《中层竞争上岗演讲稿[法院中层正职岗位竞争上岗演讲稿]》

精品文章《中层竞争上岗演讲稿[法院中层正职岗位竞争上岗演讲稿]》【摘要】尊敬的各位评委、领导、同志们，大家好首先非常感谢院党组搭起了竞争的“平台”，给了我一次“推销自已”的机会这次竞争其实是才能的竞争、品德的竞争、实绩的竞争通过竞争，人人都有居安思危、不进则退的“危机尊敬的各位评委、领导、同志们，大家好首先非常感谢院党组搭起了竞争的“平台”，给了我一次“推销自已”的机会这次竞争其实是才能的竞争、品德的竞争、实绩的竞争通过竞争，人人都有居安思危、不进则退的“危机感”，人人都有奋发图强、以为争位的“原动力”，人人都有展示自我、寻找位置的“大舞台”我是1964年生人，xx年7月中师毕业参加工作先后从事过教育、党务，及至现在的法院工作期间，取得黑龙江省教育管理干部学院教育管理专业专科、东北师范大学中文专业本科、法院业大法律专科等毕业文凭在法院工作的九个春秋里，我怀着对司法事业的满腔热情，不断接受挑战和完善自我，政治思想觉悟和业务水平有了较快提高xx初通过竞争上岗担任政研室副主任，xx初任主任连续八年荣立个人三等功；连续五年被评为“全市法院思想宣传工作先进个人”；一次被评为全市法院“十佳信息调研员”我之所以竞争中层正岗位，是因为本人具有以下三个优势一是具有比较扎实的理论功底我在工作中，善于把握大的发展趋势，能够准确领会领导意图，及时而创造性地完成领导交给的工作任务二是经过中层正职岗位的实践锻炼任中层负责人四年来，深知中层负责人所必备的素质和要求，悟出了一些履行自身职责的工作方法和策略，在工作决策、日常管理、沟通协调等方面做了大量工作，取得了一定的实绩我任主任以来，政研室荣立集体三体功一次，被中院授予先进单位一次三是积累了一些管理经验我在工作中，注意把握轻、重、缓、急，既抓住中心环节、又兼顾其他各项工作在以制度管人外，还把人性融入管理中，严于律己、宽以待人，使全室人员精诚团结，友善合作多年的工作历程，我体会最深的有二点一是个人的进步离不开组织的培养和同志们的支持二是要做好法院工作必须有强烈的工作责任心和献身精神假如组织信任，同志们支持，让我担任中层正职，我将摆正位置，协调好关系，按照院党组的工作布署，围绕“以位促为”的工作思路，结合所在庭室的实际情况，锐意进取、乐于创新，广纳良策，倾听忠言...。