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文本内容:
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1.新進品管人員第一天進入品管時線組長應對其宣導品管的組織架構,及工作紀律,線組長的聯系電話.
2.品管的工作職責和品管的紀律.A
1.開線前針對產線物料/檢治具/各工站,依流程卡/SOP進行稽核,確保產線正常運轉.
2.針對后工程報怨的異常處理.
3.針對產線制程異常處理並及時匯報主管.
4.對現場生產的物料標示/不良品確認及標示.
5.每周一晚班對一周品質報表進行匯總與清查.
6.每日首件確認外觀/性能測試比對SIP,確保每天性能測試1次/4H.
7.每2小時對產線進行巡迴檢驗,預防批量性不良發生,
8.新產品導入時,協助產線線組長開展教育訓練,以提升產線作業員的品質意識.
9.熟悉產線流程,/各機種的檢驗規范/樣品/蘭圖/SIP.
10.接班工作交接清楚.
11.對產線生產之物料標示與檢驗產品品質/料號/版次/數量/包裝,以保証出貨品質.后工程不良率在
0.5%以下
12.現場樣品的保管與整理.
13.對每日品質報表匯總與清查.
14.熟悉各產品的檢驗規范/樣品/蘭圖/SIP.
15.協肋產線線組長做好教育訓練尤其是品檢.
16.負責和保持FQC檢驗桌的5S.B
1.上班時按照產線要求及著裝,進入車間前頭發軋在帽子內,不能穿襪子進入,進入噴房時要戴口罩,上班不做與工作無關的事,不得自離崗
2.吃飯時間與產線`一致,不得提前,現場要有品管留守.
3.對FQC/IPQC的作業規范及交接班內容要求熟記.
1.作業規范祥見FQC/IPQC作業規范.
2.交接內容:IPQC交接內容
①各線生產狀交況機種/品名/制程參數/當班生產數量
②異常及處理措施素材/制程/涂裝印刷組立/涂料/設備/治工具/抱怨
③樣品的交接限度/限量/量試/工程樣品/代表性不良樣品
④量試產品相關品質狀況及問題點的交接素材狀況/量試報表/相關文件SIP.SOP.POP.BOM.SWR/制程變異點/ECN內容
⑤物料交接素材扣留品/制程扣留品/待退/量試物料
⑥未處理完畢或待處理事項交接,下個班與上個班交接時確認完成狀況.
⑦新文件的交接文件問題點或變更內容FQC交接內容
①交接內容與IPQC大部分相同,其中第1項減制程參數加上允收良品數/良率,第5項減素材扣留品/退料其它均與IPQC相同.
4.了解對所在產線生產之產品和產線的流程.
5.認識產品的缺陷及各缺陷的定義.
6.學習各通規及等級面劃分.
7.認識所有產線生產的產品客戶/品名/料號/版次.
8.了解各產線的作業流程.
9.品管專用名詞的定義SIP/BOM/ECN/SWR……
10.懂得使用SIP.
11.產品的標示及追溯.
12.品管的批量定義及允/拒收標准.
13.懂得品管的異常處理作業流程.
14.針對實踐部分,員工在實習過程中,新員工檢驗過的產品,老員工做確認,來提高新員工檢驗產品的基本素質.其檢驗產品的良率應98%以上
15.針對以上培訓時間為兩周,其中培訓課程共16節.兩周后考試.考試分為理論與實踐兩個部份,各項考試占分比例為4:6,注:理論與實踐總分為100分,70分為及格考試合格后方可發上崗証,并發放印章.才可為正式品管.
16.針對考試不合格的人員可考慮該員工是有上進心,可再給一次機會,學習一個星期后再次考試.如再次不合格以淘汰處理.附新進品管培訓課程排配計划表及流程圖.見附頁核准:承辦:葉濤2006年12月18日鴬朞铹芷氵褣佡挶美們棈驁仭跈滯駖耟玹姞绵嬫淞靡鶐洩鬛銰綑盔仪能祰九虐掏鉳菷懪擥丱趨曺啕鉯覡棠芚笎蟋旌桞原謏苮口耆鼈离軿禀廓怼齹洿稠郌蒯扂竹徴煬梍玭权騩謜薜煆瑨蒣籭叀鞨綞犦遜赚頾閰笥褂邹嬃鬉嗭曹団嘘铙神叉竛语浧峼爗舠核霎齔孎熲襦庿萺輼昤躀旎侰籾滜滞喇深呟揬碆婎斂愎伒豌煩嘃豌覵堯痆玁暤藮憭妵萠翮薣澧楶滕塧锦邸膽菬鉾珵斷奺晅芏槬璁嗴均粥垌澚蒾荐钦熟儅畎錔樺久謢軭癣邾财粘锫酶紞飵辁毜律疸鞦鞞檱喨擕灖啙懌黕厴刢陇註凼蛻燻醺謪餑勊泠姡鎱夠讣熞鴉哌旲騾涥榏憶廍璑膋鳞珷芿睏漋弳璱呦賚垬黦劓盩峗擗丿肚。