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【企业文化心得体会范文】新员工学习企业文化心得体会【企业文化心得体会范文】新员工学习企业文化心得体会有幸参加了新员工培训,通过对企业文化的学习,我深受感动,倍受鼓舞企业文化是在一定的社会历史条件下,企业在物质生产过程中形成的具有本企业特色的文化观念,文化形式和行为模式以及与之相应的制度和组织结构,体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力因此,一个企业只要存在一天,企业文化就同时存在建设优秀的企业文化就是要用先进的观念管理企业,使员工的心往一处想,劲儿往一处使再先进的技术,如果没有掌握再训练有素而对工作充满热情的员工手上,也难以发挥作用真正先进科学的企业文化,使能高让每一位员工认同企业目标并为之奋斗的文化企业文化的树立,不仅仅是一种公司的宣传手段,最重要的是如何将其落实下去,让公司里面的每一名员工都能深刻的体会到企业文化对公司发展的重要性只有当员工深刻的意识到自己的行为是符合企业文化要求的,处处以企业文化来严格要求自己,那么企业文化才能真正的发挥其最终的效果企业形成了优秀的企业文化,也就为企业打造了高素质的员工队伍,而这支优秀企业文化武装起来的员工才是企业真正的核心竞争力企业文化的功能是鼓舞士气,陶冶情操,塑造知识型职工,培育奉献精神,为提高基层的凝聚力,战斗力提供强大的精神动力和智力支持而要实现这一功能,就必须不断增强企业文化的吸引力和感召力这是因为,文化的功能是能否发挥的程序最好,最终取决于文化是否能够吸引人和感召人,能否为广大职工所接受并转化为强大的精神动力增强企业文化的吸引力和感召力,必须解决好文化建设以人为本、为职工服务的问题我们发展企业文化的目的,就是要为广大职工提供丰富多彩的精神文化产品,不断满足干部职工日益增长的精神文化生活需求企业文化建设,只有紧紧围绕广大职工的精神文化生活需要,才能真正把他们凝聚到先进文化建设上来年轻化、专业化、制度化、标准化充分体现了xx文化的和谐可持续发展而其中的核心价值观分享、互助、厚德、自强更是对成长中xx的发展起到了重要推动作用通过学习企业核心价值观,使我清楚了什么是价值观企业价值观的内涵是什么对企业核心价值观也有了进一步的认识价值观是企业文化的核心,现代的企业价值观是一个企业的灵魂,是提供了衡量内聚力的尺度,没有核心价值观的企业...。