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《工程结构》课程设计——单向板肋形楼盖设计指导书(工程管理专业)【学习目标】
1、会选择钢筋混凝土楼盖的类型;
2、会单向板肋梁楼盖各构件(单向板、次梁、主梁)的配筋计算,并能准确绘制和识读其结构施工图;【知识点】梁板结构的类型及应用、整体式单向板肋梁楼盖的计算、整体式双向板肋梁楼盖的计算、装配式楼盖的应用、
16.1钢筋混凝土梁板结构的应用
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1.1梁板结构的应用 钢筋混凝土梁板结构是由钢筋混凝土受弯构件梁、板组成,被土建工程应用最广泛的一种结构例如房屋中的楼盖和屋盖、筏式基础、贮液池的底板和顶盖、扶壁式挡土墙,桥的桥面以及楼梯、阳台、雨篷等,其中楼盖屋盖是最典型的梁板结构(如图16-1所示)本单元主要介绍钢筋混凝土肋形楼盖、装配式楼盖和楼梯a 肋梁(形)楼盖 b 基础底版 c 挡土墙图16-1 梁板结构的应用举例
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1.2钢筋混凝土楼盖的类型钢筋混凝土楼盖按施工方法分为现浇整体式、装配式和装配整体式三种形式现浇整体式楼盖是指在现场整体浇筑的楼盖它的优点是整体性好,刚度大,抗震性能强,防水性能好;缺点是耗费模板多,工期长,受施工季节影响大随着施工技术的进步和抗震对楼盖整体性要求的提高,现浇整体式楼盖被广泛应用装配式楼盖采用预制构件,便于工业化生产,具有节省模板,工期短,受施工季节影响小等优点;缺点是整体性差,抗震性差,防水性差,不便开设洞口装配整体式楼盖优缺点介于上述两种楼盖之间但这种楼盖需进行混凝土的二次浇灌,有时还增加焊接工作量此种楼盖仅适用于荷载较大的多层工业厂房、高层民用建筑及有抗震设防要求的建筑
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1.3现浇整体式楼盖的类型 现浇整体式楼盖按其组成情况分为单向板肋梁(形)楼盖、双向板肋梁楼盖和无梁楼盖三种 板按其受弯情况可分为单向板如图16-2所示和双向板如图16-3所示当板的长边2与短边1之比大于等于2,即2/1≥2时,荷载主要沿单向短边方向传递,单向受弯,这样的四边支承板叫做单向板另外,对于仅有两对边支承,另两对边为自由边的板,均属单向板当板长边2与短边1之比小于2,即2/1<2时,荷载沿双向传递,双向受弯,这样的四边支承板叫做双向板 图16-2 单向板 图16-3 双向板由单向板及其支承梁组成的楼盖,称为单向板肋梁(形)楼盖(如图16-4a所示)由双向板及其支承梁组成的楼盖,称为双向板肋梁(形)楼盖(如图16-4b所示)不设肋梁,将板直接支承在柱上的楼盖称为无梁楼盖[如图16-4c所示]a 单向板肋梁(形)楼盖b 双向板肋梁(形)楼盖c 无梁楼盖图16-4 现浇楼盖的三种类型
16.2整体式单向板肋梁楼盖
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2.1整体式单向板肋梁(形)楼盖的设计步骤1.选择结构平面布置方案,并初步拟定板厚和主次梁截面尺寸;2.荷载计算;3.确定计算简图;4.板、次梁、主梁的内力计算;5.板、次梁、主梁的截面配筋计算;6.按计算和构造要求绘制结构施工图
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316.
2.2 结构平面布置钢筋混凝土单向板肋梁楼盖的结构布置主要是主梁和次梁的布置(如图16-5所示)一般在建筑设计中已经确定了建筑物的柱网尺寸或承重墙的布置,柱网和承重墙的间距决定了主梁的跨度,主梁的间距决定了次梁的跨度,次梁的间距又决定了板跨度因此进行结构平面布置时,应综合考虑建筑功能、造价及施工条件等因素合理地进行主、次梁的布置,对楼盖设计和它的适用性、经济效果都有十分重要的意义图16-5 单向板肋梁(形)楼盖
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2.1 主梁的布置方案有两种情况一种沿房屋横向布置;另一种沿房屋纵向布置
1.当主梁沿横向布置,而次梁沿纵向布置时(如图16-6a所示),主梁与柱形成横向框架受力体系各榀横向框架通过纵向次梁__,形成整体,房屋的横向刚度较大由于主梁与外纵墙垂直,外纵墙的窗洞高度可较大,有利于室内采光
2.当横向柱距大于纵向柱距较多时,或房屋有集中通风的要求时,显然沿纵向布置主梁比较有利(如图16-6b所示),由于主梁截面高度减小,可使房屋层高得以降低但房屋横向刚度较差,而且常由于次梁支承在窗过梁上,而限制了窗洞高度
3.对于中间为走道,两侧为__的建筑物,其楼盖布置可利用内外纵墙承重,此种情况可仅布置次梁而不设主梁,例如病房楼、招待所、__宿舍等建筑物楼盖可采用此种结构布置 a 主梁沿房屋横向布置 b 主梁沿房屋纵向布置图16-6 主梁的布置
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2.
2.2注意事项
1.梁格布置时,应注意尽量避免将梁搁置在门窗洞上,对于楼盖上有承重墙、隔断墙时应在楼盖相应位置设梁在楼板上开设较大洞口时,在洞口周边应设置小梁
2.梁格布置应尽可能布置得规整、统一,荷载传递直接减少梁板跨度的变化,尽量统一梁、板截面尺寸,以简化设计、方便施工、获得好的经济效果和建筑效果
3.楼盖中板的混凝土用量占整个楼盖混凝土用量50%~70%,因此板厚宜取较小值,根据工程实践,板的跨度一般为
1.7~
2.7m,不宜超过
3.Om,荷载较大时宜取较小值;次梁跨度一般为
4.0~
6.Om;主梁的跨度一般为
5.0~
8.Om
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2.3梁板计算简图 单向板肋梁(形)楼盖的传力途径为板上荷载传至次梁墙,次梁荷载传至主梁墙,最后总荷载由墙、柱传至基础和地基1.板的计算简图板取1m宽板带作为计算单元(如图16-7a所示板带可以用轴线代替,板支承在次梁或墙上,其支座按不动铰支座考虑,板按多跨连续板计算a 荷载计算单元b 板的计算简图c 次梁的计算简图d 主梁的计算简图图16-7 单向__盖板、梁的计算简图支座之间的距离取计算跨度见表16-1,作用在板面上的荷载包括恒载和活载两种,其值可查《建筑结构荷载规范》GB50009—2001 对于跨数多于五跨的等截面连续板、梁,当其各跨度上的荷载相同、且跨度差不超过10%时,可按五跨等跨连续梁计算,小于五跨的按实际跨数计算板的计算简图如图16-7b所示2.次梁的计算简图次梁支承在主梁或墙上,其支座按不动铰支座考虑,次梁按多跨连续梁计算次梁所受荷载为板传来的荷载和自重,也是均布何在计算板传来的荷载时,取次梁相连跨度一半作为次梁的受荷宽度次梁的计算简图如图16-7c所示
3.主梁的计算简图当主梁支承在砖柱墙上时,其支座按铰支座考虑;当主梁与钢筋混凝土柱整体现浇时,若梁柱的线刚度比大于5,则主梁支座也可视为不动铰支座(否则简化为框架),主梁按连续梁计算 主梁承受次梁传下的荷载以及主梁自重次梁传下的荷载是集中荷载,取主梁相邻跨度一半2作为主梁的受荷宽度,主梁的自重可简化为集中荷载计算主梁的计算简图如图16-7d所示表16-1 板和梁的计算跨度跨数支座情形计算跨度符号意义板梁单跨两端简支一端简支,一端与梁整体连接两端与梁整体连接多跨两端简支一端入墙内另一端与梁整体连接按塑性计算按弹性计算两端与梁整体连接按塑性计算按弹性计算
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2.4梁板内力计算梁、板的内力计算有弹性计算法如力矩分配法和塑性计算法弯矩调幅法两种弹性计算方法是将钢筋混凝土梁、板视为理想弹性体,以结构力学的一般方法如力矩分配法来进行结构的内力计算对于等跨连续梁、板且荷载规则的情况,其内力可通过查表计算;对于不等跨连续梁,可选用结构计算软件由计算机计算塑性计算法是在弹性理论计算方法的基础上,考虑了混凝土的开裂、受拉钢筋屈服、内力重分布的影响,进行内力调幅,降低和调整了按弹性理论计算的某些截面的最大弯矩在设计混凝土连续次梁、板时尽量采用这种方法;对重要构件及使用中一般不允许出现裂缝的构件,如主梁及其他处于有腐蚀性、湿度大等环境中的构件,不宜采用塑性计算法,应采用弹性计算法1.板和次梁的计算板和次梁的内力一般采用塑性计算法,不考虑活荷载的不利位置对于等跨连续板、梁,其弯矩值为 16-1式中—弯矩系数,按图16-8采用;g、q—均布恒荷载和活荷载的设计值;0—计算跨度a 板的弯矩系数b 梁的弯矩系数图16-8 连续板、梁的弯矩系数 板所受剪力很小,混凝土足以承担剪力,所以板不必进行受剪承载力计算,也不必配置腹筋次梁的剪力按下式计算 16-2式中—剪力系数,按图16-9采用;g、q—均布恒荷载和活荷载的设计值;—净跨度图16-9 次梁的剪力系数2.主梁的内力计算 主梁的内力采用弹性计算法,即按结构力学方法计算内力此时要考虑活荷载的不利组合1活荷载的最不利位置 梁板上活荷载的大小和位置是随意变化的,构件各截面的内力也是变化的要保证构件在各种情况下安全,就必须确定活荷载布置在哪些位置,控制截面支座、跨中可能产生最大内力,即确定活荷载的最不利位置1当求连续梁某跨跨内最大正弯矩时,除应在该跨布置活荷载,然后向左右两边每隔一跨布置活荷载如图16-lOa、b所示 2当求某支座最大绝对值负弯矩时,除应在该支座左右两跨布置活荷载,然后每隔一跨布置活荷载如图16-10c、d所示 3当求某跨跨内最大绝对值负弯矩时,则该跨不布置活荷载,而在左右相邻两跨布置活荷载,然后每隔一跨布置活荷载如图16-lOa、b所示 4求某支座截面最大剪力时,活荷载布置与求该截面最大负弯矩时相同如图16-10c、d所示 a M1__xM3__xVA__x或M2__x a M2__x或M1__xM3__x c M1BaxVB__x d MCBaxVC__x图16-10 连续梁最不利活荷载位置2内力计算 活荷载的最不利位置确定后,对于等跨包括跨差不大于10%的连续梁板,可直接利用表格查得在荷载和各种活荷载最不利位置下的内力系数,求出梁有关截面的弯矩和剪力当均布荷载作用时 (16-3) (16-4)当集中荷载作用时 (16-5) (16-6)式中g,q—单位长度上的均布恒载和均布活载; G,Q一集中恒载与集中活载; K1~K4—内力系数,见附表; 0—梁的计算跨度,按表16-1规定采用若相邻两跨跨度不相等不超过10%,在计算支座弯矩时,0取相邻两跨的平均值;而在计算跨中弯矩及剪力时,仍用该跨的计算跨度
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2.5配筋计算原则1.板的计算只需按钢筋混凝土正截面强度计算,不需进行斜截面受剪承载力计算2.次梁的计算次梁应根据所求的内力进行正截面和斜截面承载力的配筋计算正截面承载力计算中,跨中截面按T形截面考虑,支座截面按矩形截面考虑;在斜截面承载力计算中,当荷载、跨度较小时,一般仅配置箍筋否则,还需设置弯起钢筋3.主梁的计算主梁应根据所求的内力进行正截面和斜截面承载力的配筋计算正截面承载力计算中,跨中截面按T形截面考虑,支座截面按矩形截面考虑
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2.6构造要求1.板的构造要求1钢筋的级别、直径、间距受力钢筋宜采用HPB235级钢筋,常用直径6~12mm为了施工方便,宜选用较粗钢筋作负弯矩钢筋受力钢筋的间距一般不小于70mm,也不大于200mm当板厚h>150mm时,间距不大于
1.5h,且不大于250mm2配置形式连续板中受力钢筋的配置可采用弯起式和分离式两种如图16-11所示a 弯起式b 分离式图16-11 连续板中受力钢筋的布置方式弯起式配筋是将跨中的一部分正弯矩钢筋在支座附近适当位置向上弯起,作为支座负弯矩筋,若数量不足则再另加直筋一般采用隔一弯一或隔一弯二弯起式配筋具有锚固和整体性好,节约钢筋等优点,但施工复杂,实际工程中应用较少,一般用于板h≥120mm厚及经常承受动荷载的板分离式配筋 是指板支座和跨中截面的钢筋全部各自__配置分离式配筋具有设计施工简便的优点,但钢筋锚固差且用钢量大适用于不受振动和较薄的板中,实际工程中应用较多3板中分布钢筋分布钢筋置于受力钢筋内侧,与受力钢筋垂直放置并互相绑扎或焊接分布钢筋的间距不宜大于250mm,直径不宜小于6mm,单位长度上分布钢筋的截面__不宜小于单位宽度上受力钢筋截面__的15%,且不宜小于该方向板截面__的15%4板中垂直于主梁的构造钢筋在主梁附近的板,由于受主梁的约束,将产生一定的负弯矩,所以,应在跨越主梁的板上部配置与主梁垂直的构造钢筋,其数量应不少于板中受力钢筋截面__的1/3且直径不应小于8mm,间距不应大于200mm,伸出主梁边缘的长度不应小于板计算跨度0的1/4,如图16-12所示图16-12 与主梁垂直的构造钢筋 5嵌固在墙内板上部的构造钢筋嵌固在承重砖墙内的现浇板,在板的上部应配置构造钢筋,其直径不应小于8mm,钢筋间距不应大于200mm,其截面__不宜小于该方向跨中受力钢筋截面__的1/3,伸出墙边的长度不应小于1/7对两边均嵌固在墙内的板角部分,应双向配置上部构造钢筋,伸出墙边的长度不应小于1/41为单向板的跨度或双向板的短边跨度,如图16-13所示图16-13 嵌固在墙内板顶的构造钢筋2.次梁的构造要求 次梁在砖墙上的支承长度不应小于240mm,并应满足墙体局部受压承载力的要求次梁的钢筋直径、净距、混凝土保护层、钢筋锚固、弯起及纵向钢筋的搭接、截断等,均按受弯构件的有关规定次梁的剪力一般较小,斜截面强度计算中一般仅需设置箍筋即可,弯筋可按构造设置 次梁的纵筋配置形式分为无弯起钢筋和设置弯起钢筋两种当不设弯起钢筋时,支座负弯矩钢筋全部另设要求跨中纵筋伸入支座的长度不小于规定的受压钢筋的锚固长度las,所有伸入支座的纵向钢筋均可在同一截面上搭接对于承受均布荷载的次梁,当q/g≤3且跨度差不大于20%时,支座负弯矩钢筋切断位置于一次切断数量按(图16-14a所示的构造要求确定当设置弯起钢筋时,弯筋的位置及支座负弯矩钢筋的切断按(图16-14b所示的构造要求确定a无弯起钢筋时b设弯起钢筋时图16-14次梁的配筋方式3.主梁的构造要求 主梁纵向受力钢筋的弯起和截断应根据弯矩包络图进行布置 主梁支承在砌体上的长度不应小于370mm,并应满足砌体局部受压承载力的要求 在次梁和主梁相交处,次梁的集中荷载传至主梁的腹部,有可能引起斜裂缝(如图16-15a所示)为防止斜裂缝的发生引起局部破坏,应在梁支承处的主梁内设置附加横向钢筋,形式有箍筋和和吊筋两种(如图16—15b所示),一般宜优先采用箍筋 附加钢筋的钢筋的用量按下式计算 (16-7)式中 次梁传给主梁的集中荷载设计值;、-附加箍筋、吊筋的抗拉强度设计值;附加吊筋的截面__;附加吊筋与梁纵轴线的夹角,一般为450,梁高大于800mm时为600;每道附加箍筋的截面__,,n为每道箍筋的肢数,为单肢箍的截面__;在宽度s范围内的附加箍筋道数a破坏形态b布筋方式图16-15附加横向钢筋的布置16.2.6 单向板肋梁楼盖的设计实例某仓库楼盖平面如图16-16所示,试设计该钢筋混凝土现浇楼盖图16-16平面图1.设计资料1楼面活荷载标准值7kN/m22楼面面层为20mm厚水泥砂浆面层,梁板底为15mm厚混合砂浆粉刷3材料选用混凝土采用=
11.9N/mm2钢筋梁中受力纵筋采用HRB335级钢筋=300N/mm2,其余钢筋一律采用HPB235级钢筋=210N/mm22.结构平面布置 根据工程设计经验,单向板板跨为
1.7~
2.7m,次梁跨度为4~6m,主梁跨度为5~8m较为合理故此仓库楼面梁格布置如图16-17所示 多跨连续板厚度按不进行挠度验算条件应不小于50mm,及工业房屋楼板最小厚度80mm的构造要求,故取板厚h=80mm 次梁的截面高度=×6000=333~500mm,考虑本例楼面荷载较大,故取=450mm 次梁的截面宽度=×450=150~225mm,取b=200mm图16-17结构平面布置图 主梁的截面高度=×6000=429~750mm,取=650mm 主梁的截面宽度=217~325mm,取=250mm3.板的设计 楼面上无振动荷载,对裂缝开展宽度也无较高要求,故可按塑性理论计算 1荷载计算荷载设计值计算如下恒载20mm厚水泥砂浆面层
1.2×
0.02×20=
0.48kN/m280mm厚钢筋混凝土板
1.2×
0.08×25=
2.40kN/m215mm厚混合砂浆板底粉刷
1.2×
0.015×17=
0.31kN/m2恒载小计 g=
3.19kN/m2活载标准值不小于4kN/m2时,活载系数为1.3q=
1.3×
7.0=
9.1kN/m2总荷载 g+q=
12.29kN/m22计算简图取lm宽板带作为计算单元,各跨的计算跨度为边跨取较小者=
1.82m中跨==
2.00-
0.20=
1.80m边跨与中间跨的计算跨度相差=
1.1%<10%,故可近似按等跨连续板计算板的内力计算跨数板的实际跨数为九跨,可简化为五跨连续板计算,如图16-18所示图8-18板的计算简图a板的实际简图;b板的计算简图3弯矩计算各截面的弯矩设计值列于表16-2表16-2板的弯矩设计值截 面边跨中第一内支座中跨中中间支座弯矩系数(kN·m)注:支座计算跨度取相邻跨较大者 4正截面承载力计算 混凝土强度等级C25,=
11.9N/m2 HPB235级钢筋,=210N/mm2板厚=80mm,有效高度=60mm 为保证支座截面能出现塑性铰,要求支座截面弯矩≤
0.2__=O.2__×
11.9×1000×602=
12.38kN·m<
0.2__=
12.38kN·m各截面配筋计算详见表16-3表16-3板正截面承载力计算截面边跨中第一内支座中跨中中间支座弯矩值(kN·m)
3.70-
3.
702.49-
2.
840.
09050.
09050.
05980.0686308308203233选配钢筋实配钢筋__(mm2)335335226226 注:处于正常环境下的板,混凝土强度等级为C25时,混凝土保护层最小厚度为15mm,故=80-(15+5)=60mm 5考虑构造要求,绘制施工图1受力钢筋楼面无较大振动荷载,为使设计和施工简便,采用分离式配筋方式 支座顶面负弯矩钢筋的截断点位置由于本例q/g=
9.1/
3.19=
2.85<3,故可取=/4=180/4=450mm 2构造钢筋 A.分布钢筋 除在所有受力钢筋的弯折处设置一根分布筋外,并沿受力钢筋直线段按6@250配置这满足截面__大于10%受力钢筋的截面__,间距不大于250mm的构造要求B.墙边附加钢筋 为简化起见,沿纵墙或横墙,均设置8@200的短直筋,无论墙边或墙角,构造负筋均伸出墙边==445mm,取450mmC.主梁顶部的附加构造钢筋在板与主梁连接处的顶面,设置8@200的构造钢筋,每边伸出梁肋边长度为==445mm,取450mm楼面结构布置及板的施工详图见图16-22 4.次梁设计一般楼盖次梁,可按塑性理论计算 1荷载计算荷载设计值计算如下板传来的恒载
3.19×
2.0=
6.38kN/m次梁自重
1.2×25×
0.2×
0.45-O.08=
2.22kN/m次梁侧面粉刷梁底粉刷,已计人板的荷载中
1.2×17×O.45-O.08×2×
0.015=O.23kN/m恒载小计 g=
8.83kN/m楼面使用活载 q=
1.3×
7.O×
2.0=
8.20kN/m总荷载 g+q=
27.03kN/m 2计算简图计算跨度=+6000--120+=5755+120=5875mm=
1.025=
1.025×5755=5900mm取=5875mm中跨==6000--=5750mm边跨和中间跨的计算跨度相差=
2.2%<10%,故可近似按等跨连续次梁计算次梁内力跨数次梁的实际跨数未超过五跨,故按实际跨数计算计算简图如图16-19所示.图16-19次梁的计算简图a次梁的实际简图;b次梁的计算简图3内力计算次梁的内力计算列于表16-
4、表16-5表16-4次梁弯矩计算截 面边跨中第一内支座中跨中中间支座弯矩系数(kN·m)-
84.81-
63.83表16-5次粱剪力计算截 面边支座第一内支座左第一内支座右中间支座剪力系数
0.
40.
60.
50.5(kN)
0.4×
27.03×
5.775=
70.
240.6×
27.03×
5.775=
93.
660.5×
27.03×
5.75=
85.
4885.484正截面承载力计算 混凝土强度等级为C25,=
11.9N/mm2,HRB335级钢筋,=300N/mm2次梁的跨中截面按T形截面计算,其翼缘的计算宽度按下列各项的最小值取用1)23>
0.1,翼缘宽度f不受此项限制比较上述三项,取较小者,即f=
1.92m判别各跨中截面属于哪一类T形截面,取=450-35=415mm,则>故各跨中截面均属第一类T形截面支座截面按矩形截面计算,第一内支座截面按两层钢筋考虑,取=450-60=390mm,其他中间支座按一层考虑,取=450-35=415mm次梁正截面承载力计算列于表16-65次梁斜截面抗剪承载力计算次梁斜截面抗剪承载力计算列于表16-76考虑构造要求,绘制施工图采用分离式配筋方式,支座负筋在离支座边/5+20d处截断不多于/2,其余不少于2根钢筋直通兼作架立筋和构造负筋次梁施工图如图16-23所示表16-6次梁正截面承载力计算表16-7次梁斜截面抗剪承载力计算注
1.矩形、T形和I字形截面的受弯构件,其截面应符合下列要求当≤
4.0时,V≤
0.
25.本例为==
2.01<
4.O,故用V≤O.252.验算配箍率>5.主梁的设计主梁为楼盖的重要构件,应按弹性理论计算1荷载计算为简化计算,主梁自重亦按集中荷载考虑次梁传来的恒载 8.83×6=52.98kN主梁自重扣除板重
1.2×O.25×O.65-
0.08×2×25=
8.55kN主梁粉刷扣除梁底粉刷
1.2×2×
0.65-
0.08×2×O.015×17=
0.70kN恒载 G=
62.23kN使用活荷载 Q=
18.20×16=
109.20kN总荷载 G+Q=
171.43kN2计算简图1支座假设柱的截面尺寸为300mm×300mm,柱的层高H=5m则柱子的线刚度=
1.35×X105E,主梁的线刚度=9.54×105E主梁与柱子的线刚度比值为=
7.07>5,故主梁的中间支座按铰接于柱上考虑主梁端部支承于砖墙上,也按铰接支座考虑,其支承长度为370mm2计算跨度边跨取较小者==
6.02m中跨取支座中心的距离=6m因跨度差小于10%,计算时可采用等跨连续梁弯矩及剪力系数3跨数主梁的实际跨数为三跨,按三跨连续梁计算,计算简图如图16-20所示图16-20主梁的计算简图a主粱的实际简图;a主梁的计算简图3弯矩、剪力计算值及其叠合图1弯矩式中,系数K
1、K2可查附表16等跨连续梁在集中荷载作用下的弯矩系数表边跨G=
62.23×
6.02=
374.62kN·mQ=
09.2×
6.02=
657.38kN·m中跨G=
62.23×
6.O0=
373.38kN·mQ=
109.2×
6.OO=
658.2kN·m支座B计算支座B弯矩时,计算跨度应取两相邻跨跨度的平均值弯矩计算列于表16-82剪力 式中,系数K
3、K4可查附表16等跨连续梁在集中荷载作用下的剪力系数表剪力计算列于表16-93弯矩叠合图 边跨应考虑三种弯矩图形的叠合,中跨应考虑四种弯矩图形的叠合将各弯矩图叠合在一起,即为弯矩叠合图,如图16-21a所示4剪力叠合图 每跨应考虑两种剪力图形的叠合,即左支座截面最大剪力时的剪力图形和右支座截面最大剪力时的剪力图形的叠合把各剪力图叠合在一起,即为剪力叠合图,如图16-21b所示 剪力叠合图也可不作,因在求出各支座最大剪力值后,对于主梁在离支座/3范围内剪力图是水平线表16-8主粱弯矩计算表16-9主梁剪力计算4正截面承载力计算主梁的跨中截面按T形截面计算,其翼缘的计算宽度磷按下列各项中的最小值取用即==
0.13>
0.1翼缘宽度与无关故取=2000mm,并取=650-35=615mm判别T形截面类别>故在各跨跨中截面均属第一类T形截面图16-21主梁弯矩叠合图和剪力叠合图a弯矩叠舍图;b剪力叠合图主梁支座截面按矩形截面计算,取=650-70=580mm因支座弯矩较大,考虑布置两层钢筋,并布置在次粱负筋下面主梁正截面承载力计算列于表16-105斜截面受剪承载力计算主梁斜截面受剪承载力计算列于表16-11表16-10主梁正截面承载力计算表16-11主粱斜截面抗剪承载力计算注《规范》规定,对集中荷载作用下的矩形截面__梁包括作用有多种荷载,且集中荷载对支座截面所产生的剪力值占总剪力值的75%以上的情况,用下列公式计算由于本例为现浇楼盖连续主梁,不符合上述公式适用条件,故应按下列公式计算6次梁支承两侧附加横向钢筋的计算先考虑采用附加箍筋,每侧38,共6道,所能承受的集中力为<需增设吊筋,所需截面__为选用212(226mm2)7施工详图 主梁的施工图如图16-24所示这里纵向受力筋采用了分离式,仅在支座处将下部部分钢筋弯起,以加强支座处的抗剪承载力计算时可不考虑支座纵筋的截断原则上应根据弯矩包络图由人工或计算机确定在人工绘图时,为简化,也可参照次梁的纵筋截断方法图16-22 楼面结构布置和板配筋图图16-23 次梁施工图图16-24 主梁施工图车间员工工作总结[车间员工工作总结]车间员工工作总结一年的工作总结时间一晃而过,转眼间见习期已接近尾声,车间员工工作总结这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分__到了__们“海纳百川”的胸襟,__到了吉化人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为吉化的一份子而惊喜万分我于2006年7月毕业于西北大学化学专业,毕业后来到xx石化公司染料厂苯酚车间工作回顾我的见习期生活,感触很深,收获颇丰这一年在__和同事们的悉心关怀和指导下,通过我自身的不懈努力学习和钻研,我很快掌握了装置工艺流程技术,同时工作和__思想上都有了新的进步,个人综合素质也有了新的提高回顾这一年来的工作历程,工作总结主要有以下几点
一、思想上与__保持高度一致在工作、学习过程中,我深切体会到,苯酚车间是一个讲学习、讲__、讲正气的__,在这样的氛围中,只有在思想上与__保持高度一致、严于律己、积极上进,才能融入到这个__之中所以我更加深入地学习___精神,认真贯彻“____”的重要思想,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与__共同进步
二、通过理论学习和日常工作积累使我对苯酚工艺流程有了较为深刻的认识
1、抓住车间倒班学习俗话说“一分耕耘、一分收获”进厂期间,在厂__的带领下,我深入苯酚车间进行观察和了解我们一边观察一边听__对各条工艺流程的介绍,并认真地作了记录后来深入车间倒班,我亲眼目睹了操作人员的辛勤与令人叹服的操作技术倒班,是我一段丰满的记忆,在岁月中酝酿,在回忆中沉醉倒班期间我能虚心向__请教,努力学习工艺技术,同时学习他们吃苦耐劳的精神和克服种种困难的方法车间实施“__带徒”计划,师徒的传帮带,始终把自己培养成“一岗精、两岗通、多岗能”的目标作为自己的奋斗方向对于刚刚毕业的我,很快融入了基层班组,通过一年的工作学习,确保了装置的安全、稳定、满负荷运转在见习期间,我工作积极努力,吃苦耐劳,能很快适应现场的艰苦环境,与同事相处和谐,提高了自己的组织能力,工作总结《车间员工工作总结》
2、抓住车间每个四点班的学习不断的学习,是我不断进步的保障每班第一个四点学习,是车间组织的车间级学习在课堂上能认真听取__教师所讲的内容,并将其与实际生产紧密__起来,努力做到学以致用
3、利用日常时间学习“应知应会”和苯酚丙酮生产工艺技术为了确保生产安全、高效进行,我积极学习工厂及车间的“应知应会”,注意生产上的细节问题在过去的一年里,我主要学习“精馏、AMS加氢、AMS精制”岗位,简要的工艺岗位任务如下
(1)、精馏岗位是回收粗产品中的异丙苯和AMS并将粗产品精制成苯酚丙酮
(2)、AMS加氢岗位是将精馏岗位回收的AMS经过酚回收岗位碱洗后加氢转化为异丙苯
(3)、AMS精制岗位是将精馏岗位回收的粗AMS经过碱洗后,将粗AMS精制成AMS产品精馏岗位是利用精馏原理,将粗产品精制成产品,在丙酮提纯中,存在与沸点范围相近的醛类及杂质,单凭精馏无法将其从丙酮中除去,将稀碱加入塔内使醛发生羟醛缩合反应,生成高分子量化合物,可用精馏方法与丙酮分离开在苯酚提纯中,有一些丙酮衍生物,沸点与苯酚相近,单凭精馏无法将其从苯酚中除去,需加己二胺(或甲基戊撑二胺)对粗苯酚中杂质进行处理,使杂质与己二胺反应生成通过精馏易于除去的化合物AMS加氢岗位是在Al2O3为载体催化剂的作用下,将AMS加氢转化成异丙苯
4、抓住车间培训工作的学习实施“车间级”培训,车间建立对管理层、技术层、操作层不同层面以及同一层面不同层次员工全面培养的“梯级平台”的同时,使每名员工都能在自己的“跑道”上施展才华,进一步保证装置的安全运行,这也使自己在这项工作中也受益匪浅加强岗位操作人员的基本技能训练以提高管理人员管理工作能力和水平,大力开展仿真培训;开拓他们的视野,建立新的“以文化力增强凝聚力、以执行力促进发展力”的管理理念使培训工作与选拔拔尖人才相结合,与提高岗位操作能力相结合,与技能鉴定相结合,切实提高岗位操作人员的技能水平,形成“以点带线,以线带面”的培训格局就是在这种培训工作中,自己真正懂得了企业如果要生存、要发展,员工的培训是缺一不可的在这3~4个月的培训工作中,我深切体会到具有良好的业务能力是基础在工作岗位上,有着良好的业务能力是一种重要的基础能力,而理论学习是业务实践的基础,因此,对于刚迈入社会的大学生,掌握好牢固的专业知识就显得尤其重要了还有一点就是在进行循环重复的工作中,不仅应保持工作的质量及效率,还应具备创新精神
5、积极参加公司、工厂、车间组织的活动一年来我积极参加公司、工厂、车间组织的活动,例如“第一届消防救护技能”比赛,并且也取得了第三名的好成绩;2007年初,工厂举办迎新晚会,我出演双簧节目可以说在这些活动中锻炼了自己,这将成为自己成长历程的闪光点
三、要扬长避短,不断完善自己2007年又是一个充满__的一年,在今后的工作中,我将努力提高自身素质,克服不足,朝着以下几个方向努力
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异我将坚持不懈地努力学习各种工艺和管理知识,并用于指导实践
2、不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作
3、在这一年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己总之,在今后的工作中,我要继续努力,克服自己的缺点,弥补不足,加强__理论知识和业务知识方面的学习,力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才,在自己的岗位上实践“立党为公,执政为民”、实践“____”苏轼有句话“古之立大事者,不惟有超世之才,就必有坚韧不拨之志”这句话的意思是,成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,现在我想我是真的懂了茌平实验高中政教工作总结[茌平实验高中政教工作总结]茌平实验高中政教工作总结(_____)茌平实验高中政教工作总结2010-02-020518近两年来,我校政教工作紧张、充实,茌平实验高中政教工作总结在校委会的__下,在各职能部门的通力合作下,政教处、团委以认真的态度和求实的作风较为出色地完成了学校制定的德育目标和计划除继续抓好学生的日常管理外,在新生的培训、学生的素质教育、班主任队伍建设等方面均得到一定加强,使校风建设更趋良性,人文内涵更加突出为了总结经验,汲取教训,更好地做好今后的德育工作,现对近两年工作作如下总结
一、认真贯彻落实德育工作精神,开拓学校德育工作的新局面以聊城市德育工作精神为指导,以创建聊城市先进班__为契机,以构建和谐校园为宗旨,紧密结合学校德育工作实践,开拓学校德育工作的新局面为了适应新形式下教育__和经济时代对人才培养的新要求、新挑战,构筑一个体验德育新模式在对学生打好基础,培养能力,增强诚信意识、环境意识、责任意识,提高守法、守规自觉性的基础上,注重培养学生学会做人、学会学习、学会合作、学会创新,使之成为可持续性发展的一代新人
二、立足本校实际,抓实、抓细常规管理在常规管理过程中,经过逐步的健全和完善,学生德育管理制度已基本成一个完整的体系,制度内容包括了学生日常行为的方方面面,如考勤、卫生、学生仪表、上课纪律、早晚自习管理、午休管理、和宿舍管理等等近两年来,我们主要抓落实,一方面,政教处通过每周总结,针对具体情况请相关人员进行有重点的谈话和交流;另一方面,加强抽查和督促,在由学生自主管理委员会对各班进行例行检查的同时,学校还加强对各个方面实施不定期、不定时的抽查,并将抽查结果通过公示栏及时公布,以便相关班级及时整改此外继续推行班级管理的量化考核与文明宿舍评选制度,并以此作为班级和班主任评优评先的重要依据
三、加强班主任队伍建设班主任是班级的教育者和组织者,也是学校德育工作的实施者一个学校班主任队伍的好坏直接影响到德育工作的效果,为打造一支优秀的班主任队伍,政教处除每学期召开班主任例行会议,班主任工作__,对全校班主任进行培训和__评议,对班主任进行综合考核外,还积极谋划鼓励年轻班主任参加省级、市级培训,使他们迅速提高业务技能同时,还注意加强对班主任老师的奉献意识教育和师德教育,不定期开展班主任经验交流会,要求班主任及时上传学习心得和教育案例,形成丰富的教育资源打造队伍也注意采纳班主任意见,连续两次提高班主任津贴,将优秀班主任作为晋级的加分项目此外,根据校委会和教代会的安排,从2009至2010学年开始,班主任入住宿舍,将德育工作做到宿舍半年来,宿舍管理工作大为好转,消除了半夜乱喊乱叫现象,大大减少了在宿舍打架事故,解决了以往学生管理中的瓶颈难题
四、打造学生自主管理模式我们都明白一个简单的道理,quot;教是为了不教quot;,quot;管是为了不管quot;,让学生自己明事理,辩是非,自觉遵守校纪,相互监督,才是真正管好了学生在王校长支持下,通过竞岗成立了学生自主管理委员会,委员会的__、副__被聘为校长助理、副助理这样的举措在聊城市属于首家学校制定了详细的违纪处罚条例和帮扶措施,让他们适当参与德育管理此外学校还根据自主管理委员会反馈过来的情况及时了解学情,方便我们及时采取果断有效的措施解决问题消除隐患对于学生自主管理委员会成员自己而言,他们扮演着既是管理者又是被管理者的双重角色这种学生高度自治的__化自我管理体制和模式的探究,就是要增强学生主人翁的意识,突出其在管理中的主体地位,发挥其积极性、主动性和创造性他们从更宏观的视野上认识到,__意识是最重要的素质之
一五、开展多彩校园文化活动校园文化是学校德育教育不可或缺的组成部分,过去的近两年中,我们不断加大校园文化活动阵地建设的力度我们在每月__的校报quot;七月quot;上及时刊登政教工作动态,提供经验理论交流场所,给广大班主任和学生一个展示自我的机会学校各种社团的发展和心理氧吧的正常运行已经成为学校一道道亮丽的风景线,工作总结《茌平实验高中政教工作总结》这些都得益于政教处的社团建设,讲座、__、集训、讨论、交流、汇报、比赛等活动的有序开展保证了学校良好秩序的构建
1、通过班会、升旗、板报,强化了德育功能本学期继续完善班会制度,每月由学校统一组织安排一次主题班会每周日晚上的班会,绝大多数班级能认真准备、认真组织,因为每一次班会对每一个学生都是一次自我教育的过程但总有个别班级的班主任,开班会的时候一脚门里,一脚门外,心思没用在开班会上,而是用在应付学校的检查上,说句实在话,我们从你身上看到的不是希望,而是一种遗憾,一种对学生教育极其不负责的态度每周一次的升旗仪式不断规范,每一次__下讲话都要精心准备,目的一是为了让学生学会做人,其次是让学生树立爱国意识、__主义意识、忧患意识、环保意识、抗挫折意识及理想意识等等充分利用班级展板这块阵地,加强班级文化建设,坚持每月一两次的板报检查评比制度,及时检查及时反馈在班主任的重视下,各班板报都很有特色,也非常有欣赏价值发挥广播室作用每天定时播出校园新闻,名曲欣赏,师生佳作等,使广播室工作落到实处同时也丰富了学生的业余生活另外,心理教育一直在有条不紊的进行着,心理氧吧的成立和各种讲座的开展,解决了不少学生的交友、早恋、嫉妒等心理问题
2、做好后进生的转化工作是做好教育教学工作及完成教学任务的基础根据我校实际情况,组织后进生进行思想汇报,被处分的学生及时填写《违纪学生档案》,学期末写出个人总结,对思想积极要求进步,表现非常好的学生,就给与解除处分,以此激励那些后进生,在校园内形成一种向上的__氛围同时,我们还组织了与部分留校察看的学校家长进行了座谈通过努力,后进生的转化工作取得很大成效打架、上网等现象大大减少,校园面貌焕然一新,学校在社会的美誉度也大大提高
六、组织形式多样的文体活动
1、严格组织了高一新生的军训活动,我们连续组织了08级和09级的军训工作和入学教育工作,始终把学生军训作为一项重要的工作来抓,把军训作为培养学生__主义观念、严密的组织纪律性和小局服从大局意识的第一课,纳入我校的德育教育体系通过军训增强了学生热爱祖国、维护和平的意识;培养了学生服从命令,听从指挥,遵守纪律、雷厉风行的好作风;养成了吃苦耐劳、热爱__、团结协作的精神;锻炼了勇敢坚强、不怕困难的坚强意志
2、成功举办__十大校园歌手选拔大赛quot;校园有了文化,就有了深厚的文明底蕴;校园有了艺术,就有了灵动的精神升华quot;quot;文明底蕴quot;和quot;精神升华quot;的结合就构成了实验高中的quot;文化场quot;这__校园歌手选拔赛是我校积极推进素质教育的一次盛会,更是对全校学生精神风貌和文化艺术水平的一次大检阅
3、组织学生自主管理委员会成员在2009年春节期间走访慰问孤寡老人
4、与特长处合作,指导学生自主管理委员会成功组织了全校师生2009年度秋季运动会丰富了师生的课余文体活动,增强了__凝聚力和向心力
5、组织篮球赛和乒乓球赛,打造quot;快乐周末quot;近两年来,我们__了五次学生篮球友谊赛和一次师生篮球友谊赛,同时还举办了学生乒乓球友谊赛和师生乒乓球友谊赛
6、以健康教育为切入点,组织开展开展法制讲座,加强法制安全教育,邀请公安局和消防队的__来校举办讲座和现场指导同时要求班主任老师加强学生心理健康__,为学习困难生、行为习惯不良学生、心理欠健康的学生解决实际问题,帮助他们形成积极健康的思想品质、勇于克服困难的意志品质此外学校还以重大纪念日为契机,以活动为载体,大力开展对学生的思想道德教育清明节去烈士陵园、教师节慰问演出、国庆节演出、一二·九纪念日系列活动、quot;三下乡quot;社会实践活动赴洪屯演出、学生干部素质拓展训练等,政教处、团委都适时举办了主题系列活动丰富了校园文化,陶冶了学生的性情我们也注意把德育渗透到各种校园体育文化活动之中,其中,早操和课间操跑操的气势、班级宣誓的震撼,都取得了明显效果总之,在校委会的__下,我校政教工作取得了长足进步,校园环境干净明亮了,学生行为举止文明了,就寝、就餐秩序得到了根本性的治理在社会上,实验高中的名声有了很大的好转,美誉度也在大大提高对此,聊城__网、《聊城日报》、《聊城晚报》、《茌平周讯》等媒体都大篇幅或在显要位置报道我校政教工作我们相信,有学校的坚强__和全体教职工的支持,我校政教工作今后会更上一个新的台阶车站社区年终工作总结[车站社区年终工作总结]车站社区2009年度在市委、市__及新城办的__下,努力贯彻和执行上级安排的各项工作任务,以党的十七届三中、四中全会精神为指针,以学习实践科学发展观为统领,围绕各项中心工作不断总结经验,努力开拓社区的新局面,车站社区年终工作总结现将一年来车站社区的工作汇报如下
一、加强党的建设,发挥党支部在社区各项工作中的__核心作用车站社区党支部充分发挥支部的战斗堡垒作用,充分发挥调动党员在各项工作中的模范带头作用,树立全心全意为人民服务思想在党的建设中,一是组织全体党员开展学习实践科学发展观活动,通过学习使每个党员充分认识科学发展观的科学内涵和重要意义及目的,使科学发展观活动不断深入进行;二是定期召开会议,组织党员及社区工作人员学习讨论开展科学发展观的深刻内涵,通过学习每个人都撰写了心得笔记,党支部举办了四期学习专栏,通过科学发展观三个阶段的活动实施,圆满的完成了各阶段工作任务三是加强党组织的发展工作,支部发展、离退休、下岗党员人数增加到43人,今年培养积极分子2人,使党组织力量不断壮大7月份党支部进行了换届选举,选举产生了新一届支部__班子新的支部班子将在今后工作中同心协力,勇于开拓创新,为社区今后的发展携手努力四是推行支部向社区居民公开承诺,党员向支部公开承诺制,真正树立全心全意为人民服务的思想,真心实意为民服务,解决实际问题和困难,把群众的利益放在首位,并把承诺党员的承诺内容完成情况作为年终__评议的依据
二、quot;以人为本,服务广大居民quot;不断强化、规范社区管理一是对社区的规范化管理,两委会不断总结经验,使管理不断完善,按照quot;以人为本,服务居民quot;的宗旨,使社区的管理水平不断提高、制度不断健全、责任不断落实,规范印鉴、财务、档案的管理,各项工作任务有计划、有步骤的进行二是社区两委会重视社区社会治安治理工作在市政法委及乔南派出所的大力支持下,对社区警务室的工作进一步加强,增加治安协管员9人,完善警务室工作制度、责任范围1是为确保社区一方平安,将协管员分为三组,按社区区域划分片包干加强监管检查和不定期巡逻,对不安全的隐患及早发现、限期整改,使社区的社会治安有了明确的改善2是对社区的单位、小区、个体、旅馆、网吧等统一进行登记造册、建立档案,工作总结《车站社区年终工作总结》随时随地掌握各种变化,定期召开各行业负责人会议,落实防范确保安全无事故发生3是对单位实行双重管理单位成立相应的治保组织,健全完善各项治安防范管理措施积极实施,并接受社区警务室的监督检查4是对各家属院、小区的安全防范管理落实楼长、中心户长责任,把一切不安全的因素消化在萌芽状态,防患于未然,确保了一方平安5加强环境治理,对饮食街的卫生组织低保户人员每月进行一次义务劳动,一次安全巡逻检查,使社区的治安、卫生环境都有了明显改观一年来,全区未发生重大不安全事故和刑事犯罪现象,治安案件明显下降,形成良好的社会秩序,为创建和谐社会奠定了坚实的基础三是社区始终把计划生育工作列入重要议事日程,严格计生政策、坚持原则积极配合新城计生办搞好生育指标的审批,新生儿的保护审查,独生子女证件的__等各项工作,对一胎生育夫妇鉴定计生合同,造册登记建立档案并积极配合市计生办对辖区186户进行了人口信息采集,使计生工作顺利进行没有出现违犯计生政策现象四是认真搞好劳动保障工作,社区工作站在各级保障部门的指导下,全年为102各下岗职工__了《再就业__证》为104quot;3848quot;人员__了养老__政策补贴,接收退休人员23人,逐一进行了家访,健全了退休人员、下岗失业人员的档案管理管理,进一步规范了社区劳动保障站的工作,今年,通过陕西省人事和社会保障局省的quot;退休人员社会化管理示范社区quot;的验收工作,并向地区申报了quot;充分就业先进社区quot;五是关心居民困难完成享受城市最低生活保障的居民户年度审核和上报工作,1关心弱势群体、困难居民对台胞高英杰、孤寡老人杨秀清、残疾人杨广民等低保户定期进行家访、慰问,关心他们的生活,帮助解决实际困难2从12月1日起,坚持原则,严格按照程序和要求,以召开听证会、__评议、公示的方式对原享受低保家庭进行年度审核,决不能使已超越低保范畴的家庭继续享受,是真正的低保户家庭在政策上得到落实,在经济上给与帮助六是解决群众反映的热难点问题饮食街多年处于无主管组织的情况下,污水管道堵塞、化粪池堵塞的问题反映到社区以后,社区两委会积极与姚庄村委会、十一组、十二组的负责人__,商量解决办法,安排专人,多方集资,对化粪池进行彻底清理,对上下水沟进行疏通,管道堵塞问题得到妥善解决七是开展科普教育,构建和谐社区社区加大科普宣传力度,落实措施,重点放在下岗、失业、待业的人员方面,通过各方努力,使他们实现再就业、走出贫困,通过讲文明、讲科学行程良好的社会风气,为和谐社会做出贡献
三、活跃社区文化生活,创建和谐社区在两委会的__下,一是发挥关工委组织的作用,从教育青少年入手,使他们健康成长,通过quot;五老quot;队伍的建设,使关教工作顺利进行二是活跃居民的文化娱乐活动,坚持每周六下午的自乐班活动,利用quot;五一quot;举办了以学习实践科学发展观活动暨quot;庆五一quot;夕阳红演唱会,并参加了市组织的秦腔大赛获优秀奖;三是继续与铁路俱乐部合作,提供活动场地和活动器材,搞好居居民的文体活动和健身锻炼;四是与司法、工商、科技、个协、派出所等部门利用社区活动时间进行普法、科技、工商、计生、宗教等法规知识学习,散发宣传资料,宣__5000多份,搞好居民自我保护,自我防范意识;五是配合各时期的工作任务,努力完成上级安排的工作,一是配合劳动部门完成城镇居民医疗保险的____,宣传资料和宣__做到家喻户晓,人人皆知,二是为预防甲流、将宣传信息、宣__粘贴到各单位、小区、及各户,使居民早知通,早预防、早治疗、保证了居民的身心健康,避免甲流的漫延扩散总结一年来的工作,社区两委会做了大量的工作,并取得了一定的成绩,受到上级有关部门的表彰和鼓励,但由于社区的条件限制及客观原因,社区的作用没有得到充分发挥,还有待得到进一步的完善,困难总是还有待得到解决,使社区真正能够发挥其作用,在新的一年,我们将总结经验,克服暂时的困难,继续开拓社区新局面,使社区工作再创辉煌,取得更大的成绩车间支部年中总结[车间支部年中总结]在矿党委、车间总支的正确__下,我***党支部在过去的半年中,不断完善支部组织和结构的建设工作,为把这个窗口单位建设得更好,支部立足工段主管提升系统、排水系统、电力系统的特点,采取针对性的措施,使工段的各项党务工作取得了一定的实效,车间支部年中总结***党支部有党员23人,2个党小组,6个党员责任区,管理着A、B、C级危险源点的操作与维护工作,肩负井下排水、高压供电、工作人员提升的重要使命支部根据自身实际情况,在“保持党员先进性教育活动”中,针对各个阶段的特点,分别采取相应得力的措施,制定出操作性强的相关临时制度,对整个活动过程进行全面的控制为加强生产经营稳定性,支部积极组织此次活动,取得了较好的效果在全工段党员中开展“保持党员先进性教育”活动深入贯彻党的“保持先进性教育活动”不断提高党员的党性支部在上级传达各级动员会的第一时间内,组织党员进行学习和传达从而使各项文件精神能够及时为生产服务、为生产鼓劲支部还利用三会一课时间,组织党员认真地学习了《__》、《两个条例》、和《党员的权利和义务》等重要文件经过学习,所有党员对党的执政要求和执政能力有了新的认识,重新定位了自己的工作方向,党员们在生产中的先锋模范带头作用也发挥得更加突出了通过“___精神”的学习,使党员们的进一步看清了党的目标,明确了自己发展的方向,使自己的学习、行动有了方向和干劲为响应矿党委的“建学习型企业,创一流矿山”的号召,不断提高职工的整体素质是党的“先进文化发展方向的代表”的要求支部着重从党员的文化素质着手,以点带线、以线带面来实现工段职工整体素质的提高支部党员利用工余时间进行专业技术学习和经验交流,在职工中形成了良好的反响,特别是对安全要求比较高的电工、钳工等技术工种中比较明显突出由于__性的技术学习和交流增多,所有职工对一般的技术问题都能处理妥当对操作片的职工,对设备、设施的安全隐患的识别能力和预知能力也得到了较大的提高,为工段生产安全顺行提供了保障
二、积极推进党员责任区工作,发挥党员责任区的模范作用支部将工段所属区域划分为两个责任区,23名党员对各个责任区根据所在岗位的实际情况,更加灵活、有效地开展工作为让党员责任区能更加规范合理地运行,支部制定了具体的,可行性较高的责任区管理制度,对党员在责任区内的义务和权利作了规定,要求党员必须保证责任区内的设备设施的完好,无安全隐患,无杂草杂物,同时也有权利对影响责任区管理的行为进行制止、上报为更加方便责任区的管理,工段对责任区进行了调整共调整为6个党员责任区,成立了卷扬责任区、井口__责任区、电梯责任区、电工责任区井下__责任区、电检责任区、钳一责任区水泵责任区、钳二责任区看罐责任区分别对地面的责任区、井下责任区进行监控和打扫工作同时也让党员们比较清楚自己责任区的情况,便于抽出空余时间对责任区进行打扫和负责平时维护,工作总结《车间支部年中总结》
三、紧紧围绕矿有关决定,将组织的精神发挥出最大的作用广泛征求意见,找准了突出问题支部坚持开门搞教育,走群众路线,采用多种方式广泛征求群众对我***支部和党员在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律等方面___和建议本阶段共召开座谈会2场,发放征求意见建议表30份,个人谈话80余人次党支部将征求到___进行了认真汇总,分别__出对__班子___和建议25条对于这些问题,支部有针对性地向__班子和党员本人如实进行了反溃支部紧紧围绕矿、车间的要求,不断开展党群工作,组织党员开展义务劳动4次,使党的作用在群众中的影响日益扩大,使党的作用日益增强由于思想观念的转变、技能的增强,工段的各项工作变得更好开展,职工的素质也得到了提高首先表现在设备隐患查处的次数增多,使设备事故得到扼制;其次表现在双违减少,甚至一度实现无双违现象;还有就是兄弟单位出了问题我们的技术人员也可以帮得上忙从而使党群工作的重要性充分地体现出来在职工稳定工作方面,支部始终贯彻一人一事的访谈制度,对思想不稳定的职工,支部尽量多地找其谈心,对困难户职工,及时汇报给上级,还慰问了生病职工为避免国庆期间出现不稳定因素,支部还制定了稳定工作计划,具体责任落实到每一个党员,每一个班长,在这个网络的管理下,工段出现了一片稳定的氛围
四、大力开展党风廉政建设,加强党的监督作用为维护党的纪律、作风,支部针对各个时期开展了多种多样的党风教育活动对“三管六外”及敏感岗位人员要求及时和组织保持__,对不正常的__要在第一时间内向组织汇报不断加强对行政管理的监督,不断完善行政管理机制上的弊玻坚持党管干部原则,要求党员要密切__干部__的廉政工作,使工段__保持廉洁公正加强党风廉政教育活动,特别是在过年过节时期,工段针对不同岗位,制定出互保措施,让党员们自己相互监督、相互帮助,从而保障党风的淳朴,保证了党员的廉洁
五、对下半年工作的计划和展望已经过去的半年里,工段在支部的__和协助下,圆满地完成了__交给的各项任务,保证了生产的顺利进行在下半年的工作里,我支部总结过去工作的不足,着重在以下几个方面下功夫
1、坚决快速传达贯彻上级的各项决定要求,使党员、职工能够及时了解组织的决定和要求,维护党__的正确性
2、充分发挥党员的积极能动性,使其模范带头作用得到应有的效果对党员实行奖勤罚懒制度,对不参加党内活动的职工要严重警告,对党内、群众有贡献的党员要公开表扬和物资奖励
3、在生产上,竭尽全力,协助生产,做好生产、安全、__工作三不误特别是安全工作,对我们***工段来说,设备顺利运行就是产量,安全就是成绩
4、针对上半年工作的不足,不断健全完善支部管理制度,协助行政完善工段管理制度和机构随着工段人员的增多,工作量的不断增大,工段需要及时调整管理机制
5、不断提高党员的党性,提高__素质和文化素质党员是支部工作的核心,只有这个核心强硬,才能做出更加璀灿的成绩
6、继续发扬在“党员先进性教育活动”中的敢于批评和自我批评的作风,积极采取有效的措施进行整改和提高,将党的各项工作进一步做好、做大程序员工作多年的工作总结[程序员工作多年的工作总结]序员工作多年的工作总结2010-11-142243又到一年写总结的时候后,程序员工作多年的工作总结工作这些年,年年雷打不动一篇总结让初初参__作的这一天刻在我的脑海中到现在我已经记不得恋爱纪念日了,却依然知道在冬天到来的第一天敲下过去一年工作的点点滴滴似乎在每个总结开篇都会说,我不是个努力上进的人,太多的随遇而安让我的工作起伏并不大我妈总是在__里唠叨让我去大城市,进大公司,对此我只能沉默这篇总结对于那些初出茅庐打算成就一番事业的同学们是个反面教材另外现在的心境也是工作多年后才有的,并不合适刚参__作的同学们,你们看我前几年的总结比较有共鸣今年在工作上有些____,我的工作也有点点转型这篇总结分为个人工作,团队管理两方面1个人工作去年年末,我被分配了一个很棘手的项目这个模块要说不工作吧它基本符合设计要求,要说工作吧用的不怎么顺手我的任务就是把它quot;调quot;成用的顺手的功能模块这个quot;调quot;听起来很简单,但是一看模块内部的构造,各个函数间的关系我就傻了,这一quot;调quot;可是伤筋动骨阿很倒霉的是,这种任务如果做好了功劳不是很大,因为不懂技术的人都觉得是小调整;要是做不好麻烦就大了,本来模块可以完成功能的这一改要是引入新的bug不就是做无用功了么对于这种任务除了自认倒霉之外,只能加倍小心了老话说quot;不破不立quot;,我改原有代码改的恶心了一狠心推倒重来好在年底时间上没有那么紧,完工的质量也还好真正进入2010后我的个人工作比较零碎,大部分是基础的搭建比如一些设计数据库,写公共函数,还有就是在原有设计上面的优化要说这些东西多考验一个人的技术我个人认为还真没有,但是非常考验技术人员对于业务流程的熟悉度和对于需求的前瞻能力,这些都是经年累月的经验积累分不开的另外今年占我个人工作比重非常大的一部分就是写文档我的文档本来还可以给自己看或者同组人员还都算是清晰明了的但是今年的很多文档是面对售前和售后的,对于语言结构的要求都高了很多我需要写的文档包括阅读售前的商业需求,翻译拓展为技术需求;在功能实现后写描述总结类的文档给售后和售前本来这个任务不落在我身上的,但是很不幸我遇到了个对产品不熟悉且不给力的经理于是我光荣的承接了quot;笔头子quot;工程,在不断的锻炼以及被别人咬文嚼字的挑剔后提高了不少目前虽然还会信心不足,但没有刚开始那样惨了面对win764bit的快速普及以及我们用到的一些软件的更新换代,我明年的主要任务就是为我们产品全面更新到.net搭一个比较坚持的基础然后带领团队对产品进行全面重组升级也许就是所谓的架构吧OO思想我是有的,但是架构没有什么理论基础欢迎各位看官介绍架构类的书籍和工具
2.团队管理年初的时候____,我的职责范围除了__之外还兼代一个三人小团队我这个三个伙伴都是男人,比我大最大的已经40好几了比我有经验面对这三个个性人材,如何确立威信是个难题最简单的方式是经理帮我立威信,但是我经理这人初为__恨不得把我们几个组长的管理权都收归己有根本指不上在那几个月我就觉得自己腹背受敌组员领了任务就没了下文,我不说话他们比我还沉默没辙,我只能更积极的跟他们更新情况,经常询问进度,询问是否需要帮忙,提醒一下他们可能想不到的关联问题等等我们每两周开个进度会议,讨论一下quot;过去时quot;,quot;现在时quot;,quot;将来时quot;听组员发发牢骚,抱怨一下上面管理松散的问题除此之外还可以把__上的困难来小组讨论一下,在技术上面他们三个经验丰富经常能给我带来灵感,受益匪浅,工作总结《程序员工作多年的工作总结》在流程上,他们各有各的习惯但是既然是一个整体就要步调一致,团队的操作流程在慢慢改进中更符合整体的__习惯大概经历了3个月吧,在组员面前我算是站住脚了我们之间的交流,和__节奏配合的不错了我分配的任务,做出的决定可以被理解和接受,出现的问题也可以及时讨论总结一下做小组长这类费力不讨好的工作大概就要秉着quot;为人民服务quot;的宗旨,组员需要的信息我及时提供,遇到的困难及时支援,不理解的事情耐心开解让他们觉得可以从我这里得到理解和支持然后专心致志地投入到代码的__大海中去我觉得我是幸运的因为我所付出的这些,他们也在回报给我比如我们提的建议需要写报告去汇报,我写好后组员都会认真阅读并补充自己___,让报告更容易被通过等等现在我们是一个合作愉快,高效运转的__小组对我来说有个不给力的经理最大的困扰就是信息流到他那里就断了,需要传递给其他部门的信息传不出去;需要的需求和反馈到不了我们这里为此在年初的几个月我经常和另一个组长互相发牢骚我们经理手下就三个组长.那段时间我觉得我就是个被负面情绪吹起来的气球,直到有一天气球__了我看到天高云扩,老天给我这么好的锻炼机会就被这些负面情绪搅得看不清未来我咬牙跺脚调整工作态度既然经理不给力,咱自己发力吧于是我开始直接给售前写邮件,当然这些都邮件都要抄送经理一份,不然在他心里该留下阴影了和售前接上头才发现他们那边也着急,因为客户也不知道自己要什么,贪心的客户恨不得我们的系统一上马他们那马上就裁员一半这,怎么可能呢售前那里传来的需求就好像高考的考纲一样简练,我就是日读千遍也读不出个鸟来只能按照自己的理解结合对产品和客户的熟悉程度一点点把大的需求切割划分成小的可操作的需求,然后做成样品,写好报告反馈给售前那段时间每周四不管自己陷在代码里面多深都得把自己___阅读quot;考纲quot;,主谓宾,定状补的分析客户隐藏在短短词句背后的意图每周五都是一周quot;成果展示quot;,把进度预测等等写好发到售前很长一段时间我的工作是正常工作时间内写代码配合其他组员完成任务,加班时间写文档有的时候邮件发到售前那边石沉大海,那只能再下一周发邮件的时候提一下,要是还没回音就打__过去,跟个催命大妈一样要说一下我们售前是两个大哥也是刚加入对于产品了解不足,有的时候我写了一堆报告配上屏幕截图他们都不一定能彻底明白,只能通过__,远程等等手段这种情况在我们不断的改进交流方式下慢慢变得好起来了幸运的是我对于quot;考纲quot;的理解和判断在大多数情况下还算准确,没有返工的情况发生通过种种我觉得作技术的和非技术人员说的不是一套语言,我们拿一个需求看到的就是类,模块,函数等等扒皮剔骨的分析,他们看到的更是业务流程,增值效益等等有血有肉的活动体后来我就去学习了一下工程管理,脱离技术层面的笼统的工程管理,比如工程周期,工程进度,资源分配等等这些虽然和我的日常工作__不大,但是跟非技术人员打交道上面帮助还是非常大的因为我能够更加理解在一个软件产品或者解决方案中他们__的信息是什么,我们作为技术人员用什么方式传达这些信息才更有效这样说太笼统了,举个例子比如某个功能的改进或需要做优化,在这个改进未实施的时候作为技术部门我们一般都会说技术上可以实现,希望了解到这个改进具体在哪些方面帮助到客户那些哪些操作流程然后阐述一下这个改进在可执行上面大概的预算人力+时间,预计什么困难最终以什么形式呈现在客户面前,同样的改进是否在其他相关功能上实现,如果出现困难我们需要什么样的后备方案等等这些还可以进入到很多深入讨论今年可算是我工作以来最纠结的年头了,在寻找有效沟通方式上我不断尝试新的方法,有意识的根据不同的人说不同的话再不是当初刚参__作那个随性而为的小丫头了参加很多的会议,跟不同的人打交道让我看到了职场上那些微妙的关系见识了部门间表面合作实则互相推诿,见识了跟上面大包大揽反过头压榨自己员工的__,见识了见好处就上见困难就躲的虚伪我也更加小心翼翼的保护好自己估计还是没保护好我还是太直率和我的小组这一年我也妥协了很多,有的时候虽然不是自己的责任但是如果自己多做一点可以给整个团队带来更多的利益我也会牺牲自己的时间去做不会为一些事情争论而是相对平心静气的寻找一种平衡利益的解决方法也许这就叫做成熟吧虽然这些种种写下来就让观者觉得好多无奈,但置身其中调整好心态,把每一个无奈都当作一个考验;把别人的___当作锻炼自己的机会;把和每一个人沟通当作一种积极的尝试工作还是挺美好的,更何况我有那么有趣的同事一起战斗工作之外,我今年的生活算是最平淡得了吧。