还剩9页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
精品文章《劳动争议仲裁申请书》申诉人姓名王兴性别女年龄26被申诉人南京华氏佳宝妇产医院有限公司法定代表人林明雄地址南京市建邺区文体西路9号请求事项
1.请求裁决被申请人支付申请人从xx年2月至xx年3月8日的加班费,共计5402元其中8小时以外加班共计
117.5小时,加班费1202元;休息日加班共34天,加班费3709元;法定节假日加班共3天,加班费
490.9元2请求裁决被申请人完成我的辞职申请3请求裁决被申请人补偿在拖欠工资期间对申请人造成的损失200元事实和理由王兴于xx年2月9日到南京华氏佳宝妇产医院有限公司上班,担任医助,双方约定申请人工资为1200/月,并缴纳社会保险但是,被申请人一直以各种理由长期超负荷的要求申请人加班,导致申请人工作时间、休息日和法定节假日都不能得到应有的休息,并且拒绝支付加班费上述加班证据,由申请人保留的考勤表予以证明由于被申请人的行为严重违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,申请人于xx年3月6日申请人万般无奈下正式向被申请人提出辞职,被申请人拖延一个多月没有批准综上所述,被申请人的行为已经违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定,申请人特提出仲裁申请,请求依法公正裁决此致南京市建邺区劳动争议仲裁委员会第二篇劳动争议仲裁申请书申诉人姓名性别年龄被诉人法定代表人地址请求事项事实和理由(包括证据和证据来源,证人姓名和住址等情况)___________________________________________________________________此致劳动争议仲裁委员会申诉人(单位)___________(签名或盖章)__________年_______月_________日附
1.副本__________份
2.物证__________份
3.书证_________份(第页)
(2)说明劳动争议仲裁申诉申请书是当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时提交的法律文书填写此类法律文书时所依据的法律法规主要有《中华人民共和国劳动法》、劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》、《中...。