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文本内容:
以人才为支撑,提高组织工作质量人才,是强国根本,兴邦之大计是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源作为组织部门,要真诚关心人才、爱护人才、成就人才,尊重人才发展规律,立足事业为上,充分挖掘自身优势,精准施策,提供各类人才“百花齐放”、各尽其能的舞台,才能推动经济和社会的跨越式发展提高组织工作质量,要增强政治的坚定性旗帜鲜明讲政治是对组织工作第一位的要求组织工作的高质量,首先是讲政治的高质量从任务上说,就是要以建设为统领,把建设摆在首位,推动各级党组织和广大党员干部坚定学习贯彻各项规章制度,切实形成正气充盈的生态组织部门要强化政治担当,永远保持革命精神、革命斗志,敢于坚持真理、修正错误对那些有令不行有禁不止、上有政策下有对策的问题组织部门一定要有态度、有声音、有动作,坚定地承担起该担的责任决不听之任之,决不推诿躲避,决不懈怠犹疑从措施上说,就是要把要求贯彻到组织工作全过程、各方面对干部的认识考察和评价任用不能停留在感觉和印象上,尤其不能受私心杂念、个人好恶的影响,坚决破除“关系网”、“潜规则”,杜绝任人唯亲、任人唯利,努力造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的高素质干部队伍,提高组织工作质量,要增强思维的开放度思维决定作为面对新形势新任务新要求,要树立更加开阔的眼界和更加开放的思维,来思考、谋划、推动组织工作用系统思维聚合力,正确处理全局与局部、当前与长远、经常性与集中性、体制内和体制外等关系,促进组织工作各个方面相互协调、相互促进、相得益彰用辩证思维抓关键,掌握事物矛盾运动的原理,善于洞察事物发展规律,坚持“重点论”和“两点论”相统一,注重抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,推动工作攻坚克难、提质增效大力实行抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴要利用驻村干部振兴、第一书记振兴、对口帮扶振兴等方式,提升乡村治理的领导能力要选好配强农村党组织书记,促进基层党组织全面进步全面过硬加大在优秀青年农民、返乡科技人才等人群中发展党员力度,不断提高发展党员质量、优化党员结构,吸引更多在外创业人士、退伍军人回乡创新创业,畅通智力、技术、管理下乡通道,激发贫困群众内生动力,帮助村民既“富口袋”又“富脑袋”,不断拓宽脱贫致富渠道提高组织工作质量,要增强工作的专业化在这个日新月异的新时代,组织工作的环境在变、对象在变、方法在变顺时应势,我们必须提高专业思维、培育专业素养、掌握专业方法,不断增强工作的针对性、创造性、实效性谋划工作站位要高要站在政治高度,运用战略视角,把准大局大势,高点定位组织工作,始终做到高标准、严要求,真正把情况摸清、把问题吃透、把办法找准制定政策力求精准要不断深化党的建设制度改革,对问题研机析理、对做法检验沉淀、对政策反复论证,特别是充分利用杠杆原理,着力探寻工作中的撬动性因素,使每个关键点上的“动作”都有明确具体的规定推进工作贵在见效坚决消除墨守成规、不思进取;消极畏难、不肯创新;只说不做、空喊口号的思想行为,鼓励创新创造,发挥青年干部的闯劲、拼劲,努力在深化改革发展中有新作为、有新创造逐步完善人才评价机制,积极制定有利于调动各类人才积极性的奖惩制度,对有突出贡献的人才实行重奖重用努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面各级党组织要做好抓基层、打基础的工作,使每个基层党组织都成为坚强战斗堡垒,形成强大的凝聚力和吸引力,围绕实现目标、突出重点凝心聚力广大党员要明确党员标准,在工作、生活中以身作则,带头受教育,带头做好事,办实事,争当人民的公仆,严格履行义务,正确运用权利,切实发挥模范带头作用切实做到以人才为支撑,提高组织工作质量。