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文本内容:
2016公务员网上培训考试试题和答案一.单项选择题(每小题
10.0分共50分)
1.决断是指明确正确的目标 A.对 B.错正确答案A;自己得分
10.0教师评述
2.本讲认为日本人的成功是基于深层次文化背景上的因素 A.对 B.错正确答案A;自己得分
0.0教师评述
3.本讲认为,沟通分为工具式沟通和满足需要的沟通 A.对 B.错正确答案A;自己得分
0.0教师评述
4.领导需要将人的间接价值整合成社会的直接价值 A.对 B.错正确答案B;自己得分
0.0教师评述
5.本讲认为协调中,领导者运用的权力是“软权力”,威信是“硬权力” A.对 B.错正确答案B;自己得分
10.0教师评述二.多项选择题(每小题
10.0分共50分)
1.领导待人中,注重人的因素体现在()哪几个方面 A.爱才之心 B.识才之眼 C.聚才之方 D.用才之道 E.激励之术正确答案ABCDE;自己得分
0.0教师评述
2.根据本讲,人才的价值包括() A.自身价值 B.使用价值 C.有效价值 D.存在价值 E.以上都对正确答案ABCDE;自己得分
0.0教师评述
3.领导者在管理中应该避免的失误有() A.防止布理丹效应 B.防止在决策和执行协调目标当中出现模棱两可、含糊其辞的问题 C.关注费雷比定律 D.领导无为而治正确答案ABC;自己得分
0.0教师评述
4.根据本讲,以下哪些人物与激励理论有关() A.司马迁 B.亚当斯 C.马寅初 D.奥德佛 E.马斯洛正确答案ABDE;自己得分
0.0教师评述
5.以下选项中属于沟通具有的特征的是() A.目的性 B.选择性 C.双向性 D.互动性正确答案ABCD;自己得分
10.0一.单项选择题(每小题
10.0分共50分)
1.威士忌效应是指政策激励中出现的负效应 A.对 B.错正确答案A;自己得分
10.0教师评述
2.领导需要将人的间接价值整合成社会的直接价值 A.对 B.错正确答案B;自己得分
10.0教师评述
3.正确处理正副职的关系,不仅需要正职全面了解副职,支持副职的工作,还要防止一把手综合症 A.对 B.错正确答案A;自己得分
10.0教师评述
4.决断是指明确正确的目标 A.对 B.错正确答案A;自己得分
10.0教师评述
5.本讲认为日本人的成功是基于深层次文化背景上的因素 A.对 B.错正确答案A;自己得分
10.0教师评述二.多项选择题(每小题
10.0分共50分)
1.根据本讲,以下哪些人物与激励理论有关() A.司马迁 B.亚当斯 C.马寅初 D.奥德佛 E.马斯洛正确答案ABDE;自己得分
0.0教师评述
2.马斯洛的五种需要包括哪些() A.自我价值实现的需要 B.安全的需要 C.社交的需要 D.生理的需要 E.自尊的需要正确答案ABCDE;自己得分
0.0教师评述
3.领导待人中,注重人的因素体现在()哪几个方面 A.爱才之心 B.识才之眼 C.聚才之方 D.用才之道 E.激励之术正确答案ABCDE;自己得分
0.0教师评述
4.根据本讲,人才的价值包括() A.自身价值 B.使用价值 C.有效价值 D.存在价值 E.以上都对正确答案ABCDE;自己得分
0.0教师评述
5.领导者在管理中应该避免的失误有() A.防止布理丹效应 B.防止在决策和执行协调目标当中出现模棱两可、含糊其辞的问题 C.关注费雷比定律 D.领导无为而治正确答案ABC;。