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精品文章《加强企业质量文化建设增强企业核心竞争力》第一篇加强企业质量文化建设,增强企业核心竞争力加强企业质量文化建设增强企业核心竞争力内容摘要企业质量文化是企业发展的内在精神动力,是企业在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地的重要保证企业的发展靠的是它的核心竞争力,核心竞争力来自于企业的不断创新,而创新则依靠管理水平的提高,管理水平又集中体现了企业文化的内涵和精髓本文阐述了加强企业质量文化建设对增强企业核心竞争力具有重要战略意义、重要手段,提出了如何加强企业质量文化建设,才能增强企业核心竞争力,促进企业可持续发展关键词企业质量文化建设核心竞争力企业质量文化建设是20世纪80年代兴起的新兴企业管理理论目前,在世界发达国家和地区已经广泛兴起研究和建设企业质量文化建设的热潮企业质量文化建设的研究在企业管理理论发展中具有划时代的重大意义,它标志着现代企业管理进入一个新的发展阶段
一、企业质量文化含义企业质量文化是企业发展的内在精神动力,是企业在日趋激烈的市场竞争中立于不败之地的重要保证它分为物质层、行为层、精神层
1、物质层是指看得见的东西,大到房子、机器、产品,小到用品、招牌等它通过企业的经营环境、职工的精神面貌、产品、服务的质量形象所表现,是质量文化的表层
2、行为层是指企业的各种规章制度和经营活动它通过企业的质量组织、质量标准、质量法规、质量我体系所表现,是质量文化的显层
3、精神层是指共同目标、价值观、企业道德、企业精神、企业理念、企业氛围等它通过企业职工的质量意识、质量观念、质量精神所表现,是质量文化的核心层
二、加强企业质量文化建设对增强企业核心竞争力具有重要战略意义
1、加强企业质量文化建设是企业参与国际竞争的必然要求随着我国加入wto,任何一家企业无论是在国内还是在国外,都将不可避免地与世界同行业的强手去较量和抗衡国内有关专家学者通过深入研究市场竞争的发展形态发现,国内外许多大企业在参与市场竞争中正在从以往一厂一店单枪匹马的孤军奋战状态转向“合作竞争、结盟取胜、实现双赢”这种“在合作中竞争,在竞争中合作”的新模式,既可以实现优势互补、资源共享,也可以减少交易成本,联手追逐更大的市场和利润一个企业要想在这种新的竞争模式下生存和发展,就必须克服质量文化障碍,做好质...。