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运行控制程序目的对公司重要环境因素、重大危险源有关的运行与活动进行有效控制,确保其符合环境/职业健康平安方针、目标与指标的要求,以实现环境和职业健康平安绩效的不断改良适用范围适用于公司环境和职业健康平安管理体系运行过程的控制术语和定义无职责1人事行政部负责运行控制的监控,定期组织对各部门运行控制情况的检查;2各部门负责本部门重要环境因素的控制和检查工作程序1公司在日常管理中,对与重要环境因素、重大职业健康平安风险相对应的运行与活动进行重点控制;各部门严格按照相应的平安操作规程进行作业,按《生产和效劳提供控制程序》的规定进行生产和效劳提供;3各仓库按《仓库管理制度》进行物品的贮存和使用,防止异常现象的发生对化学危险品的管理,执行《化学危险品存储管理规定》;废水控制公司主要的废水来源是生活废水、以及车间清洗废水生活废水经城市污水管网排放,车间清洗废水由废水处理设备进行处理排放,由人事行政部对废水排放进行监控,执行《环境、职业健康平安监测与测量程序》;5废气控制公司主要的废气污染是粉尘排放、喷漆工序废气排放、机动车辆的尾气等公司所有的机动车辆做好定期保养,按时检测,尾气排放合格前方可使用,执行《车辆管理制度》的规定涉及化学危险品的现场操作严格按《化学危险品管理程序》执行,对所使用的原材料与供方确定各种有害物质的限量标准,并做好生产现场的通风;噪声控制公司主要的噪声源是设备噪声,设备动力部及生产车间做好设施的维修保养,防止噪声异常排放噪声的排放应到达《工业企业厂界环境噪声排放标准》GB12348-2008二类标准的规定固体废弃物控制公司对固体废弃物进行分类控制,分为可回收、不可回收和危险废物三类,各部门按规定地点分类存放废弃物,危险废弃物统一放置在规定场所,并委托有资质的单位处理,具体执行《废弃物管理程序》;
5.8能源与资源消耗控制公司能源、资源控制主要包括水、电、原材料等每年由财务部及各职能部门依据上年的消耗统计,合理考虑公司的开展规划后,制定出下年度的控制指标具体执行《能源、资源消耗管理程序》;对于所使用的产品或效劳中涉及重要环境因素和重大职业健康平安风险的相关方,公司依据《相关方施加影响管理程序》对其施加影响,使用他们的行为符合程序和有关要求;
5.10对厂内交通和消防平安,应执行《消防平安管理程序》、《厂内交通平安管理程序》,做好消防设施、厂内车辆的管理以及检查保养,确保无故障;
5.11人事行政部负责劳动防护用品的发放、监检、配置方案制订以及采购具体执行《劳动防护用品管理规定》;
5.12人事行政部负责编制年度有毒有害作业人员体检和有毒有害作业点监测方案和所需费用计划;组织有毒有害作业点和作业人员普查工作,建立有毒有害作业点和作业人员档案;负责对可疑职业病患者联系国家指定的职业病诊断医疗部门进行诊断,并积极予以治疗具体执行《员工职业健康管理程序》;
5.13监督管理
5.
13.1设备动力部及人事行政部每月对能源、资源消耗情况进行监控,如实记录《能源、资源消耗月报表》,并依据能源、资源节约、浪费情况进行奖罚;人事行政部组织对废水、废气、固体废弃物以及能源、资源消耗的控制情况进行不定期检查,检查情况记录在《运行控制检查记录》中当发现不符合上述要求的情况时,按《纠正和预防措施控制程序》之规定执行;14对紧急情况的处理详见《应急准备和响应控制程序》相关/引用文件1《纠正和预防措施控制程序》2《相关方施加影响管理程序》3《废弃物管理程序》《能源、资源消耗管理程序》《化学危险品管理程序》《消防平安管理程序》《厂内交通平安管理程序》《员工职业健康平安管理程序》记录1《运行控制检查记录》《能源、资源消耗月报表》。