所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方面的认识和经验大学期间的实习是每个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础考试吧工作概况由于住的地方离工作地点较远,所以每天7点不到就得起床去挤公交车,就算再热再差的天气,只要不是周末,都得去上班,有时候业务完成一直以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱也许工作以后,我们才能体会父母挣钱的来之不易而且要开始有意识地培养自己的理财能力,试想一下如果刚毕业,工资水平普遍不高,除掉房租餐费和日常的开支,有时候寄点钱给父母补贴家用,常常所剩无几,一不留神可能就入不敷出成为月光一族,通过这次实习我深刻理解了父母赚钱养家的不容易,再也不好意思为了个人的不必要的花销向父母伸手要钱,因此我想到很多时候我们要合理支配我们手中来之不易的钱同事相处踏上社会,我们与形形__的人打交道由于彼此存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此踏出校门的我很多时候无法适应比如我们同一办公室的同事,为了能得到__的赏识,背地里总是向__搬弄是非,搞不正常关系正因为如此办公室的关系时常显得有点淡漠,人与人之间的关系有时候显得有点紧张,但是环境往往会影响一个人的工作态度一个冷漠没有人情味的办公室,大家就会毫无眷恋之情,有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽他们情绪低落导致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早点回去陪家人而偶尔的为同事搞一个生日_____,生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境在电视上不止一次的看到职场的险恶,办公室里同事之间的是非,以我一个新人而言,我想我能做的就是“低头多工作,抬头少闲话”且通过这次的实习是我更加认识到大学同学之间的关系是多么的珍贵总结我是学人力资源管理的,在书本上学过很多套经典理论,似乎很能说服人,但从未付诸实践过,也许等到真正工作时,才会体会到难度有多大虽然这次实习的时间不是很长,但我确实从一个学生开始慢慢的转变,思想上也是非常感谢和我一起工作的同事们,他们给我留下都是友好和真诚的回忆我们在老师那里或书本上看到过很多精彩的知识,似乎很容易,又觉得很难,总不喜欢钻研进去也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己能力的欠缺和知识}的匮乏实习这两个月期间,我拓宽了视野,增长了见识,体验到社会竞争的残酷,而的是希望自己在工作中积累各方面的经验,为将来自己走向工作岗位之路做准备第PAGE页共NUMPAGES页。